论坛的十个中心帮助社区寻找共同的解决方案以应对前所未有的挑战. 各中心团队依靠有组织的倡议和洞察力将雄心转化为关键行动。 更多信息. 新经济与社会中心. 第四次工业革命中心. 自然与气候中心. 区域、贸易和地缘政治中心. 健康与医疗中心. 城市转型中心. 能源与材料中心. 金融和货币体系中心. 网络安全中心. 先进制造与供应链中心. 亮点. 更多议程. 论坛最新的分析、见解和说明. 第四次工业革命. 社交媒体的内容审核应该放松还是收紧? 健康与医疗系统. 机器人技术改变医疗保健的5种方式. 公平、多样性和包容性. 残疾员工的时薪比其他员工低12% 工作与未来. 人们的工作时间正在延长,大龄员工就业面临挑战. Agenda. 水泥行业二氧化碳排放量的占全球总量的8%,这是其四条主要脱碳途径.
Daniel Cohan. 近日,由中国研究院主导制定的首个虚拟电厂国际标准发布,填补了该领域国际标准的空白。 虚拟电厂是一个基于能源互联网技术的分布式能源网络。 它将自身聚合的分布式能源资源组合在一起,发电并响应电力需求。 分布式能源资源指分布在用户端的能源综合利用系统。 它种类多样,包括太阳能电池板、电池、电动汽车和其他可以生产、储存或消耗电力的设备。 虚拟发电厂可以用来平衡电网,整合可再生能源,减少高峰需求。 与此同时,它们还可以降低能源成本和在电网服务的花费。 全球气候不断变暖,人们对电动汽车、数据中心和空调等设备的需求随之攀升。 即使美国的电力需求已经保持稳定未增长的水平近20年,在此宏观背景之下,电力需求也开始无法避免地飙升。
人工智能正在改变网络犯罪。 我们如何反击? 2019年10月15日. 人工智能(AI)使网络攻击更有力——但它也可以帮助防御这些攻击者。 Image: 路透社/Ronen Zvulun. 2019年3月,一家大型能源公司的CEO在 与他所认为的母公司CEO 通话之后批准了一笔22万欧元的紧急汇款,汇到他所认为的一家新的东欧供应商的账户。 几小时内,这笔钱就通过拉丁美洲的一个账户网络传递给了使用人工智能(AI)逼真模仿CEO声音的犯罪嫌疑人。 您读了吗? 政府如何制止不友好、不可阻挡的超级人工智能的兴起. 网络安全专家可以从铁人三项中学到什么. 我们必须将网络安全视为公益。 原因何在. 通过一次人工智能对话,犯罪分子避开了网络安全控制的各个关卡。
By engaging suppliers to create a net-zero supply chain, companies can boost their climate impact, enable emission reduction in hard-to-abate sectors, and accelerate climate action in countries where it would otherwise not be high on the agenda. Eight supply chains account for more than 50% of global emissions.
培养企业内部的企业家精神. 企业领导人需要培养独立的环境来使内部创造力得以发挥,学习初创公司的文化氛围。 亚马逊首席执行官Andy Jassy认为该公司之前之所以能够实现超常增长(15个月内比预期快300%)一定程度上是因为他们拥有独特的 小型自治单位。 亚马逊的领导原则有这样广为人知的一点:每个团队都应该小到只需要两个比萨大家就能吃饱。 对于员工来说,这就像是在一个个小的创业公司工作,同时每个人都能受益于巨头企业带来的资源和支持。 思科公司的前首席执行官John Chambers开创了“内部分拆”的概念。 思科在考虑新产品时会选择让团队成立新公司并让思科成为公司的唯一投资者,然后在产品完成后再收购该公司。
该报告由世界经济论坛 、 苏黎世保险集团和威达信集团共同编制, 吸纳了于 2023 年 9 月接受调查的 1,400 多位全球风险专家 、 决策者和行业领导者的观点。 调查结果显示, 对世界的短期展望以负面为主, 预计长期还将进一步恶化。 全 球 30% 的专家认为, 未来两年发生全球性灾难的几率将有所抬升, 而近三分的 专家则预见了未来十年发生全球性灾难的上升几率。 世界经济论坛执行董事 Saadia Zahidi 指出,“ 以两极分化言论和不安全感为特 征的全球不稳定秩序 、 日益恶化的极端天气影响以及经济不确定性, 正在导致 包括信息错误和虚假信息在内的风险加速传播。 世界各国领导人必须齐心协力, 共同应对短期危机, 为建设更具韧性 、 更可持续和更加包容的未来奠定基础。
中国制造商的案例研究. 中国的制造业是国家经济的重要组成部分,贡献了 约28%的附加值。 考虑到中国的经济规模,其制造业对全球市场具有重大影响。 随着全球努力迈向碳中和未来,领先的中国制造企业转型为制造业运营和供应链的可持续发展提供宝贵的经验和见解。 他们的转型历程凸显了创新与合作的重要性。 富士康是一家电子产品制造商,它通过 提高供应链效率和材料回收利用 来解决范围3排放问题。 富士康认识到其排放量的很大一部分来自铝和不锈钢合金的消耗,因此实施了一项逆向物流流程,以回收铝碎片在熔化过程中再利用。 通过数字平台,他们确保了可追溯性,监控回收率并追踪产品碳足迹,加强了供应链透明度和问责制。 这种方法减少了原铝用量,降低了材料成本,减少了碳足迹,使富士康及其供应商都受益匪浅。
In practice, in line with understanding of available carbon budgets, this is widely understood to mean reducing global anthropogenic greenhouse gas emissions to ‘net zero’ by 2050. A simple definition of ‘net zero’ widely used defines this as being a state of balance between emissions and emissions reductions.
