解决问题需要的是一套整体解决方案，该方案优先考虑在现有员工和尚未开发的人才库中发展技能的新渠道。 这样的方法同样可以帮助解决（政府和教育部门）共同承担的责任，即确保第四次工业革命的技术进步不会因为低技能职工失业而增加经济不平等。 增强劳动力建设的计划. 虽然 三分之二的美国招聘经理 认为，实施劳动力发展计划将帮助他们为未来的突破或创新做准备，但是许多企业仍旧温温吞吞。 由于预算限制，员工缺乏参加培训的时间，公司也缺乏合适的培训技术。 出于可见的技能差距以及发展主动响应的迫切需要，这种怠惰难以估量。 随着技能差距的扩大，现在不采取措施解决问题的企业都将被抛在后面。
首先是可用（Available）。 这一原则要求尽可能多的人可以获取、利用人工智能，而不是为少数人所专享。 我们已经习惯于智能手机、互联网、应用程序带来的便利，而往往忘了还有半个世界被隔绝在这场数字变革之外。 人工智能的进步应该解决这个问题，而不是加剧这个问题。 我们应该让欠发达地区的居民，以及老人、残障人士回到数字世界中来，而不是将数字鸿沟视为既定事实。 我们需要的人工智能应当是是包容的、可被广泛共享的技术，并将人类的共同福祉作为其唯一发展目的。 只有这样，我们才能确定人工智能不会让部分人的利益凌驾于其他人之上。
白皮书的主要观点如下： 较易实现自动化的工作. 白皮书指出，被人工智能颠覆风险最大的工作是那些日常工作和重复性语言工作。 这意味着授信员、收银员和文员等职业最可能受到人工智能的威胁，因为他们多达81%的工作任务可以实现自动化。 发布于2023年9月的白皮书《未来工作：大语言模型和工作》 Image: 世界经济论坛. 即使榜单上其他工作被人工智能颠覆的可能性也很高，如电话销售员（68%）、统计助理（61%）和银行出纳员（60%），但授信员、收银员和文员的风险仍旧遥遥领先、高居榜首。 白皮书指出：“由于所有工作任务的62%都涉及语言，大语言模型可能会对各种职业都产生重大影响。 大语言模型本身功能就很丰富，加上人们使用起来又很方便，导致其极快被市场采用和接受。
利用最新的太阳能、电池、轻质复合材料和航电技术，高空平台通信系统（HAPS）系统有望提升通信和观测能力。 HAPS系统通常以气球、飞艇或固定翼飞机的形式在距地面约20km的高度飞行，其连通性、覆盖范围和性能超越地面塔和卫星，在全球偏远地区尤其如此。
他们急于学习如何将包括物联网、人工智能、区块链、云计算和数据分析在内的新数字技术整合到其已有业务中，从非传统角度释放商业价值。 简而言之，中国以消费者为中心的互联网正在转变为以企业为导向的互联网，其特点是拥有更先进的数字技术和更快的5G移动网络。 与此同时，商业和工业转变所带来的影响，不仅仅是增加了联网特性所能描述的。 这对于将中国作为国家数字化转型的参考案例的新兴市场来说，意义深远。 他们需要超越手机和数字钱包的范畴，从现在开始为下一阶段（人工智能和数字经济）做好准备。 微信为十亿用户提供聊天服务，在光棍节当天创造了 100亿美元的价值及更高的总GMV（“商品总价值”），还以移动支付功能推动了无现金社会的实现——但这些都是昨日的剪影。
“翻译官”能够解释人工智能如何通过算法找到答案，并以此建立起人类与人工智能之间的信任关系。 在自动驾驶汽车和无人机的时代，人工智能对我们生活中来说越来越重要，它也正通过学习变得越来越聪明。 今天，人工智能可以识别文字，区分人脸，甚至在一定程度上识别物体。 但是，即便是最好的人工智能系统，很大机会仍会出错。 波士顿大学计算机科学助理教授Saenko表示，人工智能的错误率确实是一个大问题。 她是这么说的：“如果人工智能发生错误，人类用户对人工智能的信任很快就会大打折扣，并最终停止使用它。 我认为，人类本质上不太可能只接受机器告诉他们的东西。 她补充说，另一个复杂因素在于，随着人工智能变得更加强大，驱动它的算法对于人类用户来说也变得越来越不透明。
组织需要在实施任何重大变革（尤其是围绕人工智能的变革）时保持透明，并让更广泛的员工参与其中，以缓解部分担忧。 嵌入公民主导的学习（员工可以毫无畏惧地进行实验并反馈他们的经验）也有助于成功推动变革。
最新报告介绍了这些领先的生产工厂如何利用数字化技术， 在应对新冠疫情 的同时， 寻找新的业务增长点和提高产量. 这些灯塔工厂正在优先发展劳动力队伍， 进行技能培养， 旨在保护就业机会 和提升风险抵御力. 了解这些领先创新者的情况， 请点击这里， 前往新浪财经参加灯塔网络现场 会议： 重构运营模式， 促进企业发展。 会议时间：3 月 17 日 09.00 纽约 /14.00 日内瓦 /21.00 北京。 主旨演讲嘉宾包括微软公司首席执行官萨提亚 · 纳德拉 （Satya Nadella） 和强生公司董事长兼首席执行官亚历克斯 · 戈尔斯 基 （Alex Gorsky） 2021年3月15日，瑞士，日内瓦 —— 世界经济论坛今日宣布， 全球灯塔网络迎来 十五个成员。
领导者可以通过技术来培养一种强调信任、透明度和生产力的文化，而这种技术绝对不能是“老大哥式”的（涉及人身监控，侵犯隐私）。人力数据系统则能为员工提供必要的信息，让沟通更加规范化，也便于领导层以身作则。
中国蓬勃发展的支付软件市场由支付宝和微信支付主导。 这两大支付软件被店家、餐馆老板和消费者广泛使用。 中国的许多小型企业迎合顾客的需求，再加上信用卡并没有被广泛使用，因此产生了跨越式效应，商业发展的推动力从现金直接转移到了支付 ...
