与此同时，自行车共享公司摩拜单车和Ofo小黄车使用了智能自行车锁，装有二维码和GPS传感器，人们可以在城市的任何地方骑上一辆自行车，到达终点，然后把车锁好并停放在任何位置，而不是某个固定的停车位置。
世界经济论坛北京代表处. 地址： 中国北京市朝阳区东三环中路 1 号环球金融中心西楼 1801. 邮编： 100020. 电话： +86 10 6599 9500. 传真： +86 10 6599 9501. 电邮： china@weforum.org. 瑞士. World Economic Forum Switzerland. 91-93 route de la Capite, CH-1223 Cologny/Geneva. Switzerland. 电话: +41 22 869 1212. 传真: +41 22 786 2744. 电邮: contact@weforum.org. 美国. World Economic Forum USA.
Arçelik （ 罗 马 尼 亚 Ulmi）： 这 一新 建 的 工 厂 是 Arçelik 用 例 实 验 室 的 研 发 成 果，其 设 计 的 生 产 速 度 相 当 于 此 前 工 厂 的 两 倍。自 建 成 投 产 以 来，由 于 实 现 了 低 价 值 任 务 的 自 动 化，工 厂 的 运 营 成 本 下 降 了 11%。
电动汽车、无人驾驶汽车以及共享汽车正在兴起，这将极大地改变汽车行业的盈利来源。. 未来10到15年间，随着供应商、网约车公司、科技巨头、 城市及大型出行生态系统 寻求以充分利用原始设备制造商（OEM）来获取影响力，市场结构将发生变化。. 新兴盈利 ...
The World Economic Forum is an independent international organization committed to improving the state of the world by engaging business, political, academic and other leaders of society to shape global, regional and industry agendas. Incorporated as a not-for-profit foundation in 1971, and headquartered in Geneva, Switzerland, the Forum is tied to no political, partisan or national interests.
新冠疫情给企业带来了巨大的挑战：如改变工作场所，协助远程工作的员工，休假计划和裁员等。. 未来一些职业将不复存在，其他的职业则需要改变才能生存。. 因此，社会必须协作探讨可持续的工作方案以应对这种情况。. 人力资源管理者担任着特殊位置 ...
李木梓， 公众参与部， 世界经济论坛， 电话：139 1046 6369， 邮箱： muzi.li@weforum.org. 世界经济论坛以线上方式举行中国商业圆桌会议， 三百余位中外企业代表参 加. 本次商业圆桌会议主题为 “ 大重构： 全球化新阶段下的互联互通 ”. 世界经济论坛于会议第一天 ...
数年时间里，麻省理工学院斯隆管理学院教授Zeynep Ton一直专注于研究一份好的工作应具有哪些基本要素。. 她将研究结果总结为“好工作战略”. 世界经济论坛发布的白皮书《未来工作：大语言模型与工作》认为，随着新兴技术不断涌现，新的工作也会随之产生 ...
以 新 领 军 者 年 会 为 核 心，加 强 双 方 在 各 领 域 的 广 泛 交 流、协 商 与 信 息 沟 通，通 过 议 题 研 讨 等 活 动 共 同 关 注 影 响 中 国 与 世 界 长 期 发 展 的 重 要 问 题。
地平线机器人是唯一入选年度名单的中国公司 ， 该公司深耕嵌入式人工智能解 决方案 ， 为世界上超过 1000 种设备装上智能的 “ 大脑 ”， 比如此技术可用于提高 自动驾驶车辆的公路行驶安全性 。 其他入选企业还包括 ： 荷兰Physee公司从事生产透明 、 无色的发电窗户 ， 新加 坡Astroscale公司开发的粘性卫星用于太空垃圾清理等 。 点击此处查看完整名 单 。 Montresor表示 ，“ 技术先锋企业的地域和领域多元化令人兴奋 。 我们需要令科 技惠及全人类 ， 有益于世界各地的繁荣与平等发展 。 “ 技术先锋 ” 获选企业将出席于 6 月 27 日至 29 日在中国大连举办的世界经济论坛新 领军者年会 。
从钢铁到智能手机，世界经济论坛公布七家新的未来工厂. 李木梓 ， 世界经济论坛媒体组 ； 电话 ：+86 (0)10 65999523； 邮箱 ： muli@weforum.org. English. · 七家制造业工厂进入世界经济论坛 “ 灯塔 ” 社区 ， 跻身第四次工业革命技术领域 领先制造业工厂行列. · ...
