许多国家缺乏针对新兴数字虐待形式的法律，如利用深伪技术（deepfakes）将女性的脸部通过人工智能叠加到色情视频上，并在社交平台上分享。 澳大利亚电子安全专员 为那些遭遇此类虐待的人提供支持，但其他许多国家在此类机制和监管职能方面都稍显落后了 ...
利用最新的太阳能、电池、轻质复合材料和航电技术，高空平台通信系统（HAPS）系统有望提升通信和观测能力。HAPS系统通常以气球、飞艇或固定翼飞机的形式在距地面约20km的高度飞行，其连通性、覆盖范围和性能超越地面塔和卫星，在全球偏远地区尤其
有了可触摸白板，老师就能够使用“班班通”云服务。“班班通”包含了大量教学内容。老师们可以下载合适的课件用于教学。对于学生来说，数字化的学习体验更加愉悦，因为学生们不必仅仅面对课本，还可以体验多媒体交互式教学。
随着中国经济数字化加速，现在已有1.39亿人使用数字人民币应用程序。 中国9个主要城市的居民都可以使用E-CNY钱包，包括深圳、北京和上海。 贸易与投资
由于人工智能研发需要收集个人数据以训练其人工智能系统，研发者在这一过程中应当遵守隐私要求，通过一定的设计保护用户的隐私，并防止数据滥用。
通过数字化的创新解决方案为老年人解决高频使用的用药场景逐渐成为可能。 那么，如何来建设“老人友好”用药安全基础设施呢？ 1.
家族企业应重新部署并有效利用其资源进行影响力投资，将资本投向产生社会和环境效益以及财务回报的项目。通过投资于可持续初创企业和项目，家族企业可以推动更广泛的系统性变革。
HYLA Mobile和世界领先的生产商和服务提供商合作，循环使用废弃设备或是其组件，赋予它们以新的用途。据预计，该公司已经累计循环利用了5000万台设备，为设备拥有者带来了40亿美元的收益，使得6500吨电子废料免于填埋。
工业元宇宙中将出现一个由专业化供应商组成的丰富生态系统，许多新的创新服务也将在其中相连并得以应用。 在这里，我们需要避免的风险是垄断和数据鸿沟。
根据 《全球福利态度调查报告》，超过半数（56%）的雇主认为他们的福利项目有利于激励员工过上更健康的生活，但仅有不到三分之一（32%）的员工同意这一说法。 我们研究了净推荐值（一种广泛使用的计量客户满意度的指数，指数从-100到100），以评估员工向同事推荐雇主的健康和福利项目的可能性。 除印度以外，所有国家的调查结果都是：批评者人数大大超过支持者。 显然，到目前为止，所有的雇主福利项目都没有真正达到为员工谋福利的目的，尤其是在北美、欧洲、中东和非洲。 为什么福利计划在员工间无法奏效？ 在参与雇主赞助的健康检查或使用储蓄工具时，员工寻求的不仅仅是经济激励。 相反，他们希望这些项目和工具能够真正满足他们个人的需求，并能更深切、更有意义地为他们服务。
无可置疑，新兴技术正在为我们带来各种的效率提升和社会进步，并为一些重大的社会问题带来了新的解决方案。 比如说： 但是，科技创新的同时也会带来各种各样的社会矛盾与挑战，使我们重新思考科技与社会的关系。 比如说： 就业：机器人和自动化系统会否导致大规模失业？ 新一代需要学习哪些技能? 伦理：如何应对基因编辑可能导致的定制婴儿现象？ 人工智能算法的歧义如何解决？ 安全：无人驾驶的安全标准该如何制定？ 机器人会否作恶？ 数据治理：平台数据的隐私拥有权和使用权该如何定义？ 如何打通不同行业、平台和企业的数据壁垒？ 如何安全有效地共享公共数据，促进公私合作？ 包容性：如何确保技术发展不会扩大数字鸿沟，确保老幼弱小都能享受到科技发展的红利？
创新和全球赋权：通过定制学习体验和健康监测，医疗保健、教育和客户服务领域拥有巨大的创新潜力。这些技术可以通过教育和专业发展工具弥合数字和经济鸿沟，从而增强服务欠缺和发展中地区的个人能力。
以下是四个公私合作议程中四个比较重要的相关用例： 1. 智能电动汽车充电：加速电气化，改善空气质. 智能电动汽车（EV）充电可以为充电站的可用性提供实时数据，优化充电时间安排，提供无缝充电体验。 这反过来又有助于降低充电的不确定性，加快电动汽车的普及。 它还有助于减少温室气体排放和空气污染。 2. 先进的交通管理：提高道路安全和交通效率. 实时交通和事故数据信息可以改善交通流量，提高道路安全性。 通过动态调整红绿灯周期的计时，我们可以为现有交通优化道路通行能力，同时利用先进的交通管理技术，道路上出现障碍物时车辆可以得到通知。 3. 智慧停车：节省时间，减少拥堵. 智慧停车利用传感器和摄像头提供的实时数据，引导司机找到可用的停车位。
在使用数字身份时，我们应如何保持尊严和真实性？ 如何给予许可、如何执行许可将决定我们的数字身份被在线如何使用以及出现何种不当使用的后果。