1) 区块链. 总有人对区块链持怀疑态度，有许多人认为该技术已经展示出缺陷，并且可能存在内生性问题。 有些怀疑是有道理的，但放弃区块链还为时尚早。 区块链背后的想法是，完成交易所需的所有信息都存储在透明的共享数据库中，以防止其被删除，干涉或修改。 每个过程，任务和付款都有数字记录。 在任何阶段所需的任何活动的授权，都将被识别、确认、存储并与链上各方共享。 在这项技术的不断试验中，托运人、货运代理、承运人、港口、保险公司、银行、律师和其他人员正在共享各自运输交易中的重要信息和数据。 今天缺少的是供应链中的所有相关方（包括监管机构）就一套共同的行业标准达成共识，这些标准将规范区块链的使用。 如果无法在标准化方面达成共识，区块链技术几乎无法为我们提供任何帮助。
“人们已经非常习惯微信支付和支付宝了，所以很多人会不愿意突然换成电子人民币。 尽管这个应用的界面设计更加简单，更容易使用。 — 陈玲，26岁，售卖员
The World Economic Forum’s Global Information Technology Report 2016 finds seven countries are excelling when it comes to economically benefiting from investments in information and communications technologies.
公民能够通过新工具跟踪信息的真实性和来源，这有助于减少恶意行为者传播包括气候变化、公共健康等各种话题的虚假信息的能力。大型媒体公司现在也在新法规的约束下，禁止在其平台上支持仇恨言论和行为。
论坛发布了关于能源转型 、 新兴技术 、 贸易竞争力和医疗保健未来的新见解. 论坛及其合作伙伴推出或推进了超过 25 个具有高影响力的倡议作为各方持 续合作的平台. 欲了解更多信息， 请访问 www.weforum.org。 欢迎在社交媒体上使用标签 #amnc23 或 #2023 夏季达沃斯 # 在微博和微信上与论坛互动. 中国天津，2023年6月29日 —— 在全球经济进程的紧要时刻， 来自世界各地的 1,500 多位领袖聚集在一起， 以共同彰显通过对话 、 创新与合作重振全球经济增 长的重要性。
1. 已有部分先行群体积极行动起来，高线带动低线、线上平台加速跨地域传播； 2. 年轻群体逐步成为社会中坚后带来有责任消费意识的加速渗透； 3. 两大关键断点和堵点：体系化（个人知、行无法影响上下游链条）和信任度；这也对企业端推进时的体系化与公信力提出了更高要求. 企业端：有责任消费践行将全面升级： 1. 对有责任消费的践行始于头部大型企业，并触达到更广泛的企业； 2. 企业践行有责任消费的主要动因包括价值链上下游的可持续采购要求、提升企业品牌形象、消费者对有责任/可持续产品的偏好、响应政府要求等。 有责任消费GIFT模型. 企业在有责任消费中所推进践行的实践可用GIFT模型归纳为四大领域： 助推社会福利（Generosity） 引领价值链共赢（Industry collaboration）
中国的线上支付额占全球总数额的一半，其电子支付服务商蚂蚁金服和微信支付占据了国内市场。 监管者希望提高国营金融系统的竞争力，实行宽松的监管制度，因此促成了金融科技产品的快速发展。
下文是本年度技术先锋完整名单 ： 非洲. DataProphet （ 南非 ）– 将人工智能用于生产制造. 亚洲. 爱勒康 （ 中国 ）– 打造基于数据的室内垂直农场和作物管理解决方案. Coeo Labs （ 印度 ）– 满足重症护理情形下的临床需求. 蓝胖子机器人 （ 中国 ）– 利用人工智能技术 ， 研发机器人解决方案 ， 打造物 流等各项服务. Eureka （ 新加坡 ）– 专为移动运营商和企业开展合作而打造的人工智能平 台. Guangzhishu Technology （ 中国 ）– 提供基于区块链的隐私保护计算解决 方案.
中国国家信息部门近期在报告中称，到2020年，共享经济在国内GDP占比可能超过10%，到2025年，这一数字还有可能升至约20%。 该报告同时指出，中国共享经济交易额在2016年达到了5000亿美元，同比增长103%。
第三个原因是企业对员工和他们的能力缺乏信任。当企业以低工资和高流动率运作时，员工也会受苦于这一恶性循环。工资微薄，难以养活家庭，各种各样的问题便会接踵而来。
超过半数（52%）的微信社交平台用户表示，现在每个月通过现金进行的交易仅占不到五分之一。 深度地理 八月，我们通过这六件事了解中国
作为从事医疗工作的第三代，作为信息技术系统架构师，我发现这个全球性的老龄化问题提供了一个很好的机会，我们可以创建一个集成的健康数据预防平台，在家里收集数据，用AI算法来减小老年人患常见慢性病的风险，促进他们的健康长寿。
公众的不信任，让许多科技企业开始拒绝政府进入用户设备的请求，典型案例包括微软拒绝美国政府查看用户邮件、苹果拒绝为美国联邦调查局（FBI）调查的恐怖分子的iPhone强制解锁等。 而有些通讯公司则开始为了企业内部流程，大肆收集用户信息。