全世界哪里的人工作时间最长? 或许更重要的是,哪里的人工作时间最短? 根据经济合作发展组织(OECD)的数据显示,墨西哥、哥斯达黎加以及韩国的 工作时长最长,而德国、丹麦及挪威的人们工作时长则最短。 该分析通过计算“年总工时数/平均就业人数”得出,囊括了正常工时的全职、兼职工作者,以及有薪、无薪加班和从事其他工作的工时数。 在德国,人们平均每年工作1356小时——较墨西哥少900小时。 相比之下,OECD国家的平均值为1744小时,美国为1780小时,日本为1710小时。 据OECD的另一份报告显示,在 德国,约5%的工作者认为他们“工时过长”,而OECD国家则有13%的工作者这样认为。 虽然从很大程度上来讲,这些差异可以用文化态度以及其他社会因素来解释,但这也可能是政策影响的结果。
政府解决全球技能危机的三种方法. 2024年8月24日. 最近的研究表明,政府的协调是技能培训的关键。 Image: Getty Images. 当今全球一半的劳动力需要提升技能或重新学习技能,但技能市场并未适应这一形势。 最近的研究表明,缺乏政府协调是一个关键问题。 政府可以提供数字平台、鼓励思维转变并投资于基本技能培训。 全球技能市场已经崩溃。 在许多国家,技能生态系统中的信息不足导致个人、公司和政府缺乏做出最佳决策和准确预测所需的可见性和透明度。 生态系统利益相关者之间的协调失败造成了问题错配,例如,教育机构培训的技能不符合当前行业的需求。 当前的偏见导致人们关注短期压力,这往往导致技能建设的优先级降低,而市场外部因素导致雇主不愿投资技能。
David Spencer. 由于工资无法跟上物价通胀水平,不断上升的通胀压力仍然是全球关注的主要问题; 虽然少数工人的工资与通货膨胀水平持平或高于通货膨胀水平,但大多数人的实际购买力正在减弱; 一些人认为,有必要进行更为激进的改革,赋予工人更多的发言权,以改善这种失衡情况。 固定工资不包括加班费、奖金和福利保险等费用;CPI=消费者价格指数。 Image: The Conversation/ONS. 为什么工资通胀这么低? The Conversation/IbisWorld Image: Y轴是实际平均每周工资 (£) 是时候出台新政策了. 政府的目标是通过对石油和天然气公司征收暴利税来筹集 50 亿英镑。 Image: The Conversation/Mr.PK. 许可和重新发布.
世界经济论坛在其最近发布的关于实现全球向净零排放公正过渡的白皮书中概述了一个经济公平框架。 如果你的工资即将减少20%,你会作何感想? 你也许很快就能切身体会到,因为根据气候危机经济学的研究,未来26年内,气候变化将导致我们的收入减少近五分之一。 发表在《自然》杂志上的一项研究预测,到21世纪中叶,更加频繁和 极端的天气事件每年将造成38万亿美元的损失。 德国波茨坦气候影响研究所的研究人员称,未来25年里,人均收入将因此减少19%。 气候变化的经济成本是减排成本的6倍。 Image: 《自然》/Kotz, M., Levermann, A. & Wenz, L. 如上图所示,未来的减排成本(6万亿美元)是继续燃烧化石燃料造成的损失总额(38万亿美元)的六分之一,后者会加重气候负担。
美国劳工统计局的《劳工评论月刊》在2022年7月发表了一篇文章, 对 2021 年美国辞职率的飙升进行了探究。 它认为,劳动力卖方市场(劳动力供不应求的市场)的模型无法完全解释这一现象。 然而,研究发现,辞职率最高的行业包括零售业、住宿和食品服务、医疗保健和社会援助等。 文章表示:“这一发现与皮尤研究中心最近的一项研究在部分内容上是一致的。 根据后者,2021年辞职的大多数员工认为自己辞职的主要原因是工资低、缺乏晋升机会和感觉不受尊重等。 文章在结语指出,未来还需要进行更多研究来探索高辞职率的其他原因,包括“与疫情相关的因素,如消费券增多、健康问题、育儿问题和对工作的态度变化等”。 转行的员工也更多. 麦肯锡在澳大利亚、加拿大、印度、新加坡、英国和美国的研究 也揭示了员工辞职的部分原因。
首先,世界经济增长的主要动力来自中国,而非“发达国家”。 其次,在发展中国家的队列里,目前还没有哪个国家对全球GDP的贡献能赶超中国。 基于这些援引,罗奇表示“即使中国从‘旧常态’过渡到中国领导人所说的‘新常态’,全球经济增长仍然将依赖中国”。 三次产业优化升级. 整体经济增长的背后是三大产业的持续壮大。
