企业家精神. 创业者如何将他们的想法转化为成功的创业公司?. 我们采访了世界经济论坛技术先锋社区的14位企业家。. 得到的经验包括:试验你的假想,对新机会持开放态度,以及永不停止学习。. 创业公司在全球经济中发挥着越来越重要的作用,它们能将一些 ...
在混合工作的新模式中,强大的团队合作能力比以往任何时候都更加重要;要想改变团队的工作方式并达成新的社会契约,需要先了解团队目前的工作方式。有六种高回报的团队实践可增强你的团队活力,那就是协作解决问题、“防弹”策略、坦诚相待、“红旗重放”、设定安全词,以及全方位评价。
“循环经济”并不仅仅只是一个流行词。全球人口将在2030年达到90亿,我们所消耗的资源比地球所能供给的更多。在未来,我们必须以可持续的方式重复利用现有资源。幸运的是,有一种资源是取之不尽的:创新。世界各大公司都在开发创新技术,减少资源消耗,并重复利用、循环利用资源。
除此之外,以下劳动力问题也迫在眉睫:移民、员工健康和工作场所安全性、社会种族和性别用工歧视和职业安全等等。. 这些都是亟待解决的难题。. 这解释了为什么企业应该在与社区、学校和各级政府的合作中发挥主导作用,来找到可持续的解决方案。. 在 ...
数年时间里,麻省理工学院斯隆管理学院教授Zeynep Ton一直专注于研究一份好的工作应具有哪些基本要素。她将研究结果总结为“好工作战略”。世界经济论坛发布的白皮书《未来工作:大语言模型与工作》认为,随着新兴技术不断涌现,新的工作也会随之产生。但与此同时,许多现有工作也会被 ...
企业如何促进职场心理健康?. 惠康基金会与世界经济论坛正在合作发布一项关于职场心理健康的新研究:《将科学用于职场——理解什么能够有效促进员工心理健康》。. 十个全球研究团队聚焦年轻员工,回顾了一些能有效解决职场焦虑和抑郁的方法,以及它们 ...
最具创新力的公司. 波士顿咨询集团在评选全球50强创新公司时,考虑了以下四个因素:. 全球“思维共享”:所有创新高管的投票数。. 行业同行评审:公司所属行业高管的投票数。. 产业颠覆:衡量跨产业投票的多样性指数。. 价值创造:股票总回报。. 苹果 ...
到2050年,全球65岁以上的成年人数量将翻一番,达到16亿,其中发展中国家的增幅最大,这个数字十分惊人。这种增长将是我们这个时代最大的社会、经济和政治变革之一,将影响现有的医疗保健、政府和社会系统——而上述这些系统在很大程度上已经不能满足人口老龄化的需求。
Shyam Bishen. 员工的心理健康会影响生产力、创新发展和经济繁荣。. 组织必须为个人和社区提供支持,以帮助应对这一公共卫生危机。. 我们需要制定工作场所的心理健康政策,并倡导关怀文化。. 在错综复杂的全球挑战中,员工心理健康是最重要的话题之一 ...
开发中国战略. 据此,为了赢得各个消费群体的喜好,企业的中国战略必须三管齐下:. 1. 对未来消费者的预期要保持平衡. 作为今后的消费主动能,Z世代一直是并将继续是一个重点,但企业不应忽视老一辈人,特别是富裕而庞大的X世代和Y世代群体。. 企业还 ...
为了解安全风险如何在元宇宙中变得更加多见,这个数字未来的一个关键性结构应该被分享:元宇宙概念的核心是虚拟的、可实时访问和可交互式的3D环境,将成为人类参与的变革性媒介。 如果我们希望元宇宙变得更为实用,这些虚拟环境将依赖于扩展现实(XR)技术的广泛应用。
这也正是世界经济论坛新领军者社区会员的努力方向。. 2021年度新领军者奖四个获奖者和一个荣誉提名奖获得者来自五大洲:非洲、亚洲、欧洲、北美和中美洲。. 他们的项目都体现了创新的价值理念、可持续的影响力和社会效益。. 新领军者社区的100多个会员 ...
