成功的协作需要多个有时看起来利益悬殊的合作伙伴达成一致。. 产生最大影响的合作关系需要这五个要素。. 如果说新冠肺炎教会了我们一件事,那便是让我们认识到世界各国之间息息相关,而变革仅能在达成一致时才会发生。. 历史也印证了这一事实 ...
不能说是非常直接和完全的,但在一定程度上,他们可以以更好的方式进行组织,从而获得更好的参与感,更大的热情。 他们赢了。 不是因为他们是有活力的领导者——他们有人如此,也有人不是如此。
如果有一种方法可以将条形码扫描仪与手套结合起来,会怎么样呢?这将省下员工们拿起和放下扫描仪所需的时间。长话短说:他给出的答案是ProGlove推出的可穿戴式条形码扫描仪,用这种扫描仪扫描条形码每次可节省4秒钟。
以客户为中心要求公司以一线直接与客户接触的员工为中心。 所以,以客户为中心也正是“好工作战略”的核心。 然而,我们看到的是,更多的公司实则以盈利为中心。
此 外,领 导 者 应 当 重 构 合 作 方 式,实 行 “ 竞 合 ” 策 略 ( 在 相 互 竞 争 的 大 环 境 下 寻 找 合 作 机 会 ),通 过 合 作 推 动 更 多 的 合 作,不 仅 在 特 定 领 域 实 现 利 益,也 能 借 机 增 进 互 信 并 探 寻 其 他 合 作 机 会。
世界经济论坛博客是一个独立且中立的平台,旨在集合各方观点讨论全球、区域及行业性重要话题。. 《2023年未来就业报告》 显示,近四分之一(23%)的工作预计将在未来五年发生变化,其中新的工作机会将增长10.2%,而消失的工作岗位占比将达到12.3%。. 根据 ...
为员工提供这些机会可以使他们更有可能留在工作岗位,并提高雇主需要利用的技能和人才。 需要重点关注的3个领域 为了增强员工的归属感并培育公平文化,雇主需要在人才招聘和培育过程中秉承“ABC”原则。
我们的会员与伙伴. 战略合作伙伴. 战略合作伙伴社区由 100 家全球领先的企业组成, 他们代表了不同的 地区和行业, 与论坛一样致力于改善世界状况。. 他们提供必要的支持, 是世界经济论坛各项活动及其社区工作背后的主要推动力。. 这些合 作伙伴相信多方 ...
企业促进员工心理健康,为什么最好以实证为导向来制定方案?. 2021年5月20日. 企业应该认真研究如何促进员工的心理健康,就像他们仔细研究战略决策一样。. Image: Ellice Weaver/惠康基金会.
2023年最重要的十项技能. 在2023年最重要的技能当中,认知类技能位居榜首。 与其他技能相比,越来越多的企业认为分析性思维是劳动者的核心技能,受访企业认可的核心技能中平均9.1%是分析性思维。 创造性思维排在第二位,领先于韧性、灵活性和敏捷性,动机和自我意识,以及好奇心和终身学习这三种自我效能。 后者体现的是劳动者适应职场波动的能力。 世界经济论坛管理委员会成员Saadia Zahidi在接受 Radio Davos播客 关于《2023年未来就业报告》的采访时表示:“企业越来越关注拥有分析性思维和创造力的人。 “不过,拥有领导力和社会影响力以及与他人合作的能力也变得非常重要。 这些都是我们之所以为人的特质,是使我们能够相互联系,并在职场进行创新创造的特质。
我们的研究旨在解决以下关键问题:为跨国公司工作的父母的工资待遇是否优于其他公司? 在全球范围内,跨国公司给予母亲和父亲的薪酬是否存在明显差异?
