家族企业应重新部署并有效利用其资源进行影响力投资，将资本投向产生社会和环境效益以及财务回报的项目。 通过投资于可持续初创企业和项目，家族企业可以推动更广泛的系统性变革。
2024年01月10日. 分享. 世界经济论坛， public.affairs@weforum.org. 根据 《2024 年全球风险报告》， 信息错误和虚假信息是最大的短期风险， 而极端天气和地球系统关键变化是最严重的长期问题. 全球三分的专家预测， 未来十年将形成多极或分裂的秩序. 报告警告称， 各国在紧迫的全球问题上合作不足， 需要引入全新方法和解决方案. 点击此处阅读 《2024 年全球风险报告》， 了解全球风险行动倡议。 点击此处收看新闻发布会， 通过话题 #2024 全球风险 # 参与讨论.
Sam Werthmuller， 世界经济论坛公众参与部， 邮箱： swer@weforum.org. English. 一份针对 800 位中小企业和中型企业高管的全球调查显示， 出于对经济衰退的担忧， 商业领袖们认为生存和发展是他们当前面临的首要挑战. 中小企业是全球经济的基础， 创造了全球近 70% 的就业机会和生产总值. 世界经济论坛报告重点介绍了帮助中小企业提升未来就绪度的机会. 阅读完整报告， 请点击这里. 2022年12月2日，瑞士，日内瓦 —— 中小企业和中型企业是全球经济的基础， 创造了全球近 70% 的就业机会和生产总值。 但是， 世界经济论坛和新加坡国立大学商学院联合开展的研究显示， 面对可能出现的全球经济衰退，67% 的中小企业高管认为生存和发展是企业面临的主要挑战。
Global Risks Report 2024. 下载PDF文件. The Global Risks Report, developed in collaboration with Marsh McLennan and Zurich Insurance Group, explores some of the most severe risks we may face over the next decade, against a backdrop of rapid technological change, economic uncertainty, a warming planet and conflict.
新科技时代的挑战. 什么样公司规模能被称为“中小型企业”（SMEs）？. 不同国家和地区的标准略有不同。. 按照经济合作与发展组织的定义，通常中小型企业指的是“员工人数不超过250名的非附属独立公司”，其中小型企业员工人数不超过50人，微型企业不超过 ...
如何解决元宇宙中的数字安全问题. 2022年1月26日. 我们怎样才能保证元宇宙的安全性？. Image: UNSPLASH/Jessica Lewis. 由于数字风险居高（尤其是对于弱势群体而言），安全风险在元宇宙中可能会更加随处可见；. 诸多可能性都会在元宇宙中加剧此类数字风险——不必要 ...
在 《战略管理》期刊发表的新研究 中，我和共同作者David Kryscynski提供了开拓性的实证方法和数据，重新思考了公司竞争优势的评估方法。 传统上，公司的价值是通过股东收益来衡量的，但我们认为公司价值应通过利润和其他非股东利益相关者获得的价值来衡量。 以A、B公司为例：假设两家公司员工的合理市场薪酬均为2000万美元，B公司刚好支付了2000万美元，而A公司支付了3000万美元，那我们就需要重新理解公司实际创造的整体价值。 A公司支付给员工的薪水比市场薪酬高出1000万美元，创造的整体价值为5000万美元（4000万美元的利润加上与员工共享的1000万美元额外价值）。 因此，尽管A公司的会计利润较低，但具有竞争优势。 公司创造的价值最终可能通过多种方式分配——即决定谁得到什么。
2020年12月01日. 分享. 李木梓， 公众参与部， 世界经济论坛， 电话：139 1046 6369， 邮箱： muzi.li@weforum.org. 世界经济论坛以线上方式举行中国商业圆桌会议， 三百余位中外企业代表参 加. 本次商业圆桌会议主题为 “ 大重构： 全球化新阶段下的互联互通 ” 世界经济论坛于会议第一天推出 " 中国洞见社区 ”（China Insight Community） 2020年12月1日，中国北京 —— 世界经济论坛 “ 中国商业圆桌会议 ” 于 12 月 1-3 日 在线上举行。 来自中国和国际顶级商业领袖， 知名学者和其他各方利益相关者 等三百余位嘉宾围绕 “ 大重构： 全球化新阶段下的互联互通 ” 展开深入探讨。
这份报告是微软年度《工作趋势指数》系列中最新的一期，基于对31个国家的3万多名员工的调查，采用Teams、Outlook以及Office365等应用程序的数据，以衡量生产效率与活动水平。. 报告强调了7个主要趋势，表明此次疫情已经对工作领域造成了极大的变化：. 灵活 ...
地址：中国北京市朝阳区东三环中路1号环球金融中心西楼1801室邮编：100020电话：+86 10 6599 9500传真：+86 10 6599 9501.
