关于人工智能如何被用于制造深度伪造和传播虚假信息，以及其增强网络攻击有效性的潜力，已经有很多文章进行了探讨。 但世界经济论坛网络安全中心研究与分析专家Giulia Moschetta和世界经济论坛网络安全中心社区负责人Joanna Bouckaert写道，可以通过使用 人工 ...
我们做什么？ - 致力于解决全球性重大挑战 、 应对全球安全问题以及第四次工业革命的趋势和影响. - 汇聚政界 、 商界 、 学界 、 青年领袖 、 技术创新者和公民社会代表共同制定全球 、 区域和行业议程. - 与多方利益相关者社区和专家网络开展合作， 搭建促进公私合作的研究与行动倡议平台. - 通过会议 、 培训和特有的网络知识互动工具， 提升各界领导者的领导与决策能力. 你可以获得什么： - 深入参与论坛全球活动， 体验独特的组织文化， 切实推进多方跨界合作， 服务于全球公众利益. - 广泛了解全球事务与行业格局， 提升洞见力与政策制定和执行能力. - 与论坛日内瓦 、 纽约 、 东京团队充分合作， 享受多文化的工作氛围. - 健康 、 平等 、 人性化的工作条件与发展机会.
易发生冲突或易受气候影响的国家可 能逐渐失去投资和技术发展机遇， 无法创造相关就业岗位。 由于缺乏获取安全 安稳生活的途径， 个人可能更容易犯罪 、 更倾向于军事化或激进化。 地球岌岌可危. 环境风险仍然是一直以来的主要风险。 全球三分的专家担心 2024 年可能发生极 端天气事件。 极端天气 、 地球系统关键变化 、 生物多样性丧失和生态系统崩溃 、 自然资源短缺与污染在未来十年面临的十大最严重风险里位列前五。 然而， 专家受访者对所面临风险的紧迫性存在分歧。 与民间团体或政府部门受访者相 比， 私营部门受访者认为， 大多数环境风险将在更长时间内显现， 表明超出临 界点的风险在持续增长。 风险应对. 报告呼吁各国领导人重新思考应对全球风险的行动。
论坛的十个中心帮助社区寻找共同的解决方案以应对前所未有的挑战. 各中心团队依靠有组织的倡议和洞察力将雄心转化为关键行动。 更多信息. 自然与气候中心. 新经济与社会中心. 第四次工业革命中心. 健康与医疗中心. 能源与材料中心. 先进制造与供应链中心. 区域、贸易和地缘政治中心. 网络安全中心. 金融和货币体系中心. 城市转型中心. 亮点. 更多议程. 论坛最新的分析、见解和说明. 气候行动. COP29：什么是国家自主贡献，为什么它对于实现净零目标如此重要？ 气候行动. 气候变化影响儿童健康的三种方式. 网络安全. 聚焦网络安全：2024年你需要了解的10件事. Sessions.
这进一步强调了AI技能在各个职位和行业中的需求。将AI添加到领英技能列表占比最高的三大职业是内容创作者、平面设计师和营销经理，均与创意相关。紧随其后的是企业家、商务人士以及人们更可能认为上榜的网页和软件开发工程师。
1. 员工技能与股价表现挂钩. 到2020年，虽然新冠疫情使大部分经济业态关闭，并迫使诸多企业改变了运营方式，但员工熟练掌握“前沿技能”的公司在2020年的股票回报率明显高于熟练度落后的公司。 报告称：“总体而言，在这动荡的一年中，能够更好地经受住疫情影响的公司正是那些投资于员工技能的公司。 员工技能熟练度与公司股票回报率有关。 Image: Coursera. 2. 提升技能能够提升员工信心. 根据是次调查对“学习者学习成果”的分析，在至少一项新技能中，获得至少一项竞争能力的学习者，在工作中会更有信心。 此外，Coursera平台上个人发展课程的入学率从2019年的3.1%跃升至2020年的5.5%。 报告指出：“随着人们逐渐适应新冠疫情，趋势正在逆转。
The Global Gender Gap Index annually benchmarks the current state and evolution of gender parity across four key dimensions (Economic Participation and Opportunity, Educational Attainment, Health and Survival, and Political Empowerment).
国际劳工组织的报告指出，让年轻人掌握“不断变化的绿色和数字技能需求，对于减少教育不匹配现象至关重要”。 它还敦促政策制定者在有关未来工作的任何决策中纳入“年轻人的声音”。
The Future of Jobs Report 2023 explores how jobs and skills will evolve over the next five years. This fourth edition of the series continues the analysis of employer expectations to provide new insights on how socio-economic and technology trends will shape the workplace of the future.
