波士顿咨询集团要求1600名全球创新专业人士排出2021年50家最具创新力的公司。 前10名是科技巨头,包括苹果公司、微软和Alphabet。 根据全球“思维共享”、行业同行评审、产业颠覆以及价值创造对这些公司进行排名。
各中心团队依靠有组织的倡议和洞察力将雄心转化为关键行动。 气候行动教育能否带来积极变化? 近75%的纺织品最终只能进入垃圾填埋场,服装行业如何走向循环经济? 包括中国在内的一百多个经济体应该如何摆脱“中等收入陷阱”? 你可以随时使用我们电子邮件中的链接取消订阅。 了解更多详情,请查看我们的 隐私政策. 你可以随时使用我们电子邮件中的链接取消订阅。 了解更多详情,请查看我们的 隐私政策. WEF Chair Klaus Schwab: It took just under 4 years to connect 1B people to vital digital services.
人工智能驱动的科学发现、捕碳微生物和弹性热量材料位列本年度十大新兴技术。十大新兴技术重点关注健康、通讯、基础设施和可持续发展等领域的应用。本年度《十大新兴技术报告》评选出了未来三至五年影响各国社会和经济的突破性技术。
为了确保这些保护性措施得以落实,必须改善生态补偿机制,建立新的市场与金融机制,将生态系统价值转化为惠及当地民众的经济效益。 “ 生态系统生产总值 (GEP)可为决策者提供清晰而有说服力的证据,帮助他们了解生态系统服务的货币价值。
利用最新的太阳能、电池、轻质复合材料和航电技术,高空平台通信系统(HAPS)系统有望提升通信和观测能力。 HAPS系统通常以气球、飞艇或固定翼飞机的形式在距地面约20km的高度飞行,其连通性、覆盖范围和性能超越地面塔和卫星,在全球偏远地区尤其如此。
报告称,未来五年,企业最需要的技能包括分析性思维、同理心和积极倾听能力,以及领导力和社会影响力。 人工智能不太可能取代需要判断力、创造力、身体灵巧性以及高情商等人类特有技能的工作。
绿 色 转 型、ESG 标 准 和 供 应 链 本 地 化 等 宏 观 趋 势 是 创 造 就 业 的 主 要 驱 动 力,而 高 通 胀、低 增 长 和 供 应 短 缺 等 经 济 挑 战 则 是 未 来 就 业 的 最 大 威 胁。
从现在到2027年,预计劳动者44%的核心技能都将被颠覆,因为技术的发展速度已经超过了企业设计和扩大培训计划的速度。 本文举出有一些关键的增长技能,供劳动者和希望在变化中保持领先的雇主参考。 近乎半数核心技能都将发生改变。 Image: 世界经济论坛. 在2023年最重要的技能当中,认知类技能位居榜首。 与其他技能相比,越来越多的企业认为分析性思维是劳动者的核心技能,受访企业认可的核心技能中平均9.1%是分析性思维。 创造性思维排在第二位,领先于韧性、灵活性和敏捷性,动机和自我意识,以及好奇心和终身学习这三种自我效能。 后者体现的是劳动者适应职场波动的能力。
The Future of Jobs Report 2023 explores how jobs and skills will evolve over the next five years. This fourth edition of the series continues the analysis of employer expectations to provide new insights on how socio-economic and technology trends will shape the workplace of the future.
随着数字化转型持续推进、人工智能不断发展、移动数据网络需求增长和加密货币挖矿的诞生,数据量正在激增。 这使得我们所需的算力急剧增长,这将导致电力需求飙升,给电网带来压力,并增加碳排放。
世界经济论坛出版一系列报告,全面且详细地探究广泛的全球性议题,并与利益相关者一起探寻这些议题的解决之道,实现论坛改善世界状况的使命。 这些报告包括有关论坛主要活动的报告和独立发表的报告,如《全球竞争力报告》、《全球风险报告》以及《全球性别差距报告》等。 除此之外,论坛还发布涵盖环境、教育以及针对不同行业和技术的旗舰出版物。
The 2020 special edition is dedicated to elaborating on the priorities for recovery and revival, and considering the building blocks of a transformation towards new economic systems that combine “productivity”, “people” and “planet” targets.