如何培养全球网络安全人才? 建立安全第一的思维模式. 2022年12月17日. 网络安全人才队伍必须是多样化的,其技能必须互为补充、相辅相成。 Image: Unsplash/Jefferson Santos. CJ Moses. 随着安全事件频发,网络相关的安全问题也越来越复杂,全球网络安全人才需要加强技能培训、提升技能多样性,通往网络安全相关岗位的职业路径也需要更加明晰; 目前网络安全相关岗位急缺软技能和云计算知识的培训; 一些免费人才培养计划正在帮助数百万人获得从事网络安全职业所需的云计算技能; 拥有云架构和软件开发等高级数字技能的人才每年为全球贡献约6.3万亿美元GDP。 当今,每个行业都需要应对网络安全这个复杂多变的问题。
根据世界经济论坛最新的全球风险报告,网络犯罪是一个 日益严重的威胁。 下文列出了20个最常见的密码,以及关于改进密码以免受网络犯罪威胁的一些建议。 世界上最常见的网络密码. NordPass对庞大的网络密码数据库进行了分析,并在研究员团队的帮助下调查了因使用恶意软件而泄露的密码。 以下是20个最常见的密码。 如果你的密码也在其中,或许是时候考虑修改密码了。 1. 123456. 2. admin. 3. 12345678. 4. 123456789. 5. 1234. 6. 12345. 7. password. 8. 123. 9. Aa123456. 10. 1234567890. 11. UNKNOWN. 12. 1234567. 13. 123123. 14. 111111. 15.
金融和货币体系. 全球年轻人投资热情高涨,但仅有33%的成年人具备金融素养. 2024年7月8日. 年轻人需要金融教育帮助他们做出更明智的决策。 Image: Unsplash/Joshua Mayo. Hallie Spear. 年轻人正活跃于资本市场, 70%的散户投资者年龄在45岁以下。 全球年轻人的金融知识普及率 低于50%,这表明我们有必要改善金融信息和教育的获取途径。 金融素养高的人能获得更高的投资回报,保持更低的债务水平,整体财务状况也比其他人更好。 当前的金融环境比以往任何时候都要复杂。 过去四十年里,人们越来越感到有必要做好不同人生阶段的财务规划。 例如,美国从 养老金制度转向由雇主负担员工养老的退休计划,使得个人需要为退休养老付出更多的精力和努力。
2020年各国退休年龄一览. 将各国法定退休年龄从高到底排列后,冰岛、以色列和挪威三个国家位居榜首,为67岁,但它们的实际退休年龄相比之下都略低于法定退休年龄。 而在榜单末尾,法定退休年龄最低的是沙特阿拉伯,只有47岁。 并且在沙特阿拉伯,退休后可以享有全额退休金福利。 这一结果只有土耳其与之接近, 为52岁。 值得注意的是,相比之下,这两国的实际退休年龄都比法定退休年龄要高得多。 不同地区之间的差异非常明显。 在中国、印度和韩国等亚洲国家,官方规定的最低退休年龄是60岁出头和50多岁,即使人们实际会一直工作到60多岁。 与此同时, 美国 、加拿大及大多数欧洲国家的劳动者,通常会比最低退休年龄提前退休。 统计所有国家女性实际退休年龄后发现,女性比男性更早退出劳动力市场。
“ 海洋行动之友 ”是一个由来自各个部门的65位全球领袖组成的团体,致力于为建立一个健康的海洋采取快速行动。 我们正在尽最大努力为那些受影响最严重的人提供帮助,扩大他们的声音。 例如,去年,我们与 环境正义基金会 (Environmental Justice Foundation)合作,在世贸组织成员中推出了一部扣人心弦的 短片,该短片赤裸裸地展示了获得了大量补贴的工业捕捞作业对小规模渔民的破坏性影响,而 小规模渔民占全世界渔业工人的90% 以上。 我们还与欧洲低影响渔民组织(LIFE)展开了合作,这个总部位于布鲁塞尔的组织代表小型渔民利益,他们在资源获取和市场准入方面受到了不利影响,毕竟大部分的渔业补贴(约80%或更多)都对大规模工业船队有利。
Our new white paper reviews the legislated policies driving industrial decarbonization in a selection of ten nations across the Americas, Europe and Asia-Pacific, as well as the enabling mechanisms to promote a collaborative, market-oriented industrial clusters approach.