Global Risks Report 2022 | 世界经济论坛. 已发布: 11 一月 2022. 2022 年全球风险报告. 下载PDF文件. 随着 2022 年的到来， 新冠疫情及其产生的经济和社会影响将继续对世 界构成严重威胁。 由于接种疫苗的机会不平等， 全球经济正在以不均衡 的速度走向复苏， 可能进一步加剧社会裂痕和地缘政治紧张局势。 截至 本文撰写之时， 占全球人口 20% 的最贫穷的 52 个国家中， 只有 6% 的人 口接种了疫苗。 到 2024 年， 发展中经济体 (不包括中国) 的 GDP 增速将比 大流行前的预期增速下降 5.5%， 而发达经济体将比预期增速上升 0.9%。 随着 2022 年的到来， 新冠疫情及其产生的经济和社会影响将继续对世界构 成严重威胁。
日常任务和重复性工作最有可能实现自动化，从而被人工智能颠覆，而涉及批判性思维和解决复杂问题能力的职业可以通过人工智能得到增强。 确保劳动者具备相应能力以应对不断变化的工作性质至关重要，白皮书也就此提出了四点建议。
报告指出：“长期的经济议程可能会越来越受到这些更广泛问题的影响，即什么样的增长是可取的、可实现的。 本文作者： Aengus Collins，世界经济论坛经济增长、复苏和转型总负责人
利用最新的太阳能、电池、轻质复合材料和航电技术，高空平台通信系统（HAPS）系统有望提升通信和观测能力。 HAPS系统通常以气球、飞艇或固定翼飞机的形式在距地面约20km的高度飞行，其连通性、覆盖范围和性能超越地面塔和卫星，在全球偏远地区尤其如此。
人工智能将影响全球40%的工作，但也会创造新的岗位。本文分析了人工智能对工作市场的变化，探讨了如何利用技能和基础设施来适应和利用人工智能的潜力。
这一趋势突出表明，我们需要转变职业发展模式，培养一支高技能、适应性强的劳动力队伍。中东地区的政府、企业、教育机构和求职者应当寻求共同合作，重建对人才和就业市场的信任。
论 坛 致 力 于成 为 世 界 一 流 的 公 司 治 理 模 式 的 榜 样，将 价 值 观 与 规 则 放 在 同 等 重 要 的 位 置。 论 坛 的 指 导 原 则 是 合 法 、 负 责 、 透 明 以 及 集 体 行 动 。
一. 语言具有主观性. 通常来讲，人工智能更擅长处理基于客观现实的任务。 无论是识别数据集中难懂的信号模式，还是在复杂的道路条件下进行导航，当机器的决策系统由明确的数学或物理规则管理时，它便能发挥最佳功效。 相较之下，自然语言是人类群体为了同他人交流而发明的主观产物。 通常而言，语言会表现出类似规则的变化（例如语法和动词变化），但这些规则只是基于惯例而非客观现实总结而成，而且规则仍在不断发展和变化。 人类在识别肿瘤或判断信用风险方面或许已经失去了领先优势，但我们仍然拥有并且可能永远拥有对自然语言中“自然”的终极权威。 这种权威反映在评估机器翻译算法的选择度量标准——双语评估替换（BLEU）中，根据候选翻译与专业人员产出结果的相似性对其进行评分。
2020年各国退休年龄一览. 将各国法定退休年龄从高到底排列后，冰岛、以色列和挪威三个国家位居榜首，为67岁，但它们的实际退休年龄相比之下都略低于法定退休年龄。 而在榜单末尾，法定退休年龄最低的是沙特阿拉伯，只有47岁。 并且在沙特阿拉伯，退休后可以享有全额退休金福利。 这一结果只有土耳其与之接近， 为52岁。 值得注意的是，相比之下，这两国的实际退休年龄都比法定退休年龄要高得多。 不同地区之间的差异非常明显。 在中国、印度和韩国等亚洲国家，官方规定的最低退休年龄是60岁出头和50多岁，即使人们实际会一直工作到60多岁。 与此同时， 美国 、加拿大及大多数欧洲国家的劳动者，通常会比最低退休年龄提前退休。 统计所有国家女性实际退休年龄后发现，女性比男性更早退出劳动力市场。
论坛的报告建议，在进行人工智能创新时，应设置一系列措施保障公平，包括确保教师参与开发教育人工智能、保护敏感信息、以公平和包容为设计方案核心，从而确保人工智能在教育领域的益处得到广泛传播。
人工智能需要大量计算能力，而生成式人工智能系统完成一项任务所需的能量，可能已经是专门针对某一任务的软件的33倍。 随着人工智能的普及并进一步发展，训练和运行这些模型将推动全球数据中心数量及相关能源消耗的指数级增长。