2021年发布“GLASS绿净计划”，承诺2050年（挑战2045年）前实现产品全生命周期的碳中和目标。该计划中包括打造绿色供应链、制定绿色采购标准、建设零碳工厂、提高智能新能源及节能汽车占比、提供回收方案、投资清洁技术等措施。
家族企业应重新部署并有效利用其资源进行影响力投资，将资本投向产生社会和环境效益以及财务回报的项目。 通过投资于可持续初创企业和项目，家族企业可以推动更广泛的系统性变革。
通过提升系统能效和废物循环利用、直接电气化等解决方案，降低生产环节对于传统化石能源的依赖和消耗，与此同时推进氢能利用和清洁能源大规模发展，并推动碳捕集、利用与封存技术实现突破。
该活动召集了超过900家SEE企业会员，强调生态保护、经济发展和社会进步之间的平衡关系。会议中，商业自然联盟宣布，已有超过120家企业承诺签署“保护自然、人人有责”行动纲领，敦促政府立即践行政策，在十年内扭转自然损失。
提升能效：通过技术创新和流程优化，降低生产和运营中的能源消耗强度。 使用可再生能源：增加对风能、太阳能等可再生能源的使用，逐步过渡到100%可再生能源。
首先，通过开拓创新和制定解决方案，初创企业可以促进绿色技术发展，并加速各行业的转型。 其次，通过与政府、社会组织及社区合作，这些早期初创企业可以推广协作模式，并在企业和公众中提高生态意识。 然而，在全球社会持续动荡、经济不确定的情况下，即使这些以目标为导向的初创企业有创新的解决方案，在融资开发和扩大规模方面也往往面临挑战。 为了在最需要的时候寻找、推广和加速创新，世界经济论坛的开放创新平台 UpLink 与 1t.org （旨在全球范围内联系、支持和动员造林行动的论坛倡议）合作，首次在中国寻找能够加速实现气候目标的创新者。 这些目标包括 到2025年实现24.1%的森林覆盖率。
在能源多元体系建设方面，通过流程优化、能效提升和余热余能余压的极致利用，核心企业自发电比例达到了85%以上，有效降低外购电需求；加快布局分布式可再生能源发电，预计到2025年，装机量将达到340MW以上；积极参与绿电交易，截至2023年11月，已
白皮书认为，人力资源经理的工作任务中，只有16.1%有可能实现自动化，22.2%的工作有可能得到增强。 前者包括“确定项目或运营的资源需求，管理预算或财务”，而后者主要涵盖“解释法规、政策或程序，并培训他人进行运营或熟悉工作程序”。
有关投资、退休和子女教育等话题的财务规划讲座可以帮助员工做出明智的财务决策。 公司还可以考虑向员工的退休基金捐款，以确保员工拥有足够的退休储蓄。
在促进企业全球化过程中，开放式创新是一条经过实践检验的发展路径，实现了国家经济、企业效益、产业进步的协同共赢。 1. 开放式创新为欧美等发达经济体的企业在原创技术突破上带来了更大的商业价值。 我们看到很多在中国取得成功的这类企业，除了其拥有并引领核心技术，中国本土高效的产业链配套能力和大量成熟的产业工人是其实现大规模量产不可或缺的关键因素，中国超大市场规模亦成为其商业闭环的有力保障。 从众多在全球取得巨大成功的企业身上，都可以看到相似的规律：企业拥有核心技术，通过在全球整合各方资源落地生产，满足市场需求，持续推进技术的迭代和产业的发展，提供了大量的就业岗位，带动了当地经济的发展。 2. 开放式创新让具备比较优势的发展中国家企业实现了技术进步和产业链提升。
一、混合融资工具是挖掘巨大潜力的关键. 混合融资是“公共-私营-慈善组织合作”可采用的关键工具之一，因为它可以将整个资本堆栈的不同利益诉求联系在一起，既为投资者提供回报，又推动气候目标的实现。 其中，慈善组织可以在降低风险和加强市场激励方面发挥关键作用，它们可以提供担保和“首损”（first loss）资本，以改善项目的风险回报特征，从而吸引机构投资者。 此外，它们还可以帮助所有利益相关者相互建立信任，并倡导政策变革，进一步推动可持续转型。 国际能源署（IEA）估计，为了在2050年前实现净零排放，新兴市场和发展中经济体超过70％的清洁能源投资必须由私人部门提供资金，其中近60％通过债务融资。
