该目标是一个“绿色分类账”,它能整合财务和非财务(“绿色”)数据,让企业考虑到业务流程各阶段的经济和环境因素,做出明智的决策。 世界经济论坛制度
家族企业应重新部署并有效利用其资源进行影响力投资,将资本投向产生社会和环境效益以及财务回报的项目。 通过投资于可持续初创企业和项目,家族企业可以推动更广泛的系统性变革。
自2019年以来,论坛一直与四大会计师事务所保持合作,并通过与200多家公司协商,制定了利益相关者资本主义指标(SCM)。 这些指标为公司提供了报告其可持续发展程度的通用手段,已经有150多家公司采用SCM指标来描绘他们在绿色目标方面的进展,并提供了一些关键的、可比较的数据。 这项工作最终促成了首席执行官联盟的诞生,这些首席执行官们都支持推动趋同的可持续发展报告标准的进展。 反过来,这也为国际可持续发展标准委员会(ISSB)——该委员会属于国际财务报告准则(IFRS)的管辖范围——在创建普遍接受的可持续发展报告标准时提供了决策意见。
通过规避负面影响、促进节能减碳、参与生态修复、实现业务转型,企业将为助力实现双碳目标及自然受益转型提供重要动力,共同构建人与自然和谐共生的人类命运共同体。
bp在五大转型增长引擎,即生物能、便利零售、电动汽车充电、可再生能源与电力以及氢能等业务的投资方面,从2019年占资本支出的3%增长到2022年的30%,bp仍在继续努力以使这一投资到2030年增长到占资本支出的约50%。
一、混合融资工具是挖掘巨大潜力的关键. 混合融资是“公共-私营-慈善组织合作”可采用的关键工具之一,因为它可以将整个资本堆栈的不同利益诉求联系在一起,既为投资者提供回报,又推动气候目标的实现。 其中,慈善组织可以在降低风险和加强市场激励方面发挥关键作用,它们可以提供担保和“首损”(first loss)资本,以改善项目的风险回报特征,从而吸引机构投资者。 此外,它们还可以帮助所有利益相关者相互建立信任,并倡导政策变革,进一步推动可持续转型。 国际能源署(IEA)估计,为了在2050年前实现净零排放,新兴市场和发展中经济体超过70%的清洁能源投资必须由私人部门提供资金,其中近60%通过债务融资。
在30天内,我们开发、测试、申请了专利设计,并购买了市场上的口罩,即我们的U型口罩,并且通过电子商务设施在全球范围内销售。 为了实现这一目标,我们在内部保留了研究和营销等核心能力,但其他部分,包括客户服务和物流等,我们都外包给了那些在 ...
KOIS :KOIS是一个社会金融先驱企业,将具有高度社会与环境影响的项目转化为针对公私部门的具体投资建议。 KOIS专注于三个领域:健康、教育与就业,以及环境。 通过创新金融项目与投资,他们救助了3600多万名患者,帮助了27000多名求职者,并建造了2500多个可持续的住宅单元。 Denim Expert :Denim Expert是孟加拉国一家专营牛仔布的制造厂,积极致力于提高孟加拉国服装业的可持续性与包容性。 2019年,该公司在多个领域制定了可持续目标与指数,包括减少能源与水的消耗、二氧化碳排放以及废料的产生等。 该公司还与美国国际开发署合作,致力于为跨性别者与人口贩运幸存者提供帮助。
银行业目前面临的压力迫使许多小企业思考如何保证其财务安全;两位金融专家指出了小企业为保护财务安全可以做的4件事;做法包括在不同的机构中存款和贷款,并寻求其他借贷方式,如政府拨款或股权筹资等。
中国的第十四个五年计划 预计将在气候变化相关的努力和数字经济方面投资6万亿美元。 中国人民银行已经设立了为期一年的 5000 亿元人民币 (约704.7亿美元)专项再贷款项目,利率为1.75%,用于支持科技创新、技术转型和设备更新等。 关键的利益相关方和技术. 不管是在中国还是在其他任何市场,开发绿色技术的公司不仅需要推动技术创新、遵循可持续信息披露报告标准、制定雄心碳减排目标和战略,还要理解投资者的想法,以确保公司的财务状况、业绩和前景良好。 而另一方面,投资者也需要了解技术及其现金流的相关机遇和风险,以真正推动扩大绿色技术的规模,同时避免 “洗绿”。 因此,绿色技术公司及其投资者必须相互 理解 才能共同推进可持续产业链发展。 Image: 世界经济论坛. 现行的创新型融资机制.
1. 员工技能与股价表现挂钩. 到2020年,虽然新冠疫情使大部分经济业态关闭,并迫使诸多企业改变了运营方式,但员工熟练掌握“前沿技能”的公司在2020年的股票回报率明显高于熟练度落后的公司。 报告称:“总体而言,在这动荡的一年中,能够更好地经受住疫情影响的公司正是那些投资于员工技能的公司。 员工技能熟练度与公司股票回报率有关。 Image: Coursera. 2. 提升技能能够提升员工信心. 根据是次调查对“学习者学习成果”的分析,在至少一项新技能中,获得至少一项竞争能力的学习者,在工作中会更有信心。 此外,Coursera平台上个人发展课程的入学率从2019年的3.1%跃升至2020年的5.5%。 报告指出:“随着人们逐渐适应新冠疫情,趋势正在逆转。
根据他们的分析,新冠肺炎过后复苏路径分为两个方向:一为可以直接获得政府与央行刺激计划的大型企业及公共部门机构,这会使一些经济领域得到迅速复苏,而将其他领域排除在外;二为那些被排除在外的替罪羊:中小型企业(SMEs)、蓝领工人以及日益减少的中产阶级。 有望从政府与央行刺激计划中受益的企业将更快复苏。 Image: Nicolas Gavrilenko. 经济污染的困境. 刺激资金或紧急补贴的分配不均会使一些经济领域得到迅速复苏,而忽略其他领域。 在经济学中,这被称为 坎蒂利翁效应 (The Cantillion Effect),即货币供应量的变化会导致相对价格的变化。 当流动性资产被注入市场时,就会产生通过价格体系运作的分配结果。
世界处在十字路口之际,世界经济论坛新领军者年会(“夏季达沃斯”)于6月27日至29日在天津举办。来自政界、商界、学术界、社会组织和国际组织的1500多位全球领袖和创新人士将齐聚一堂,期望在企业家精神的引领下,思考如何在应对新形势的同时加快推进一些重大的共同目标,而这些目标构成 ...