今年的新上榜者包括在线零售商京东、工程及家电制造商博世、科技公司ABB、诺华制药以及汽车制造商FCA和沃尔沃。 在老牌企业中,一些企业的排名迅速上升,其中包括提高最快的华为,上升42位,至第6位。 其他名列前茅的企业包括沃尔玛及惠普,均上升29位。 报告称,最具创新力的公司是那些将持续创新的需要视为首要任务,并以连贯的战略以及充足的投资来支持这种创新的公司。 在参加波士顿咨询公司全球创新调查的1000多家公司中,这一群体占45%。 该调查公布了前50强创新公司名单。 四分之一的公司没有兑现关于创新的承诺。 Image: 波士顿咨询公司. 另一方面,调查中有30%的企业属于“怀疑型创新者”,即不太重视明确的创新战略或投资。
以下是专家指出的2024年值得关注的重要工作和工作场所趋势。 就业领域日新月异。 商界预测,到2027年,近一半(44%)工人的核心技能会受到影响。 世界经济论坛的 《未来就业报告》 指出,技术发展的速度超过了企业制定和扩大培训计划的速度。 许多报道都称人工智能是主要的影响因素,但其他如绿色转型和地缘经济条件等因素,也将在2027年 “搅动”近四分之一的工作 岗位,不仅会减少,也会创造新的工作岗位。 论坛 《2024年全球风险报告》 发现,“缺乏经济机会”被列为未来两年风险专家最担心的十大风险之一。 报告认为,从长远来看,经济流动性可能会面临更多障碍,导致大部分人口无法获得经济机会。 未来几年,技能提升和发展将是确保未来工作公平的关键。
可持续发展专业人员、金融技术工程师和一些分析员职位(包括业务、信息安全和数据分析员)以及数据科学家,都将实现超30%的增长率。 虽然数字革命是部分高速增长的职业的催化剂,但在所创造的职业总数中,许多非技术性职业预计实现的增长幅度却最大。
前者包括分析数据和系统性能,而后者涵盖评估产品和技术及编写指令。 与体力活动更相关的工作实现自动化的潜力也较低。 这包括体力劳动者、美发师、农业劳动者和公路维修工人等。
技能优先的招聘——基于能力而不是学位或工作经历等传统标准进行招聘——可以帮助年轻人在人工智能时代找到工作并取得成功。 工作与未来 人工智能技能可提高生产力,从而带来25%的工资上涨
世界各大公司都在开发创新技术,减少资源消耗,并重复利用、循环利用资源。 自然与生物多样性 这11家公司引领循环经济的潮流
借助复杂的算法和机器学习技术,人工智能可以帮助电子商务平台分析大量数据、优化定价策略并提高客户满意度和忠诚度。 在这种充满变革性的影响下, 《Gitnux 2024年市场数据报告》 显示,预计到2026年,人工智能在物流市场的价值将达到128.7亿美元。
该报告通过一系列标准,如人力资本、制度、技术与创造性产出,以及市场与商业成熟度等,对130个经济体的创新水平进行评估。 2021年的指数发现,在全球经济放缓与新冠疫情爆发的双重影响下,一些行业的创新仍在蓬勃发展,尤其是与公共卫生及环境 ...
联合国秘书长安东尼奥·古特雷斯在2021年9月 《我们的共同议程》 报告中首次提出“未来峰会:多边解决方案,创造美好明天”。 该报告是他对 成员国 寻求更好应对今后挑战的意见的回应。 峰会将于2024年9月举行,古特雷斯称其为一次“ 千载难逢的机会,为 全球行动注入新活力,重申基本原则,进一步发展多边主义框架,适应未来发展。 联合国表示,如果《2030年议程》《巴黎协定》和《亚的斯亚贝巴行动议程》等等在目标设定和承诺方面是“做什么”,那么未来峰会就是在关注“怎么做”:我们如何才能有效合作,实现这些目标,解决最紧迫的问题,同时为更具韧性的未来做好准备?
这篇文章重点介绍了 今年举行众多选举所带来的机遇和风险。 在论坛的《2024年全球风险报告》 中,错误信息和虚假信息的威胁被列为最大的风险,有可能破坏多个国家的选举进程。 信息错误和虚假信息对民主选举构成风险。 Image: 世界经济论坛. 报告称:“虚假信息的传播可能会严重影响选举结果和政府合法性。 通过各种工具和平台广泛传播误导性内容,有可能加剧社会和政治分歧。 据民主倡导组织国际国际民主与选举协助研究所称, 已有超过23亿人参加了选举,而关键的美国大选将于11月举行。 2. 中等强国的崛起. 随着全球贸易路线和供应链迅速重组,有能力跨越地缘政治断层线的国家可以为自己赢得利益。 这篇文章将介绍所谓的中等强国或“地缘政治摇摆国”如何在不选边站的情况下追求国内利益。