简而言之,先行者联盟汇聚了全球的领先企业,它们利用自己的购买力,向生产商和服务商发出对近零排放的产品和服务的强烈需求信号。 联盟成员承诺在2030年前大量采购这些采用突破性低碳技术制造的产品和服务,向生产商传达出加大投资和生产的“信号”,从而推动市场加快部署。
通过将慈善资金提供的多样化工具与政府的政策工具、企业的购买力以及价值链信号相结合,我们有机会在更短的时间内实现关键部门的气候转型。 这类“公共-私营-慈善组织合作”构架可以充当“穴位”,施加压力,有助于营造有利环境,从而吸引能够将绿色市场转型变为现实的机构投资者。
人类的发展进程是件奇怪的事情:我们只花了不到40年,就把人类送上了月球;然而,我们却还需要170年才能让女性坐在全球各大公司的董事会会议室中。最新一期的《全球性别差距报告》显示,我们仍需170年才能消灭全球经济领域的性别差距。在政治领域,这一进程所需要的时间恐怕还要更长。
2023年的100位全球青年领袖名单刚刚公布。他们的影响力从人工智能到普惠金融,从健康公平到气候变化,覆盖重大的全球议题,且与世界各地的发展息息相关。在这100人中,有10名来自于中国,且50%是女性。他们来自不同背景、不同行业,但是对YGL社区的使命和目标有着深刻的共鸣。
其中,有些品质看起来或许很容易达成,但真正的挑战在于需要意识到自己应该在什么时候发挥这些优点,而且需通过必要的途径付诸于实践。. 1. 沉着冷静. 优秀的雇主善于管控自身情绪,因而总是沉着冷静。. 他们了解自己,也会在应对挑战时做到良好的自我 ...
评估人工智能实现自动化或增强各种工作的方式是世界经济论坛新发布的白皮书《未来工作:大语言模型和工作》的重点。 白皮书深入分析了可能会受到大语言模型影响的867个职业的19000多个不同的岗位,并将这些工作按照其实现自动化和采取增强手段的潜力高低进行了分类。
世界经济论坛发布的《2024年十大新兴技术》报告列出了今年最具影响力的新兴技术。这份技术清单涵盖了人工智能加速科学研究的方式,重点关注健康、通信、基础设施和可持续发展等领域的应用。AI驱动科学发现、碳捕获微生物和弹热制冷技术均入选2024年十大新兴技术。
北欧社会经济模式的最后一个特点是自由贸易和竞争。. 这项政策使北欧公司和企业家可以在接纳外国进口商品的同时在全球市场上竞争。. 在世界经济论坛的计算和其他排名中,一些北欧国家已经成为了世界上最开放且最具竞争力的经济体。. 瑞典和丹麦均跻身 ...
世界经济论坛发布的《2024年全球风险报告》强调,面对不断深化的全球裂痕,我们需要加强对话。最主要的风险包括网络犯罪、人工智能的不良结果以及极端天气事件。世界经济论坛的专家表示,尽管每个风险都带来巨大挑战,但我们的应对能力也在增强。
Image: Photo by Piret Ilver on Unsplash. 世界经济论坛的《2024年全球性别差距报告》指出,实现性别平等还需要134年。. 性别平等程度最高的前10个国家大多位于欧洲,爱尔兰和西班牙今年再次跻身前10。. 报告依据性别差距指数揭示了四类性别差距,并指出缩小这些差距 ...
目前,人工智能的能源消耗仅占科技行业电力消耗的一小部分,估计占 全球总排放量的2-3% 左右。. 随着越来越多的企业、政府和组织使用人工智能来提高效率和生产力,这种情况可能会有所改变。. 如下图所示,数据中心已经成为许多地区电力需求增长的重要 ...