数智化转型和环境、社会与公司治理(以下简称为ESG)都是全球企业界的重要课题。. 前者侧重将科技应用于价值链的各个环节,让企业运营更为高效和智能化,从而更好地满足客户需求。. 后者则强调企业要从环境、社会和公司治理等角度为其利益相关者创造更 ...
统一全球可持续发展报告规则的事业刚刚向前迈出了一大步。. 在二十国集团(G20)的支持下,国际可持续发展准则理事会(ISSB)发布一套准则,对全球未来几十年制定可持续报告提出了要求。. 新要求为各辖区公司披露统一的气候和可持续发展信息铺平了道路 ...
1.人口结构变化推动创新需求. 财务建议通常会伴随一个人的一生,从投资未来到管理债务,再到规划退休和继承。. 随着预期寿命的增加,人口结构也随之发生变化,财务建议必须适应并帮助人们建立终身的财务韧性。. 寿命延长、经济状况变化以及国家养老金 ...
为应对人工智能和技术快速发展带来的挑战,我们面临一系列问题和创新解决方案。 面对市场集中的风险及其对国家安全激励政策的潜在影响,我们需要共同努力,优化全球治理结构。
2021年发布“GLASS绿净计划”,承诺2050年(挑战2045年)前实现产品全生命周期的碳中和目标。该计划中包括打造绿色供应链、制定绿色采购标准、建设零碳工厂、提高智能新能源及节能汽车占比、提供回收方案、投资清洁技术等措施。
在30天内,我们开发、测试、申请了专利设计,并购买了市场上的口罩,即我们的U型口罩,并且通过电子商务设施在全球范围内销售。 为了实现这一目标,我们在内部保留了研究和营销等核心能力,但其他部分,包括客户服务和物流等,我们都外包给了那些在 ...
一种新的专业咨询服务可以帮助中小企业释放其全部潜力。 Image: Unsplash/Bench Accounting. 人工智能驱动的认知经济中,中小企业(SMEs)在充分释放现代数据价值、发展壮大和全球扩张上面临诸多挑战。 为了弥合企业在数字发展就绪度上的差距,一类新型的中小企业咨询可以助力较小的企业充分释放数据潜能。 这类咨询可以利用全仓杠杆上的专业知识、资本和数据,为非竞争关系的中小企业提供新办法。 随着数据和人工智能的普及,社会正在迈入认知经济的发展阶段。 这一转型期的突出特点包括效率更高,决策能力更强,以及人机之间形成共生关系。 这个时代既给中小企业带来了前所未有的机遇,也提出了独特的挑战。
1. 从全球到全球互联的多元本地化价值链. 在各行业和地区,尽管92%的供应链领导者将区域化列为优先事项,但只有28%的受访者计划到2030年几乎完全实现区域内运营。 科尔尼的 2022 年回流指数 等数据很好地证实了回流的总体趋势,但回流的深度仍然受到贸易条件、基础设施和监管稳定性等因素的影响。 双重采购策略通常用作替代方案以增强韧性。 然而,只有7%的企业能够在不同地区获得充足的双重采购供应。 转移供应非常复杂,且成本高昂,在盈利压力越来越大的世界尤其如此。 因此,企业自然会继续从成本最低的国家采购,并维持单一的供货来源。 不过,企业必须采取哪些权衡之举,以确保在供应和成本之间取得平衡呢? 2. 端到端运营从“追求”数字化到“实现”数字化.
为绿色技术创新提供融资途径:中国能提供什么经验?. 2024年5月30日. 中国在创造性地资助绿色技术创新方面提供了宝贵的经验。. Image: REUTERS/Muyu Xu. 2023年是有记录以来最热的年份,全年平均气温比工业化前水平高出1.45 ± 0.12 °C。. 我们需要数万亿美元的融资来 ...
90%的高管认为需要使用AI。. AI将为全球带来15.7万亿美元的经济增长。. 只有4%的管理者计划在2020年大规模部署AI技术。. 俗话说,先学会走路,才能学会跑步。. 事实证明,在AI(人工智能,英文全称artificial intelligence)技术的部署方面,这一原则同样适用。. 一 ...
因此,私营部门可能需要承担更大的责任,以实现ESG中的“S”(即社会要素)。. 除了面临超透明、社交媒体和快速沟通的需求,私营企业还会因技术的快速变革(包括人工智能的加速)面临承担“S”责任的需求。. 因而,在承担越来越多责任的同时,投资者和 ...
通过将慈善资金提供的多样化工具与政府的政策工具、企业的购买力以及价值链信号相结合,我们有机会在更短的时间内实现关键部门的气候转型。 这类“公共-私营-慈善组织合作”构架可以充当“穴位”,施加压力,有助于营造有利环境,从而吸引能够将绿色 ...
