请求加薪或升职算是工作中十分艰难的对话了，如果没有计划，就会更加难以应对。. 沃顿商学院运营、信息和决策学教授 Maurice Schweitzer 表示，“人们会想：‘我只是敲他们的门，坐下来，四处闲聊，看看会发生什么’。. 但这不是一个计划。. 你需要有一个 ...
新 领 军 者 社 区 的 成 员 倡 导 新 型 商 业 模 式，创 新 技 术 和 可 持 续 增 长 战 略，致 力 于 通 过 不 断 提 升 企 业、行 业 和 社 区 的 韧 性，为 共 同 建 设 美 好 未 来 而 不 断 努 力。
经济学人调查了全球最大500家公司的业绩记录，发现10个行业中有8个行业跨国公司的总销售额增长速度落后于国内同行。 对于美国公司来说，现在本土市场的回报率要比跨国公司高出30%。
新加入网络的灯塔工厂将在“全球灯塔网络现场会议：重构运营模式，促进企业发展”上正式宣布。. 您将会在会议上聆听公司高管分享他们如何大规模运用第四次工业革命技术推动工厂、价值链和商业模式的转型方面，展现出卓越的领导力，由此显著 ...
总之，公司需要为拖延行为留出空间。事实上，许多企业为了刺激技术创新已经在这样做了。
一份针对 800 位中小企业和中型企业高管的全球调查显示， 出于对经济衰退 的担忧， 商业领袖们认为生存和发展是他们当前面临的首要挑战. 中小企业是全球经济的基础， 创造了全球近 70% 的就业机会和生产总值. 世界经济论坛报告重点介绍了帮助中小企业提升未来就绪度的机会. 阅读完整报告， 请点击这里. 2022年12月2日，瑞士，日内瓦 —— 中小企业和中型企业是全球经济的基础， 创 造了全球近 70% 的就业机会和生产总值。 但是， 世界经济论坛和新加坡国立大 学商学院联合开展的研究显示， 面对可能出现的全球经济衰退，67% 的中小企 业高管认为生存和发展是企业面临的主要挑战。 他们指出， 利润率低下， 以及扩大业务规模和拓展新市场 、 新客户和消费者的 挑战是企业面临的主要压力。
世界经济论坛 新领军者 企业共同探讨了第四次工业革命所需的商业模式、技术及可持续增长战略。. 新领军者奖项旨在表彰在可持续性、数字颠覆及敏捷业务治理方面取得卓越成就的企业。. 创新先锋论坛于 2 020年 11月16-20日 举行 ，议题将围绕从疫情中迅速恢复 ...
Arçelik （ 罗 马 尼 亚 Ulmi）： 这 一新 建 的 工 厂 是 Arçelik 用 例 实 验 室 的 研 发 成 果，其 设 计 的 生 产 速 度 相 当 于 此 前 工 厂 的 两 倍。 自 建 成 投 产 以 来 ， 由 于 实 现 了 低 价 值 任 务 的 自 动 化 ， 工 厂 的 运 营 成 本 下 降 了 11%。
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我们还可以基于最近在multicloud领域的创新，让IT管理员仅使用一个控制台就能管理用户所依赖的多个云应用体验通道。 透明度和互操作性将是关键性因素
单凭艺术家和音乐家来搞文化是不够的，而让观众被动接受文化更加是远远不足。 我们必须从全方位的人文理解入手，每一个人都需要持续参与到增强文化资源的事业当中：通过开展基础性的科学研究、共同演奏音乐或纯粹地看看星星，从而建立信任 ...
作为全球首屈一指的创新与科技峰会，新领军者年会推广以全球公共利益为本的企业家精神。 年会发端于2007年，主要汇聚一批正在塑造未来商业和社会的下一代高增长企业以及来自大型跨国公司、政府、媒体、学术界和公民社会的领导者。
长远投资、基础设施和发展的未来. 你是否想过互联网是怎样把信息传遍全球的？. 告诉你吧，99%的数据都是通过海底光缆传输的。. 你的网络电话、即时讯息还有邮件和网页浏览，都是通过大洋深处的电缆传输的。. 为什么用电缆？. 原因很简单，近年来 ...
李木梓， 公众参与部， 世界经济论坛； 电话：+8613910466369； 电邮： muli@weforum.org. 北京时间 8 月 26 日晚， 世界经济论坛决定将原定在瑞士达沃斯举办的 2021 年年 会重新安排到明年夏季初举办。. 做出这一决定并非易事， 因为我们迫切需要全球领导者 ...
IFC (International Finance Corporation), a member of the World Bank Group, is a global development institution focused exclusively on the private sector. Working with private enterprises in about 100 countries, it uses its capital, expertise and influence to help eliminate extreme poverty and boost shared prosperity.
Harriet Newlyn. 许多18至25岁的年轻人已经准备好接受人工智能——其中70%的人表示生成式人工智能为他们提供了扩展能力的机会。. 普华永道的《人工智能就业晴雨表》显示，人工智能技能可提高生产力，从而带来25%的工资上涨。. 为了从中受益，劳动者必须培养 ...