作为世界第二大经济体，中国的GDP平均每年增长6%左右。拥有世界 36 个生物多样性热点地区中的四个，中国被认为是地球上生物资源最为富裕的国家之一。为了保护和维护生物多样性，并确保其有助于中国经济继续繁荣发展，中国企业需要通过对自然采取果断行动来发挥自己的作用。
本文介绍了中国工业领域企业场内清洁能源转型的关键角色，分析了工业储能的市场前景和挑战，以及三位专家的洞察和案例。文章还提出了建议，包括加强储能政策支持、优化储能融资模式、提高储能技术水平和规划能力等。
世界经济论坛新领军者企业共同探讨了第四次工业革命所需的商业模式、技术及可持续增长战略。 新领军者奖项旨在表彰在可持续性、数字颠覆及敏捷业务治理方面取得卓越成就的企业。创新先锋论坛于 2 020年 11月16-20日 举行，议题将围绕从疫情中迅速恢复所需的创新展开。
在当前时代背景下，中国的家族企业正面临一代二代交接班的重要时期。我们需要以道德和创新引领可持续发展，推进一个以国民幸福总值（GNH）引领国内生产总值（GDP）的新善经济体系的构建，放下欲望带来的“贪嗔痴”，而坚定地走一条以中国智慧引领的可持续发展之路。
本文介绍了世界经济论坛的“加速工业低碳转型”倡议，提供了一个全面的10步框架，指导企业实现脱碳。文章还分析了中国制造商的案例研究，展示了创新与合作的重要性。
作为140多个国家的主要贸易伙伴，中国是最能反映全球供应链绿色转型步伐的国家之一。在中国，已经有800多家大型企业设立了到2060年实现碳中和的目标。信息通信技术业（ICT）、纺织业和制造业等领域的企业尤其努力，希望在国家实现气候目标之前就达到碳中和。
迅速摆脱对化石燃料和化石原料的依赖，已经深入全球外交、国家和企业目标以及公众意识之中。在第28届联合国气候变化大会（COP28）上，各国同意“摆脱对化石燃料的依赖”，将全球可再生能源产能提高两倍，并将能效提高一倍。
本文介绍了中国在疫情后复苏、人口老龄化、减碳排放等压力下，如何实现可持续、创新的发展的六大趋势，包括转向新模式、换档变速、从GDP到GEP、食品消费变化、数字经济和社会公平等。文章引用了六位专家学者的观点，为全球领袖提供了中国未来转型的深入分析和见解。
在数据和人工智能的帮助下，企业可以在可持续发展目标12：采用可持续的消费和生产模式方面取得进展。 Image: UN 比如，通过与宝洁旗下的海飞丝洗发水品牌共享数据和消费洞察，我们发现中国消费者比较担心洗发液的化学原料，他们不希望在洗发产品中加入过多不必要的化学制剂。
随着数字化转型持续推进、人工智能不断发展、移动数据网络需求增长和加密货币挖矿的诞生，数据量正在激增。这使得我们所需的算力急剧增长，这将导致电力需求飙升，给电网带来压力，并增加碳排放。世界经济论坛能源与材料中心和清洁电力、电网和电气化倡议召集三位专家讨论能源创新和跨 ...
本文介绍了世界经济论坛和《科学美国人》的专家们从几十项提名中筛选出的十项有可能改变世界的新技术，包括自我施肥的作物、呼吸传感器、按需生产药品、3D打印的房屋等。这些技术在环境、健康、基础设施和连接性等领域展示了创新和进步，也面临着实现和挑战。
联盟的重要目标之一是为全球十亿服务不足人群提供可负担的数字解决方案。截至2024年1月，该联盟已在127个国家开展实施320项行动倡议，惠及7.84亿人群。联盟还为合作伙伴提供交流平台，帮助他们扩大现有的数字包容倡议，并建立新的合作伙伴关系。
微软作为ChatGPT开发商OpenAI的投资者之一，将生成式人工智能工具定位为其产品的核心。该公司最近声明，由于数据中心扩张，其二氧化碳排放量自2020年以来增加了近30%。 谷歌2023年的温室气体排放量则比2019年高出几乎50%，这主要是来自与数据中心相关的能源需求。
本文介绍了世界经济论坛发布的白皮书《未来工作：大语言模型和工作》，该白皮书分析了人工智能对867个职业的19000多个工作任务的自动化和增强潜力。文章指出，人工智能可能会颠覆日常任务和重复性语言工作，而涉及批判性思维和解决复杂问题能力的职业可以通过人工智能得到增强，但劳动者 ...
本文介绍了人工智能训练、解释和维护等三个领域的就业机会可能增长最快，并举例说明了相关的工作内容和技能要求。文章还分析了人工智能对其他行业的影响，以及如何利用人工智能创造更多的高质量就业机会。
本文介绍了世界经济论坛发布的《2023年未来就业报告》，分析了最需要的技能、技能需求的变化和培训的优先级。报告指出，分析性思维、创造性思维、人工智能和大数据能力等技能将成为最需要的技能，但劳动者培训机会不足。
本报告列出了2024年最具影响力的新兴技术，包括人工智能、连通技术、合成数据、碳捕获微生物等，并分析了它们在科学、健康、通信、基础设施和可持续发展等领域的应用和挑战。报告结合专家见解和数据分析，展现了一个无限可能的未来。
数年时间里，麻省理工学院斯隆管理学院教授Zeynep Ton一直专注于研究一份好的工作应具有哪些基本要素。她将研究结果总结为“好工作战略”。世界经济论坛发布的白皮书《未来工作：大语言模型与工作》认为，随着新兴技术不断涌现，新的工作也会随之产生。但与此同时，许多现有工作也会被 ...
世界经济论坛和科学美国人杂志的一项新报告介绍了2020年有潜力颠覆工业、医疗健康业和社会的十项技术创新，包括微针、太阳能化学、虚拟病人等。这些技术利用了数字化、人工智能、生物技术等领域的进展，为解决全球问题提供了新的方法和机会。
好消息是，他们认识到职场变化的规模，并已做好准备并愿意适应。在普华永道的《2024年全球劳动力希望与担忧调查》中，大多数年轻人（近三分之二）对正在发生的变化持乐观态度。 70%的人认为 GenAI 带来了学习新技能和提高工作质量的机会。
贸易是生产力发展的动力，是创新引擎，能够推动知识外溢和技术升级，鼓励改善治理和制度改革。但自2005年前后起，“慢全球化”阻碍了贸易的发展。在经历了新冠疫情的起起伏伏之后，我们必须重新发挥贸易的力量，支持增长、就业和可持续发展。
我们成立了Avanci公司，其愿景是成为一个独立的、以解决方案为导向的交易市场。我们带着一个小的专家团队，花了几个月时间与世界上许多最知名的公司会面。我们努力寻找公平和透明的解决方案，而且是所有公司，无论大小，都会同意的方案。
本文分析了50岁以上人群在寿命延长的世界中重返职场的难题，包括失业、技能不匹配、年龄歧视、职业转型和退休等方面。文章提出了一些解决方案，如打破年龄歧视的偏见，提供职业培训和转型支持，以及改变退休制度和文化。