创业者如何将他们的想法转化为成功的创业公司?. 我们采访了世界经济论坛技术先锋社区的14位企业家。. 得到的经验包括:试验你的假想,对新机会持开放态度,以及永不停止学习。. 创业公司在全球经济中发挥着越来越重要的作用,它们能将一些创新的想法 ...
全世界正逐渐认识到企业需要一种更有效的方法来衡量利益相关方的价值。 一场全球性运动正联合起来,以改善ESG的披露、报告以及跟踪。 世界经济论坛家族企业社区已踏上了走向利益相关方主义的道路,承诺与全球商界领袖一道重建一个更好的经济社会体系。
机器人会不会在工作中取代人类?. 会不会导致“人机”战争?. 目前的研究项目显示,人工智能可以很好地造福人类。. 在以下的五个领域中,机器学习能够很好地帮助人们解决难题。. 医疗. 人工智能的最大优势之一,就在于它能够在极短的时间之内 ...
未来的全球化又将会是什么模样呢?. 上图总结了我们有关全球化的 系列文章 之中提到的重要信息。. 该系列文章写成2019年世界经济论坛年会之前,关注的重点是“全球化4.0”。. 在此前的文章中,我们考察了经济全球化的 受益方 以及 受损方 、全球化的 环境 ...
通过以下六个步骤,公司可以实行更个性化、更综合的员工福祉计划: 1.就以上列出的为员工谋福利的四个维度评估公司。 同时考虑员工和领导的意见。 比如,在身体健康方面,公司可能会将工作场所的安全性与福利战略计划综合起来,但可能无法针对员工寻求的特定情况或高成本情况提供项目计划或试点方案。 2.设定目标以缩小在评估中发现的差距,为福利策略的设计和优先事项制定指导原则。 比如,您可能希望在关键的财务决策点设定并追踪财务福利项目的具体指标,然后,如果发现这些项目未能得到充分利用的话,在员工的关键时刻提供一对一咨询。 3.设计健康计划。
将自然资本纳入政策有助于保护和恢复自然资源,降低环境退化的风险;. 目前,人类对生态系统产品和服务的需求远远超过了大自然的再生和维持能力;. 自然资本的损失会伴随巨大的经济、社会和环境成本。. 长期以来,许多决策者以及为其提供建议 ...
截止上个月,183位企业首席执行官签署了一份 声明,承诺他们要超越“股东至上”的魔咒,转而关注包括员工、客户、供应商和社会等所有利益相关方的利益——很多人都 对此 表示怀疑。. 但将美国企业圆桌会议声明仅仅斥之为一项公关噱头而不予理睬是因为 ...
白皮书指出,被人工智能颠覆风险最大的工作是那些日常工作和重复性语言工作。. 这意味着授信员、收银员和文员等职业最可能受到人工智能的威胁,因为他们多达81%的工作任务可以实现自动化。. 发布于2023年9月的白皮书《未来工作:大语言模型和工作》 Image ...
利用最新的太阳能、电池、轻质复合材料和航电技术, 高空平台通信系统 (HAPS)系统有望 提升通信和观测能力。. HAPS系统通常以气球、飞艇或固定翼飞机的形式在距地面约20km的高度飞行,其连通性、覆盖范围和性能超越地面塔和卫星,在全球偏远地区尤其 ...
您的“好工作战略”指出了一些关键步骤。比如,需要慷慨地投资于人,以适当设计工作,从而实现高生产率。无论是在处理电话咨询的中心,还是在零售商店或医院,这一战略都十分有效。您能够再为我们具体介绍一下“好工作战略”吗?
社会经济模型具有三个支柱: 免费的全民医疗保障 、 优质教育 以及 平价住房。 这三大支柱既不是随机指定的也不是可供争辩的:北欧及世界各地的学者普遍认为这三个要素是保障人们平等获得机会的关键。 因此,将它们置于公共政策的中心至关重要。 社会经济模型还包括一种“灵活且安全”(flexicurity)的劳动力市场。 这一术语是“灵活性”(flexibility)和“安全性”(security)的缩写,表明了该体系给雇主和雇员带来的主要优势。 灵活性表示如果市场情况发生变化,雇主可以迅速裁员;而安全性则意味着政府通过税金来向员工提供失业救济金,让员工能够平安地渡过这种危机。 这种灵活且安全的模式建立在雇主和雇员之间的信任上,并加强了他们之间的信任,而且总的来说,雇主和雇员之间具有良好的建设性关系。