许多应用程序和软件插件都会收取高达2.99美元的费用才能让员工即时拿到工资。 对于一个时薪15美元的人来说，如果他每周有五天都要提取现金，那么他最终要支付相当于428%的年利息。
创业者如何将他们的想法转化为成功的创业公司？. 我们采访了世界经济论坛技术先锋社区的14位企业家。. 得到的经验包括：试验你的假想，对新机会持开放态度，以及永不停止学习。. 创业公司在全球经济中发挥着越来越重要的作用，它们能将一些创新的想法 ...
我们需要的不仅仅是单点解决方案——例如汽车保险单、养老金计划等——我们还需要建议和教育，以实现报告中所说的“整体财务健康”。 当一个人感到有信心履行当前和未来的财务义务时，这就是财务健康。
Insider采访了五位个人理财专家，发现以下关键措施能帮助你在2023年来临前为自己的财务状况做好准备： 一、 建立应急基金. 专家建议个人最好建立应急基金，如果不幸失业可以用来支撑日常开支。 这笔基金最好能覆盖三到六个月的开支。 根据美国劳工统计局的数据，2021年美国家庭平均日常开支达到近67000美元（约合48万元人民币），这些开支包括住房、食品和交通费用等。 因此，对于普通家庭来说，应急基金需要在16750美元（约合12万元人民币）到33500美元（约合24万元人民币）之间。
议程 每周. 每周为您呈现推动全球议程的紧要问题（英文）. 你可以随时使用我们电子邮件中的链接取消订阅。. 数年时间里，麻省理工学院斯隆管理学院教授Zeynep Ton一直专注于研究一份好的工作应具有哪些基本要素。. 她将研究结果总结为“好工作战略 ...
谷歌和微软等全球科技巨头在以色列看到了巨大的机遇和潜力，因此，它们通过投资和收购为以色列的初创企业提供支持。 许多享受成功退市的企业家成为新的初创企业的企业家和赞助人，这些初创企业是由以色列人力资本的大量流动所形成的，这种良性循环使 ...
未来五年期间，与该项目相关的投资总额预计将高达10万亿人民币（1.43万亿美元）至17.5万亿（2.51万亿）美元。 各行各业的企业如何调整自身战略来把握新机遇？ [点击收看]推动中国金融服务的技术转型.
测试、检验和认证已经是一个价值2100亿美元的市场，并且随着制造商对产品和服务进行认证以赢得客户信任，这一市场价值的复合年均增长率（CAGR）预计为5%。
KOIS专注于三个领域：健康、教育与就业，以及环境。. 通过创新金融项目与投资，他们救助了3600多万名患者，帮助了27000多名求职者，并建造了2500多个可持续的住宅单元。. Denim Expert：Denim Expert是孟加拉国一家专营牛仔布的制造厂，积极致力于提高孟加拉国服装 ...
对许多致力于践行利益相关者理念的公司而言，衡量和报告环境、社会和治理指标并将其纳入公司决策极具挑战；. 新领军者社区的部分成员积极转变公司治理方式，为全球企业提供新型企业治理模式。. 当前，全球面临严峻的社会和环境问题。. 《2021年全球风险 ...
IBM、微软、谷歌和亚马逊等数字业务公司正在努力达到高安全性来维护其声誉。工业中也是如此，工业领域创造的数字化价值日益增加。 例如，西门子采用了“纵深防御”的概念，部署了物理安全、网络安全、系统与软件安全相结合的全面安全机制。
1. 愿景和承诺。家族企业应当以与其核心价值观和长期目标相一致的明确可持续发展愿景为起点。这一愿景经由企业高层至普通员工的所有利益相关者共同传达与接纳，以确保对可持续实践的共同目标与一致追求。
我们预测其收益将从2017年的40亿美元增至2035年的1570亿美元。 这种收益来源于车内广告与推荐服务；数字化服务、功能解锁与订阅；以及企业对企业数据经纪业务。 按需出行： 相对于传统出租车，自动驾驶出租车将大大降低按需出行的成本，而且与如今更实惠的网约车与共享汽车服务相比亦是如此。 事实上，许多人会选择可随时随地使用的自动驾驶汽车，而非私家车。 按需选择自动驾驶汽车的成本较低，同时也较为方便，这会使其在城市地区的市场渗透大幅提高。 “双重打击”的投资挑战. 为达到出行技术的预期价值，2030年，行业参与者将对新的增长领域进行超9000亿美元的投资，到2035年，投资额将超过2.4万亿美元。 主要投资领域包括：AV技术、电池生产设备、充电基础设施及自动驾驶出租车车队。
对于中小企业而言，法律需求始终是相对低频的，而随着本次新冠疫情的发生，也迅速打通了各类在线办公软件，成为云办公基础设施，或许会成为法律科技赋能中小企业法务中台建设的一种全新解决方案。
“良好的规划还意味着，企业能在实现业务目标的同时，减少其供应链对地球宝贵资源的消耗。我们致力于打造最佳平台和解决方案，帮助企业实现这一重要的使命。
无论是在州级还是联邦级，国会为员工持股计划提供了重要的税收优惠，其提出的鼓励员工持股的所有法案都获得了一致通过。 因此，这一理念不仅在政治上可行，在经济上也可行，但人们目前并没有对这一理念给予足够的重视。 Klein： 你认为我们应该更加认真地对待员工持股。 员工持股即意味着员工拥有自己所在公司的一部分，这里的员工不仅指高管，还包括普通员工。 通常情况下，100%的员工在工作一年左右后，都能成为公司的所有者。 当人们听到员工持股时，他们可能会觉得，“只有奇怪的公司才会那样做。 只有左翼公司、社会主义公司、理想化的公司才会这样做。 我所知道的公司都不适合这种做法。 ”该怎么对该理念进行辩驳？ 目前，有没有哪些我们所熟知的公司从事了相关实践？
可持续发展专业人员、金融技术工程师和一些分析员职位（包括业务、信息安全和数据分析员）以及数据科学家，都将实现超30%的增长率。. 虽然数字革命是部分高速增长的职业的催化剂，但在所创造的职业总数中，许多非技术性职业预计实现的增长幅度却最大 ...
这份报告采用了一套独特的指标和人工智能驱动的综合算法对中小企业进行了分类。 衡量指标包括它们的网点数量、销售量、交易数量和平均交易规模。 2020年新创企业同比增长最多的前10个国家包括： 1) 英国 (101%) 2) 美国 (86%) 3) 澳大利亚 (73%) 4) 德国 (62%) 5) 加拿大 (58%) 6) 意大利 (44%) 7) 法国 (40%) 8) 日本 (38%) 9) 巴西 (35%) 10) 泰国 (29%)
以通过调查来收集消费者需求或意见信息的工作人员为例：“虽然进行调查可能是一个高度自动化的过程……但调查问题的制作和措辞仍然需要收集数据的人高度关注和许可。
科技行业女性有50%在35岁前离开该领域，我们应如何改变现状？. 2023年10月21日. 国际非营利组织Girls Who Code首席执行官Tarika Barrett称：“计算机行业的女性从业者比例仅为26%。. ” Image: Unsplash/ristina@ wocintechchat.comh. Ian Shine.