为 了 驱 动 增 长、提 高 韧 性 和 解 决 业 务 组 合 日 益 复 杂 的 问 题,该 工 厂 实 施 了 数 字 化 分 析 技 术 用 例,将 生 产 成 本 降 低 了 16%,同 时 将 最 小 存 货 单 位 组 合 扩 展 了 30%,并 在 17 个 工 厂 网 络 中 引 领 推 广 第四次 工 业 革 命 技 术
未来的全球化又将会是什么模样呢?. 上图总结了我们有关全球化的 系列文章 之中提到的重要信息。. 该系列文章写成2019年世界经济论坛年会之前,关注的重点是“全球化4.0”。. 在此前的文章中,我们考察了经济全球化的 受益方 以及 受损方 、全球化的 环境 ...
组织需要在实施任何重大变革(尤其是围绕人工智能的变革)时保持透明,并让更广泛的员工参与其中,以缓解部分担忧。 嵌入公民主导的学习(员工可以毫无畏惧地进行实验并反馈他们的经验)也有助于成功推动变革。
2022年12月2日,瑞士,日内瓦 —— 中小企业和中型企业是全球经济的基础, 创 造了全球近 70% 的就业机会和生产总值。. 但是, 世界经济论坛和新加坡国立大 学商学院联合开展的研究显示, 面对可能出现的全球经济衰退,67% 的中小企 业高管认为生存和发展是 ...
谁在招聘——他们想要什么?. 据彭博社报道,在美国,许多 服装、家具用品及电子产品零售商 正在招聘。. 领英表示,仅在美国,受到沉重打击的年轻毕业生就可以争取到 150万份入门级工作以及6.5万份实习机会。. 这家社交网络公司通过分析数据,确定了雇主 ...
我们是谁?. 世界经济论坛是全球独一无二的 “ 推动公私合作的国际机构 ”, 成立于 1971 年, 总部位于瑞士日内瓦。. 在 45 年发展历程中, 秉持独立 、 全面 、 前瞻性的企业家精神, 以打造 全球互动 、 合作与影响力平台, 进而实现 “ 改善世界状况 ” 的 ...
确实,前者已经被人多次使用(如 这里 及 这里),但这个词也为国际经济学家提出了两个问题:. 1)“全球化4.0”这个新标签是否有实质性内容?. 还只是换汤不换药?. 2)如果我们正经历全球化4.0时代,那前三代是什么?. 它们真的有区别吗?. (剧透:有 ...
不可否认的是,在现代社会,职场中的性别差距着实令人警醒。. 诚然,性别歧视、性骚扰等状况正在逐步改善。. 但在职业发展等其他方面,情况却不容乐观。. 例如,在《财富》杂志世界500强企业排行榜中,只有3%的企业由女性出任首席执行官。. 在英国富时 ...
在新冠疫情之后,企业领导者正在应对新的工作环境;. 麻省理工斯隆工商管理学院的专家表示,要想获得成功,管理者需要考虑新兴劳动力的五个特征;. 这些特征包括“数据素养”以及“习惯使用人工智能”。. 在新冠疫情之后,企业领导者面临着在 ...
如今,对许多人来说,远程办公已经成为常态,或至少是工作的一部分。. 我们不仅认识到坐在餐桌前办公一样可以卓有成效,还开发了云计算、桌面视频会议和人工智能(AI)等前沿的数字技术。. 这些技术使我们能够和地球另一端的同事合作,仿佛他们就坐在 ...
较易实现自动化的工作. 白皮书指出,被人工智能颠覆风险最大的工作是那些日常工作和重复性语言工作。. 这意味着授信员、收银员和文员等职业最可能受到人工智能的威胁,因为他们多达81%的工作任务可以实现自动化。. 发布于2023年9月的白皮书《未来工作 ...
全球贸易正在复苏. 根据OECD预测,今年全球商品和服务贸易将增长2.3%,2025年将增长3.3%——超过2023年增长率1%的两倍。. 4月发布的首份 《2024 年 OECD 经济展望》 预测,通胀降低将推动各国中央银行下调利率,但实际利率可能仍 “高于预估中性利率”。. 同时 ...