“人们已经非常习惯微信支付和支付宝了,所以很多人会不愿意突然换成电子人民币。 尽管这个应用的界面设计更加简单,更容易使用。 — 陈玲,26岁,售卖员
科技带来优势和力量的同时,也必然要承担使命,那就是助力解决人类社会所面临的最重大的挑战。气候变化、疫苗开发等科研工作需要高性能计算机来支持基于大量数据与场景的分析、推理和预测。
销售点的无接触式数字支付(如面部识别、二维码或NFC)可以减少病毒通过现金交易传播给他人的可能性。 数字支付减少了面对面交易,确保消费者能够在家里舒适地购买必需品。
微信为十亿用户提供聊天服务,在光棍节当天创造了100亿美元的价值及更高的总GMV(“商品总价值”),还以移动支付功能推动了无现金社会的实现——但这些都是昨日的剪影。
2015年滴滴乘客平均每天与人拼车114万3千次。 一年下来,拼车乘客省下了5亿1千万升燃料,减少了1355万吨二氧化碳排放。 与此同时,自行车共享公司摩拜单车和Ofo小黄车使用了智能自行车锁,装有二维码和GPS传感器,人们可以在城市的任何地方骑上一辆自行车,到达终点,然后把车锁好并停放在任何位置,而不是某个固定的停车位置。 这些公司的出现带回了骑车的热潮,每周加起来有超过600万用户,在中国一些城市甚至在人们最常使用的公共交通工具中位列第三甚至第二。 共享经济的风还能吹多久? 能分享的不止有汽车、自行车和房子——中国的共享经济正蔓延至生活的每个角落。 在中国南方的深圳,名为“e伞”的公司以半小时0.5元(约0.07美元)的价格共享雨伞。
2021年03月15日. 分享. 李木梓, 公众参与部, 世界经济论坛; 电话:+8613910466369; 电邮: muli@weforum.org. 15 家生产工厂加入世界经济论坛全球灯塔网络, 致力于率先应用第四次工业 革命技术, 在不增加环境足迹的情形下, 实现企业的盈利和发展. 最新报告介绍了这些领先的生产工厂如何利用数字化技术, 在应对新冠疫情 的同时, 寻找新的业务增长点和提高产量. 这些灯塔工厂正在优先发展劳动力队伍, 进行技能培养, 旨在保护就业机会 和提升风险抵御力. 了解这些领先创新者的情况, 请点击这里, 前往新浪财经参加灯塔网络现场 会议: 重构运营模式, 促进企业发展。 会议时间:3 月 17 日 09.00 纽约 /14.00 日内瓦 /21.00 北京。
中国蓬勃发展的支付软件市场由支付宝和微信支付主导。 这两大支付软件被店家、餐馆老板和消费者广泛使用。 中国的许多小型企业迎合顾客的需求,再加上信用卡并没有被广泛使用,因此产生了跨越式效应,商业发展的推动力从现金直接转移到了支付应用上。
当选的 100 家领先的科技初创企业致力于应用最新的人工智能技术, 开发清洁能 源解决方案和医疗创新成果, 并推动生物技术 、 太空技术和神经技术的进步。 未来两年, 这些企业将为世界经济论坛的全球行动倡议贡献前沿洞察和专业知 识, 并帮助这些倡议拓展影响力。 在最新科技突破的激励下, 今年当选的技术先锋企业正在积极利用人工智能和 数据技术促进可持续发展, 并在各行各业和各地政府推动实现更加公平的决策。 在技术迅猛发展 、 形势瞬息万变的背景下, 论坛技术先锋社区展现了对于塑 造美好未来至关重要的变革潜力和企业家精神。 “2024 年度技术先锋企业正在全球范围内给各行各业带来一场革命,” 世界经济 论坛创新者社区总负责人 Verena Kuhn 说。
两个品牌均提供范围广泛的数字化购物服务。 例如,顾客可以用手机扫描店中任何商品的条形码,以了解产品的来源、营养信息和价格。 此外,两个品牌都可以在消费者购物后的30分钟内进行配送。
上 汽 大 通 ( 中 国 南 京 ): 面 对 竞 争 激 烈 的 市 场 环 境,这 家 工 厂 实 施 了 大 规 模 定 制 化 的 新 模 式。 通 过 一 体 化 数 字 主 线 , 对 从 客 户 到 供 应 商 的 端 到 端 价 值 链 实 行 数 字 化 , 在 提 高 销 售 量 的 同 时 减 少 了 成 本 。
The World Economic Forum is an independent international organization committed to improving the state of the world by engaging business, political, academic and other leaders of society to shape global, regional and industry agendas. Incorporated as a not-for-profit foundation in 1971, and headquartered in Geneva, Switzerland, the Forum is tied to no political, partisan or national interests.
