由亚马逊、微软、IBM、Google等新兴云巨头所发起的云服务“不正当竞争”,为企业提供了更好的云服务和更低廉的价格。 事实上,这些公司本身也受益于云平台所有者的身份,享受着其附带的网络效应。
研究发现,直接反馈的效果不如先前想像的好,实际在三分之一的情况下,人们的表现反而会变差。. 沃顿商学院管理学教授Katherine Klein解释了为什么“采用指导和发展策略”比“推动”要好。. “提升”绩效的五个步骤包括使用多种方法来培训员工以及营造组织 ...
开放式创新与企业全球化:协同共赢之道. 在促进企业全球化过程中,开放式创新是一条经过实践检验的发展路径,实现了国家经济、企业效益、产业进步的协同共赢。. 1. 开放式创新为欧美等发达经济体的企业在原创技术突破上带来了更大的商业价值。. 我们 ...
世界经济论坛 新领军者 企业共同探讨了第四次工业革命所需的商业模式、技术及可持续增长战略。. 新领军者奖项旨在表彰在可持续性、数字颠覆及敏捷业务治理方面取得卓越成就的企业。. 创新先锋论坛于 2 020年 11月16-20日 举行 ,议题将围绕从疫情中迅速恢复 ...
自第四次工业革命以来,商业领袖面临着两难窘境。. 技术将消费者的期望无限推高,而人们对企业如何利用此类技术的疑虑又不断增加,那么业界领袖该如何利用这些技术呢?. 借助人工智能、机器人技术和物联网等工具,企业可以极大地改善人们的购物、沟通 ...
新冠疫情给企业带来了巨大的挑战:如改变工作场所,协助远程工作的员工,休假计划和裁员等。. 未来一些职业将不复存在,其他的职业则需要改变才能生存。. 因此,社会必须协作探讨可持续的工作方案以应对这种情况。. 人力资源管理者担任着特殊位置 ...
以下四个案例介绍了新领军者社区的部分成员如何转变治理方式,为全球企业提供新型企业治理模式。 在印度尼西亚利用阳光采矿 据估计,采矿活动的能源消耗占到全球总量的 6.2% 。
基于自然的解决方案能提供超过三分之一的气候减缓措施,有助于实现《巴黎气候协定》中设定的减碳目标。 但是,这些解决方案也需要付出成本。 哪些融资机制能够帮助企业在维持可持续发展的同时,保持商业竞争力?
确保劳动者有能力应对不断变化的工作性质,是企业和政府目前面临的一项关键责任。 白皮书列出了实现这一目标的四点建议: 打造灵活应变的员工队伍。
各组织必须彻底改革其风险评估程序,并扩大其网络安全策略的范围。. 在过去的一年中,我们看到了新冠病毒影响所带来的重大地缘政治变化,迫使组织强化其韧性。. 人们也已经意识到,我们曾经熟知的世界已经发生了变化。. 我们能够看到,一种新的运营 ...
进入2023年,我们欣喜地看到全球经济呈现一些乐观信号。. 全球商品运输困难正在迅速消失,供应链压力大大降低;今年一季度,中国经济同比增长4.5%,高于预期,经济运行企稳回升,实现良好开局;中美展开对话,发出了一些积极信号,对话总比不对话好 ...
在世界经济论坛最新的 《全球竞争力报告》 中,无论是总体环境还是基础设施、卫生健康、劳动力市场功能和金融发展等因素,新加坡都位居榜首。. 其创新能力排名第13位,吸引企业家的因素有很多:除了强大的当地连通性和来自竞争性机构的高质量人才流外 ...
分享:. 机器与它的人类创造者进行对抗的可能性,这个问题有人已经认真考虑过了。. 毫无疑问,知名作家艾萨克·阿西莫夫(Isaac Asimov)提出的“机器人三定律”已不能适应当今的人工智能发展。. 我们需要更加严肃、具体的方式来指导技术发展,并保护全 ...
中国负责举办联合国生物多样性公约第十五次缔约方大会。. 中国企业必须承担自然责任,助力实现碳中和。. 中国将主办延迟召开的COP15生物多样性会议,目前所有的目光都集中在人们为在未来十年内达成一项关于自然的变革性协议的努力之上。. 作为世界第二 ...
《通货膨胀削减法案》代表了其联邦政府对清洁能源和减缓气候变化的前所未有的财政支持水平。 早期报告显示,该法案自去年宣布以来,已经创造了 10万个 绿色就业机会。 前加拿大驻世贸组织大使、美国国际战略研究中心(CSIS)经济项目高级助理Jonathan Fried说:“追求创新的成本越低,你就越能刺激创新。 在这些受补贴的国家或地区,各种类型的技术和清洁技术都将加速发展。 另 据估计,该法案将有利于缩小目前政策与美国2030年减排目标之间三分之二的温室气体排放差距。 尽管该法案对美国本土制造的产品进行了保护,但许多领导人都认为这对地球来说是一个积极因素。 比利时首相Alexandre De Croo今年在达沃斯举行的世界经济论坛年会上 表示:“我认为,世界应该对美国做出正确行动而感到高兴。
尽管软件巨头微软避免了上世纪80年代美国最大电信运营商AT&T被拆分的命运,但却被迫取消了对第三方软件的限制——而恰恰是这一举措后来为谷歌等企业的崛起提供了帮助。. 尽管20世纪90年代的反托拉斯运动和20世纪早期的规模和涉及范围都无法比拟,但企业 ...
改变科技公司对人才招聘和人才库的看法是提高女性代表性的关键。. 在任意一家非STEM行业的公司随机选出10名员工,出现5名女性和5名男性的可能性很大。. STEM为科学、技术、工程和数学四门学科英文首字母的缩写。. 而如果到一家满是STEM员工的公司,随机选出 ...
赶在去年圣诞节购物季来临之际,开源软件公司Mozilla发布了第二个年度“不保护隐私权(privacy not included)”的产品清单,对70个产品进行了评级,从玩具和智能音箱到真空低温烹调炊具都包括在内。. 在“玩具&游戏”类别中,只有五款产品符合Mozilla的最低安全 ...
2023年的100位全球青年领袖名单刚刚公布。. 他们的影响力从人工智能到普惠金融,从健康公平到气候变化,覆盖重大的全球议题,且与世界各地的发展息息相关。. 在这100人中,有10名来自于中国,且50%是女性。. 他们来自不同背景、不同行业,但是对YGL社区的 ...
发布会上,近百名代表齐聚一堂,共同探讨了中国企业在助力性别平等、创建包容性工作场所、履行ESG理念与原则方面的成果与经验。. “性别平等”作为ESG(环境、社会和治理)领域中的核心议题,日益受到全球各大企业和ESG组织及机构的重视。. 世界经济论坛 ...
一本新书描述了我们该如何更好地协作,以提高工作绩效与幸福感;. 该书作者Rob Cross揭示了高绩效员工是如何以比同龄人更高效的方式进行协作的,同时还能提高幸福感。. 在本期《作者会谈》(Author Talks)中,麦肯锡全球出版公司的Tom Fleming与巴布森学院的 ...
快到2018年时,我已经为企业买家们固化了一个产品选择:一个用于测量、分析、定价和减少碳排放的软件。 经过几十次的交谈,世界上最大的钢铁制造商安赛乐米塔尔同意成为SINAI的第一个客户。
该模型概述了五种与人工智能“共赢”的具体方法,每个方法都有自己的一套方法和策略。. 自动化 这是一个“世代机遇”:商业组织通过部署自动化设备,能够从根本上改变其成本结构,并显着提高运营速度和质量。. 这是小型商业组织能够与“亚马逊成本 ...