最新报告介绍了这些领先的生产工厂如何利用数字化技术， 在应对新冠疫情 的同时， 寻找新的业务增长点和提高产量. 这些灯塔工厂正在优先发展劳动力队伍， 进行技能培养， 旨在保护就业机会 和提升风险抵御力. 了解这些领先创新者的情况， 请点击这里， 前往新浪财经参加灯塔网络现场 会议： 重构运营模式， 促进企业发展。 会议时间：3 月 17 日 09.00 纽约 /14.00 日内瓦 /21.00 北京。 主旨演讲嘉宾包括微软公司首席执行官萨提亚 · 纳德拉 （Satya Nadella） 和强生公司董事长兼首席执行官亚历克斯 · 戈尔斯 基 （Alex Gorsky） 2021年3月15日，瑞士，日内瓦 —— 世界经济论坛今日宣布， 全球灯塔网络迎来 十五个成员。
对大数据 的应用和新技术革命将进一步深化区域乃至全球循环经济合作 ， 并为实现 2030 可持续发展目标提供支持 。 世界经济论坛公私合作总监多米尼克·沃雷 （ Dominic Waughray） 认为 ：“ 中 国正在践行全球最大规模的可再生能源与绿色基建投资项目上的公私合作 ， 积 极利用新技术与创新商业模式促进循环经济与分享经济的发展 ， 大力推动大众 创新与企业家精神 ， 脱离资源依赖型经济增长的旧模式 。 我们很高兴能够参与 并支持这项前所未有的公私合作 ， 共同探索第四次工业革命所产生的环境与经 济转型机会 。
在工作中建立信任的4个关键方式. 2022年2月17日. Laszlo Bock预测，80%采用新型混合模式的大企业将在两年内放弃这种模式。 Image: UNSPLASH/Cytonn Photography. Kevin J. Delaney. 应对疫情的经历是企业应对并适应外部因素、同时努力巩固与员工的信任关系的一个典例； Charter的首席执行官兼主编Kevin J. Delaney写道，如今的员工比任何其他社会机构都更信任自己的雇主； 研究发现，近78%的员工表示他们信任他们的同事与管理层； 沟通、输出大于输入，以及精简的思维领导力是企业与员工建立信任的方式。 麻省理工学院已故的Kurt Lewin曾观察到，公司的做法与文化通常是冻结的，这使其更难以进行深刻的变革。
代购代理商驻留海外，在当地购买正品商品，然后通过微信和淘宝等平台将商品销售给中国消费者。 “代购”：来自海外的非正式商品卖家，如何适应中国的电子商务生态系统。
世界经济论坛宣布评选出本年度100家技术先锋新成员企业。 这些企业专注于应用最新的人工智能技术，开发新型能源解决方案和医疗创新成果，并推动生物技术、太空技术和神经技术的进步。
世界经济论坛是致力于通过推动公私合作改善世界状况的国际机构 。 在科技迅 猛发展的时代中 ， 论坛特别关注 “ 第四次工业革命 ” 对全球经济 、 政治以及人类 自身发展产生的复杂影响 ， 并召集各界人士为探索应对之道共同建言献策 。 有 别于关注全球性科技创新的夏季达沃斯年会 ， 论坛举办的中国商业圆桌会聚 焦中国 ， 重视企业 、 城市与技术的融合 ， 会议为论坛全球系统倡议与中国元素 对接提供了一个高效平台 。 在会议开幕式上 ， 世界经济论坛中国区首席代表艾德维 （David Aikman） 表示 ：“ 深圳作为中国乃至全球瞩目的创新中心 ， 为人们孕育新科技 ， 培养新商业 ， 收获新合作提供了理想的土壤 。
语言版本. 2016年夏季达沃斯即将开幕，世界经济论坛召集了各国商界领袖、决策者以及专家学者，举行全球科技创新峰会，并重点关注新兴市场和创业。.
如果社交媒体是一个国家，它会比中国更大。. 但是，尽管它在几个主要市场（包括中国以及几个中型和小型的市场），Facebook并不能覆盖全社会。. 社交媒体战略家Vincenzo Cosenza自2009年以来一直在研究最流行的社交网络。. 他的《2017年1月的社交网络世界地图 ...
建立日常惯例的小方法包括每天在同一时间起床，对你的活动或业余爱好进行时间安排。. “日常惯例”（routine）这几个字会让人想起“平凡”或“普通”这样的词。. 在新冠肺炎 扰乱日常生活 期间，惯例可能使人感到无聊，而且行动起来处处受限。. 然而 ...
公众的不信任，让许多科技企业开始拒绝政府进入用户设备的请求，典型案例包括微软拒绝美国政府查看用户邮件、苹果拒绝为美国联邦调查局（FBI）调查的恐怖分子的iPhone强制解锁等。