1. 构建和召集联盟. PPPP为参与者创造联系和合作的空间，满足他们交流信息的需求，让不同的声音参与讨论。 PPPP提供了一个展示集体行动可能性并庆祝进展的平台。 在2023年9月举办的亚洲公益峰会上，淡马锡信托基金正式成立了亚洲公益联盟（PAA），促进慈善事业的合作，增强亚洲的正面影响力。 亚洲公益联盟是第一个签署支持GAEA的亚洲合作伙伴，在全球拥有超过70名行动导向的成员和合作伙伴。 该联盟成员都有一个共同目标，那就是利用集体力量扩大影响力，加快行动，应对紧迫的环境和社会挑战。 除了亚洲公益联盟，今年的亚洲公益峰会还发起了生态系统建设倡议，助力可持续发展并扩大影响力。
利用最新的太阳能、电池、轻质复合材料和航电技术，高空平台通信系统（HAPS）系统有望提升通信和观测能力。HAPS系统通常以气球、飞艇或固定翼飞机的形式在距地面约20km的高度飞行，其连通性、覆盖范围和性能超越地面塔和卫星，在全球偏远地区尤其
“软件驱动时代的汽车”社区 指出了对充分释放智能道路交通基础设施潜力至关重要的关键举措。 互联基础设施有可能彻底改变我们的出行方式，使道路交通更高效、更安全、更清洁。 以下是四个公私合作议程中四个比较重要的相关用例： 1. 智能电动汽车充电：加速电气化，改善空气质. 智能电动汽车（EV）充电可以为充电站的可用性提供实时数据，优化充电时间安排，提供无缝充电体验。 这反过来又有助于降低充电的不确定性，加快电动汽车的普及。 它还有助于减少温室气体排放和空气污染。 2. 先进的交通管理：提高道路安全和交通效率. 实时交通和事故数据信息可以改善交通流量，提高道路安全性。 通过动态调整红绿灯周期的计时，我们可以为现有交通优化道路通行能力，同时利用先进的交通管理技术，道路上出现障碍物时车辆可以得到通知。
沃顿商学院管理学教授Katherine Klein解释了为什么“采用指导和发展策略”比“推动”要好。 “提升”绩效的五个步骤包括使用多种方法来培训员工以及营造组织氛围。
新冠疫情给企业带来了巨大的挑战：如改变工作场所，协助远程工作的员工，休假计划和裁员等。 未来一些职业将不复存在，其他的职业则需要改变才能生存。
通过将技术和数据科学置于行业决策的核心，我发现我们可以通过改进预测和自动化决策来更好地满足消费者需求。 自2014年成立智能零售平台Nextail以来，我们就确立了我们的使命，那就是让零售世界变得更美好、更可持续。 我们帮助零售商向着更加灵活，有预见性的方向发展，这样他们就可以一方面消耗更少的资源，一方面保持相同甚至更优质的产品供应。 我最大的感悟是，企业真的可以成为一种向善的力量。 事实上，创建一个由志同道合的行业专业人士组成的团队是很容易的，他们对数据和技术充满热情，希望对世界产生积极、切实的影响。 促进人机协作. Andreas Koenig， Proglove 首席执行官.
从建筑建模到预测能源使用、优化供暖和空调性能，再到通过预测性维护提高制造业效率，人工智能还在帮助其他高碳排行业提升能源效率。 在 农业领域 ，传感器和卫星图像正在帮助预测作物产量和管理资源。
2022年12月23日. 员工持股可以增强企业的稳定性。 Image: Christina @ wocintechchat.com/Unsplash. Angie Farrag-Thibault. 沃顿商学院教授Katherine Klein表示，员工持股计划（ESOP）能为公司和员工带来经济收益； Corey Rosen就此写过一本书，他认为，员工持股有助于提升企业业绩，增强企业稳定性； 以下是Klein和Rosen之间关于员工持股的影响的对话。 提到员工持股公司，许多人会想到手工奶酪店或有机咖啡馆。 但是，在美国，有6,000家公司都由员工部分或全部持股，它们规模各异，有小型公司也有大型上市公司。
一本新书描述了我们该如何更好地协作，以提高工作绩效与幸福感； 该书作者Rob Cross揭示了高绩效员工是如何以比同龄人更高效的方式进行协作的，同时还能提高幸福感。