工作与未来
企业领袖如何建立有效回馈系统
构建能够提高而非降低表现的回馈系统
健康与医疗系统
后疫情时代的职业将如何发展？听听世界各地的三千位CEO怎么说
对3,000位首席执行官的调查显示出新冠病毒疫情后企业发展的重心。
工作与未来
Building a Common Language for Skills at Work A Global Taxonomy
Building a Common Language for Skills at Work: A Global Taxonomy provides a framework for aligning around a universal language for skills. It synthesizes and builds on existing taxonomies...
气候行动
二氧化碳如何帮助建筑业减少碳排放
每年与建筑业相关的支出超11万亿美元，约占全球国内生产总值（GDP）的13%，但与其他行业相比，其生产力与增长都比较落后。与此同时，其对环境的影响则非常显著，例如，仅水泥生产就占全球二氧化碳排放的8%。该行业的生产力以及二氧化碳排放量是亟待解决的关键问题，只有这样才能满足日益增长的建设需求，同时减少对环境的破坏。
工作与未来
Closing the Skills Gap: Key Insights and Success Metrics
Closing the Skills Gap: Key Insights and Success Metrics provides an overview of learnings from the World Economic Forum’s Closing the Skills Gap 2020 project. It summarizes the endeavour...
公平、多样性和包容性
女性将如何推动中产阶级的复兴
在今天的美国，中产阶级的生活成本平均比20年前高出30%。相对于1980年以来中产阶级收入的变化，住房成本增加了大约100个百分点；医疗成本增加了近200个百分点；教育价格则飙升了600多个百分点。
健康与医疗系统
德国呼吁实行每周四天工作制，以防大规模裁员
德国每周平均工作时长为34.2小时，是欧洲平均工作时长最短的国家之一。现在有人大声呼吁将工作时长缩为更短。
世界经济论坛制度
至少有一半的在职者担心他们会在未来12个月内失去工作
益普索受世界经济论坛委托进行的一项新调查显示，超过一半（54％）的在职成年人担心会在未来12个月内失业。但是，那些认为雇主将帮助他们为将来的工作进行技能重塑的人（67％）更多。
工作与未来
外貌主义：在许多工作场所，美貌的重要性仍然胜过头脑
大学的定位是一个重视头脑、崇尚智慧的地方。但奇怪的是，在一所美国的大学里，学生们会根据老师长得好不好看来评判他们是不是好老师。孟菲斯大学最近发的一篇论文的发现女性教研人员受外貌主义的影响最大。
教育与技能
新冠肺炎时期，年轻人之间出现了新的技能差距
新冠肺炎预计将导致1.95亿人失业，教育活动被迫中止，弱势群体受到了巨大的不良影响，决策者与教育工作者需要立即关注到这些情况，帮助年轻人做好在新冠肺炎疫情过后赚钱与发展的准备。
教育与技能
未来最需要的10个工作技能是哪些？学习这些技能要多久？
在工作场域加速的自动化变革和新冠肺炎大流行的“双重颠覆”之下，我们中有一半的人需要在未来的五年中实现技能重塑。
工作与未来
克服拖延症的11种方法
所有人都会受到拖延症的困扰，一旦你深陷其中，就很难摆脱。当你想象一个高效的人时，你可能会想到一个毫不费力地专注于工作并且从不拖延的人。这种类型的人可以带着笔记本电脑坐在地铁站的地上，一个小时内完成的事情比你在图书馆待一天完成的都多。