我们应该从三个角度来解决老年人目前面对的困境:首先,公共政策应致力于更好地理解老年人的生活方式和需求。其次,企业的社会责任方针应该做出一些调整,确保公司开发的科技同时服务于老年人和年轻人。
沃顿商学院管理学教授Stephanie Creary近期在《引领职场多样性》(Leading Diversity at Work)播客中与其他嘉宾讨论了微歧视的影响; 这里,微歧视指那些“常见的语言、行为或环境上的侮辱性行为,且表达了对任何边缘化或受压迫群体的敌意、贬低、负面轻视或侮辱”; 要想抵制职场上的微歧视行为,就需要在这些行为发生时及时予以谴责,并对歧视者进行教育。 Stephanie Creary 是沃顿商学院的管理学教授,在生活中,经常有人说她要多微笑,以至于“多微笑”这个指令已经深深嵌入她的潜意识中,她甚至经常担心自己在社交时是否表现得像一个“愤怒的黑人女性”或是那种很专横的领导。 “多微笑”这句话作为一种微歧视(microaggression)对Creary来说影响非常大。
世界经济论坛从全球范围内选出 56 家新兴科技企业 , 将其评为 2019 年度技 术先锋. 技术先锋企业涵盖墨西哥 、 南非等多个国家 , 其中沙特阿拉伯首次有企业入 围这一榜单 。 25% 的技术先锋企业由女性领导 。 今年当选的技术先锋企业在技术应用方面推陈出新 : 研发用于对抗气候变化 的卫星 ; 利用 CRISPR 技术保障粮食安全 ; 从橙子中汲取灵感 , 研发出可堆 肥的塑料 ; 以及其他多项创新成果. 查看 2019 年度技术先锋更多信息 , 请点击这里. 2019年7月1日,中国,大连 —— 世界经济论坛今日发布 2019 年度技术先锋榜单 : 这些科技企业分布于世界各地 , 以各种令人振奋的全新方式推动着行业和地 区发展 。
人工智能驱动的科学发现 、 捕碳微生物和弹性热量材料位列本年度十大新兴 技术。 十大新兴技术重点关注健康 、 通讯 、 基础设施和可持续发展等领域的应用。 本年度 《十大新兴技术报告》 评选出了未来三至五年影响各国社会和经济的 突破性技术。 阅读报告全文, 请点击这里。 了解 2024 年新领军者年会的更多信息, 请访 问 wef.ch/amnc24; 在微博和微信等社交媒体上分享相关内容, 请使用话 题标签 #2024 夏季达沃斯或 #amnc24。 2024 年 6 月 25 日, 中国, 大连 —— 世界经济论坛今日发布年度 《十大新兴技术 报告》, 介绍了未来三至五年最有潜力积极影响世界的十项技术。 “ 组织如果能了解塑造未来的各项因素, 就能在当下作出更好的选择。
中心目前研究的项目包括 : 人工智能 , 工 业物联网 , 跨境数据流动管理 , 民用无人机 , 自动驾驶技术 , 区块链等 。 艾德维还表示 , 本次圆桌会议是世界经济论坛助力企业提升洞见力与系统领导 力的一种方式 。 希望有越来越多的中国企业加入世界经济论坛的全球社区 , 为 改善世界状况的目标共同努力 。 编辑参考: 世界经济论坛中文官网: https://cn.weforum.org. 阅读论坛中文博客 , 请登录 http://wef.ch/blog /china. 在微博上关注世界经济论坛 , http://t.sina.com.cn/davos 关注官方微信 :“ 世 界经济论坛 ” 论坛会议预告 , 请登录 http://wef.ch/events.
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世界经济增长动能不足,既有疫情冲击、通胀高企、债务加剧等阶段性因素影响,也与一些深层次矛盾和问题密切相关。 从长周期看,自18世纪60年代以来,以蒸汽机、电力、信息技术为代表的三次工业革命,极大改变了人类生产生活方式,每次工业革命后世界 ...
1. 人工智能与电子商务的扩张. 电子商务的兴起使得人们需要人工智能(AI)提供更快、更高效的物流解决方案。 借助复杂的算法和机器学习技术,人工智能可以帮助电子商务平台分析大量数据、优化定价策略并提高客户满意度和忠诚度。 在这种充满变革性的影响下, 《Gitnux 2024年市场数据报告》 显示,预计到2026年,人工智能在物流市场的价值将达到128.7亿美元。 亚马逊 和 敦豪(DHL) 等行业巨头已经将人工智能与公司运营结合,推动创新,并通过电子商务提升客户体验。 2. 可持续性. 可持续物流的新兴趋势,包括采用替代燃料、电动汽车和碳补偿计划,充分表明了可持续运输的可行性。
实现高效工作安排的步骤. 一旦领导者和其员工建立了坚实的人际关系基础,他们就可以更有效地推进工作安排。 1. 审视现有工作量: 让员工分享自己现有工作的细节、时间和截止期限。 通常情况下,你需要告知员工放下手头的一些工作,从而集中精力完成你布置给他们的任务; 2. 询问员工现有工作的时间表和截止期限: 他们应该如何调整自己的时间表或期望值,来完成你所安排的任务; 3. 界定什么是成功: 界定工作的结果和期望值。 他们怎样才能知道自己的工作何时算是完成了? 我们要如何衡量成功?
“ 美 国 人 担 心,中 国政 府 会 通 过 其 他 途 径 表 达 不 满,”Stratford 警 告 称,中 国 可 能 采 取 多 种 报 复 性 措 施,比 如 针 对 美 国 企 业 的 审 计、调 查 和 停 止 发 放 营 业 执 照。
此 份 报 告 通 过 “ 贸 易 促 进 指 数 ”(Enabling Trade Index),对 全 球 136 个 经 济 体 在 市 场 准 入、边 境 管 理、交 通 与 数 字 化 基 础 设 施、运 输 服 务 及 商 业 运 营 环 境 等 方 面 表 现 进 行 评 估。
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