该公司与每门课程的老师合作, 将科目分解为数千个“知识点”,以便尽可能准确地发现学生理解上的差距。 “我们使用人工智能算法来模仿世界上最好的老师,”栗浩洋解释说。
组织需要在实施任何重大变革(尤其是围绕人工智能的变革)时保持透明,并让更广泛的员工参与其中,以缓解部分担忧。 嵌入公民主导的学习(员工可以毫无畏惧地进行实验并反馈他们的经验)也有助于成功推动变革。
人工智能的发展突飞猛进,特别是生成式人工智能系统如ChatGPT和Midjourney正在迅速改变专业活动和创作过程 。GPT-4等先进的生成式人工智能系统在展现其巨大潜力的同时,也带来了潜在的危险,需要公共和私人利益相关者的特别关注 。
人工智能不仅会带来自动化和生产力增强,还会加速用人单位本身的变化。白皮书认为,这些变化总体上是积极的,是“拓展人类潜力和增强经济韧性”的一种方式,但要实现这一结果,推进企业领袖、教育工作者和政策制定者的跨领域合作至关重要。
报告发现,提高劳动者的领导力在汽车、航空航天和基础设施行业是特别优先事项,同时也是供应链和运输业以及先进制造业的首要任务。
《从生成式人工智能中释放价值:指导负责任的转型》 :这一简报由责任应用程序和转型部门与 IBM咨询合作开发,探讨了OpenAI推出ChatGPT后生成式人工智能的快速应用和影响。
为了解AI发展的地缘政治格局变化,人工智能指数研究团队分析了著名模型的来源国。结果显示,在2023年,美国共发布61个著名模型,超越了欧盟的21个和中国的15个,处于领先地位。自2003年以来,美国开发的模型数量超过其他主要的地理区域。
对技能和基础设施的投资有助于经济适应最新出现的人工智能技术带来的变化。 工作与未来 全球40%的工作将受到人工智能的影响,但未来仍有大量工作岗位
论坛的十个中心帮助社区寻找共同的解决方案以应对前所未有的挑战. 各中心团队依靠有组织的倡议和洞察力将雄心转化为关键行动。 更多信息. 新经济与社会中心. 第四次工业革命中心. 自然与气候中心. 区域、贸易和地缘政治中心. 健康与医疗中心. 城市转型中心. 能源与材料中心. 金融和货币体系中心. 网络安全中心. 先进制造与供应链中心. 亮点. 更多议程. 论坛最新的分析、见解和说明. 第四次工业革命. 社交媒体的内容审核应该放松还是收紧? 健康与医疗系统. 机器人技术改变医疗保健的5种方式. 公平、多样性和包容性. 残疾员工的时薪比其他员工低12% 工作与未来. 人们的工作时间正在延长,大龄员工就业面临挑战. Agenda. 水泥行业二氧化碳排放量的占全球总量的8%,这是其四条主要脱碳途径.
人工智能驱动的科学发现、捕碳微生物和弹性热量材料位列本年度十大新兴技术。 十大新兴技术重点关注健康、通讯、基础设施和可持续发展等领域的应用。
智能超表面(RIS)通过动态变形优化了无线通信链路,并结合超材料、智能算法和先进信号处理来控制和操纵电磁波。 RIS为增强容量和连通性而设计,注重环境可持续性,可以将普通墙面和其他表面转变为无线网络中的智能组件。
建立一个能够快速从失败中吸取教训、赋权中层并质疑企业现状的组织和文化至关重要。公司要想取得成功,领导者必须了解什么才能激励不同年代、不同文化、不同地域的人。企业获得成功的另一个重要因素就是给员工赋权,允许员工拥有所有权和自主权。
建立以社区为基础的眼部护理计划,特别是在服务不足的地区,可以让面临地理或文化障碍的妇女获得更多眼保健服务。 此外,通过教育和经济机会增强妇女的权利,可以提高她们获得眼保健服务的机会,并提高她们的整体健康状况和自主权。
两位科学家在这里解释了五种已知的延长预期寿命的方法。 包括健康饮食、积极的生活方式以及某些有效的药物辅助。 大多数人都希望过上长寿而幸福的生活——或者至少避免短暂而悲惨的生活。 如果你是大多数人,那么你很幸运。 在过去十年中,我们对衰老生物学的理解发生了一场研究革命,尽管并没有引起很大回响。 挑战在于将这些知识转化为我们可以从中受益的建议和治疗方法。 这样,我们打破了延长健康预期寿命只存在于科幻小说中的误解,并表明这可以成为科学事实。 营养与生活方式. 有很多证据表明做无聊的事情是有好处的,比如正确饮食。 一项针对大量普通人的研究表明,与吸烟、过量饮酒以及超重的人相比,保持体重、不吸烟、限制饮酒以及每天适量摄入水果和蔬菜可以使您的预期寿命延长7到14年。
论坛的报告建议,在进行人工智能创新时,应设置一系列措施保障公平,包括确保教师参与开发教育人工智能、保护敏感信息、以公平和包容为设计方案核心,从而确保人工智能在教育领域的益处得到广泛传播。
我们采访了 世界经济论坛技术先锋社区 的14位企业家,了解他们是如何创立自己的公司的以及他们的经验是什么。 以目标为起点. Sean Hinton, SkyHive 创始人兼首席执行官. 在2017年推出SkyHive(一家基于云端的劳动力管理和再培训软件供应商)之前,我是一名非常成功的企业CEO。 在2016年,我完全没有自己创业的想法,满足于经营我当时受雇的公司。 2016年初,我参加了一个在中东举行的会议,会议的第一天,一群叙利亚妇女在一个小组里发言。 在此之前,她们从叙利亚逃出,后来住在黎巴嫩的联合国难民营中。 她们在一个小时内向我们讲述了叙利亚内战期间妇女所遭受的暴行。 在那一个小时里,我的意识充分流动。
报 告 重 点 关 注 小 型 企 业 如 何 通 过 构 建 更 强 大 的 商 业 框 架 来 提 升 韧 性,同 时 介 绍 了 高 度 灵 活 性 如 何 帮 助 小 型 企 业 制 定 并 实 施 下 列 策 略 :
技术的进步也可以帮助解决人工智能的能耗问题,更先进的硬件和处理能力有望提高人工智能工作的效率。 研究人员正在 设计专用硬件 ,例如新的加速器、性能大幅提升的3D芯片,以及新的芯片冷却技术。
疫情过后被压抑的需求,预计将推动乘客数量在2024年恢复至疫情前的水平。然而,自疫情爆发以来,旅游业的复苏并不均衡。一些国家比其他国家更有能力应对未来的挑战和机遇。
2020年各国退休年龄一览. 将各国法定退休年龄从高到底排列后,冰岛、以色列和挪威三个国家位居榜首,为67岁,但它们的实际退休年龄相比之下都略低于法定退休年龄。 而在榜单末尾,法定退休年龄最低的是沙特阿拉伯,只有47岁。 并且在沙特阿拉伯,退休后可以享有全额退休金福利。 这一结果只有土耳其与之接近, 为52岁。 值得注意的是,相比之下,这两国的实际退休年龄都比法定退休年龄要高得多。 不同地区之间的差异非常明显。 在中国、印度和韩国等亚洲国家,官方规定的最低退休年龄是60岁出头和50多岁,即使人们实际会一直工作到60多岁。 与此同时, 美国 、加拿大及大多数欧洲国家的劳动者,通常会比最低退休年龄提前退休。 统计所有国家女性实际退休年龄后发现,女性比男性更早退出劳动力市场。