随着非核心业务服务外包化的加速发展,有一个问题值得在此提出:您是否真的充分重视自己对第三方服务的依赖,而这些第三方对于您的企业安全性和韧性而言是不是不可或缺的?
当世界努力应对社会和政治格局的巨大变化时,世界经济论坛的70名全球青年领袖齐聚哈佛肯尼迪学院,进行了为期两周的 全球领导力和公共政策课程 学习。 他们不仅要拓展各自的政策聚焦,还要直面挑战,对各自领导力的预想进行深刻批判性地思考。 课程结束后,他们学到了宝贵的经验,明白成为一名“以人为中心的领导者”意味着什么。 脆弱的力量. 思科系统公司全球公共部门董事总经理 Arvind Satyam 说:“15年前,很少有领导者敢于直面脆弱,表现出自己的缺点。 “在商学院,我们会把目光投向美国企业界Jack Welch这样的领导者,而不是那些情绪容易激动,会流泪或敢于沟通的领导者。 ”领导者们是否担心如果他们表现出这样一面,就不能保持自己曲高和寡的处境呢?
领导力在2023年最重要的技能中排名第九,在未来重要性上升的技能中排名第十一,将是40%企业技能战略的重点。 报告发现,提高劳动者的领导力在汽车、航空航天和基础设施行业是特别优先事项,同时也是供应链和运输业以及先进制造业的首要任务。
到2050年,全球人口将增加20亿,同期的能源需求预计将增加33%。为了应对未来几十年的能源需求,开发可再生能源至关重要。与此同时,能源效率也必须得到提升。在不减少经济产出的同时将全球能耗降低31%是可行的,这将节约每年超2万亿美元的能源
德勤称, 芯片制造商已经开发出了人工智能设计工具 并投入生产过程中,这些芯片的每年潜在价值约为数十亿美元。 德勤指出:“虽然人工智能工具不会取代人类设计师,但它们在速度和成本效益方面的额外优势,将使芯片制造商的设计能力大大增强。 人工智能可能创造的其他训练岗位工作包括构建服务器基础设施的系统管理员。 世界经济论坛表示,确保这些系统拥有所需的能源也将至关重要,因此电力系统工程方面的职位也可能会增加。 人工智能解释. 人工智能训练负责的是幕后工作,而人工智能解释则是让公众能够轻松使用人工智能。 人工智能解释员将设计人与人工智能的交互界面。 论坛认为,这些专业人员可以被视为大语言模型的“用户体验设计师”。
1.人口结构变化推动创新需求. 财务建议通常会伴随一个人的一生,从投资未来到管理债务,再到规划退休和继承。 随着预期寿命的增加,人口结构也随之发生变化,财务建议必须适应并帮助人们建立终身的财务韧性。 寿命延长、经济状况变化以及国家养老金计划的变化可能会导致老年人的退休金不足。 最近的研究表明,只有 大约一半的美国人 和 欧盟公民相信他们已经存够了足够的钱来过上舒适的退休生活。 报告发现,尤其是由于学生贷款等原因,年轻人比前几代人更早进入金融服务市场。 投资者的构成也在发生变化,尤其是在美国,女性和有色人种的参与程度比前几代人更高。 与此同时, 对金融服务的信任度一直在下降,论坛发现,金融知识水平较低,尤其是年轻一代(Z世代、千禧一代和X世代)。
为女性企业家设计全面方案,包括处理限制性的性别规范;设计方案,宣传分担家庭责任的好处以及女企业家的经济贡献;收集与性别角色有关的认知和期望的数据,了解这些认知和期望如何对女性领导的企业的发展构成了障碍;
在奇点大学的全球解决方案项目工作时,我发现了气候技术市场的一个空白——那就是将碳会计和软件结合在一起。 快到2018年时,我已经为企业买家们固化了一个产品选择:一个用于测量、分析、定价和减少碳排放的软件。
随着数以十亿计的人口和设备接入了移动互联网,网络攻击所带来的威胁和潜在影响呈现出“指数爆炸”的趋势。Danielle Kriz(Palo Alto 网络公司全球高级政策总监,同时也是“未来全球网络安全委员会”的成员之一)指出,网络安全要更加“自动化”,还要具备“预防性”,才能在数字时代保持住 ...
将AI添加到领英技能列表占比最高的三大职业是内容创作者、平面设计师和营销经理,均与创意相关。 紧随其后的是企业家、商务人士以及人们更可能认为上榜的网页和软件开发工程师。 需要AI技能的职位会产生薪资溢价。 Image: 普华永道.