公平、多样性和包容性

在一个“为男性设计的”世界里,如何让技术创新满足女性的需求?

在创新过程的每个阶段中,我们都应优先考虑性别平等,将妇女和女童的观点和需求纳入在内。 Image: Getty Images/Cecilie_Arcurs

Nigina Muntean
Chief, Innovation, United Nations Population Fund (UNFPA)
  • 科学技术具有改善人们生活的巨大潜力。但在我们构思和将创新推向市场时,女性的需求往往被忽视。
  • 从研发到发现、设计和融资,创新过程的每个阶段都应该把妇女和女童考虑在内。
  • 通过优先考虑性别平等,我们可以找到满足妇女和女童需求的解决方案,并促进所有人的共同进步。

投资于优先考虑性别平等的技术和创新,可以提高公司的盈利水平,并改变世界各地妇女和女孩的生活。但在一个为男性设计的世界里,女性的安全、健康和福祉往往被忽视。导致或小或大的负面后果。

例如,由于汽车安全系统是针对男性设计的,因此女性在车祸中受伤的可能性比男性高出73%。两年前,首款女性碰撞测试假人才刚刚问世。

再例如,女性在临床试验中的代表性明显不足,导致她们无法获得足够的医疗保健。平均而言,女性比男性等待诊断的时间长四年,而且她们出现药物不良反应的可能性几乎是男性的两倍。

谈到新兴技术,一些使用机器学习的人工智能系统也可能会对女性的健康和福祉构成安全风险,并强化现有的性别刻板印象。据估计,85%的人工智能项目由于所使用的数据或算法,或由于负责管理它们的团队的偏见而存在偏见。

通过尽早优先考虑妇女和女童的需求,我们可以建立明智、可持续的解决方案,促进每个人的进步。

缩小性别平等差距

2023年,联合国人口基金成立了2030平等联盟(Equity 2030 Alliance),旨在汇集商界、学术界和政府领域的领袖,致力于在世界各地开发和扩大性别平等解决方案。

Image: 2030平等联盟:2024年及以后的集体影响报告

联盟拥有100余名致力于缩小性别平等差距的成员、专家和倡导者,正在推动集体行动,使科学技术领域的性别平等正常化。迄今为止,联盟的工作主要围绕以下三个关键主题:

1. 设计公平是商业战略的核心

设计中的性别平等有助于推动创新和盈利能力。

在整个产品设计周期中融入性别平等,可以重塑企业与新多样化客户群的互动方式,使建立信任和更深层次的联系成为可能。

2. 通过可衡量的目标建立可持续的问责制

持久的改变不会在一夜之间发生。

有计划地倡导平等意味着要制定可衡量的目标,帮助我们追踪进展并展示影响。行动胜于雄辩,数据让这些行动更具可信度。

3. 利用杠杆获利

填补市场空白可以产生丰厚的回报。

解决科技领域的性别平等问题不仅可以挽救健康和生命,而且是一项明智的投资。

促进卫生领域的性别平等可以为全球GDP增加数万亿美元。但全球研发资金中只有1%用于癌症以外的女性特定健康问题。这种不平衡为加大对女性健康的投资提供了重要机会。

还要考虑在女性经营的小型企业融资方面存在的1.7万亿美元的性别差距。这为创新金融解决方案提供了一个机会,以增强发展中市场中服务不足的女性和女性主导的企业的能力。

合作:乘数效应

缩小以女性为中心的解决方案的差距需要公共和私营部门更多的合作和持续的领导,以推动包容性研究和开发。

通过明智的伙伴关系、有针对性的投资和可衡量的行动,我们可以为未来奠定基础,使性别平等不仅是一个目标,而且成为所有人的现实。

本文作者:

Nigina Muntean,联合国人口基金创新主管

本文原载于世界经济论坛Agenda博客,转载请注明来源并附上本文链接。

编辑:王灿

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