发现优秀员工的10种方式. 积极主动的员工可能会向其领导者发出信号，即他们将企业的最大利益放在心上，并希望企业会得到更好地发展。 相信员工有意愿并且有能力为工作做出积极贡献，这有助于降低将权力授予员工所带来的一些风险，从而领导者也更愿意将权力授予他们。 那么，企业应该做些什么呢？ 如果员工授权是其目标，他们就会优先考虑选择积极主动的员工。 一些员工将能够更好地应对授权带来的挑战，并且在这方面的主动性显得尤为重要。 其次，企业可能会考虑对其员工进行培训，使其兼备积极主动的个性与处理授权问题的能力。 这样的培训项目有助于员工发现工作中潜在的问题，并就如何解决这些问题提供意见。 最后，企业领导者应该给予员工充分的信任与支持。
这推动了企业利益关系的最新转变，也就是不仅关注更明智的规模扩大，而且更明智地选择哪些业务需要扩大规模。 商界领袖非常清楚公众舆论的浪潮反对他们的后果。
通过利用企业资源规划（ERP）系统以及会计师和数据分析师的专业知识，我们可以加快转变。ERP数据潜力巨大，可以让企业为可持续发展做出贡献，并让我们加速走向更加绿色的未来。这种转变要求财务部门在可持续发展管理中发挥越来越重要的作用。
创业者如何将他们的想法转化为成功的创业公司？. 我们采访了世界经济论坛技术先锋社区的14位企业家。. 得到的经验包括：试验你的假想，对新机会持开放态度，以及永不停止学习。. 创业公司在全球经济中发挥着越来越重要的作用，它们能将一些创新的想法 ...
分享. 世界经济论坛， public.affairs@weforum.org. 人工智能驱动的科学发现 、 捕碳微生物和弹性热量材料位列本年度十大新兴 技术。. 十大新兴技术重点关注健康 、 通讯 、 基础设施和可持续发展等领域的应用。. 本年度 《十大新兴技术报告》 评选出了未来三至五 ...
这一共识的达成促使越来越多的公司开始审视它们的内部文化，同时考察自身在鼓励降低网络风险脆弱性行为方面的作用。. 据2017年Willis Tower Watson网络风险调查显示，80%以上的受访公司希望在未来三年时间内，在公司文化中引入网络风险管理。. 然而，当一家 ...
2021年12月16日. “互惠”是信任的重要社会影响因素。 Image: UNSPLASH/Kate Kalvach. Jonny Thomson. 研究表明，如果成年人经常受到他人的肯定，他们也更可能认同他人的观点； 这种“互惠关系”是我们衡量一个人是否可靠的诸多因素之一； 这种能力不是与生俱来的，而是在我们10岁左右的童年时期形成的。 你正在一个拥挤的会议室里开会。 老板脸色很差，但此时你举手提出建议。 当你说完后，会议室陷入沉默。 你心想，哦，糟糕，提了个不好的意见。 不一会儿，Thomas说，“我真觉得这是一个非常好的观点，我赞同。 ”你看向他，你们目光相遇，微微一笑。 你刚刚就与Thomas建立了“ 互惠关系 ”。 这件事情之后，当他提出建议时，你也会支持他。
要实现性别平等，投资是必需的，尤其是性别差距更大的发展中经济体。 根据目前的政府支出，要在2030年实现性别平等， 每年需要集体投资约3600亿美元 。
人的行为不是一成不变的，努力改善自身行为的雇主终会从中获益。. TalentSmart公司曾对一百多万人进行过调查，结果发现优秀的雇主往往具备许多共同特点。. 其中最突出的一点在于，90%的优秀雇主都善于管理自己的情绪，从而保持专注冷静，保证工作 ...
许可和重新发布. 世界经济论坛 报告 可依照 知识共享 署名-非商业性-非衍生品 4.0 国际公共许可协议 ，并根据我们的 使用条款 重新发布。. 关于我们. 我们的任务. 我们的历史. 领导团队. 影响力. 更多内容. 中心.
OTORIO is an end-to-end operational technology (OT) cybersecurity company whose proactive digital risk mitigation solutions are deployed at enterprises worldwide to protect business continuity and ongoing operations. Together with partners, OTORIO provides comprehensive risk assessment, monitoring, and management solutions and services for ...
随着这个具有地缘政治影响的年份的到来，以下是有关全球秩序变化的五件事你需要了解。 1. 民主受到考验. 今年， 全球约有四分之一的成年人口有资格参加 选举，这进一步表明一个重要的全球时刻正在发生。 这篇文章重点介绍了 今年举行众多选举所带来的机遇和风险。 在论坛的《2024年全球风险报告》 中，错误信息和虚假信息的威胁被列为最大的风险，有可能破坏多个国家的选举进程。 信息错误和虚假信息对民主选举构成风险。 Image: 世界经济论坛. 报告称：“虚假信息的传播可能会严重影响选举结果和政府合法性。 通过各种工具和平台广泛传播误导性内容，有可能加剧社会和政治分歧。 据民主倡导组织国际国际民主与选举协助研究所称， 已有超过23亿人参加了选举，而关键的美国大选将于11月举行。 2. 中等强国的崛起.
Yida was established in 1984. It has hundreds of share enterprises and holding enterprises with over 10,000 employees. In June 2014, Yida China Holdings was listed on the Hong Kong Stock Exchange. It is one of China's largest business park developers and a leading business park operator.