Global Competitiveness Report Special Edition 2020: How Countries are Performing on the Road to Recovery. 已发布: 16 十二月 2020. Competitiveness Rankings. Reviving and transforming the enabling environment. 前往. Reviving and transforming the enabling environment. Reviving and transforming human capital. Reviving and transforming markets.
Economy, industry, region and skill profiles. The Future of Jobs Report 2023 explores how jobs and skills will evolve over the next five years. This fourth edition of the series continues the analysis of employer expectations to provide new insights on how socio-economic and technology trends will shape the workplace of the future.
可持续就业。. 英国政府最近将可持续就业定义为“支持人们继续工作并不断进步”。. 在美国，美国国立卫生研究院认为可持续就业是一个公共卫生问题，并对其作出如下定义：“可持续就业能力通常是指雇员在其一生中参与工作和劳动力市场的能力。. 这种 ...
创业者如何将他们的想法转化为成功的创业公司？. 我们采访了世界经济论坛技术先锋社区的14位企业家。. 得到的经验包括：试验你的假想，对新机会持开放态度，以及永不停止学习。. 创业公司在全球经济中发挥着越来越重要的作用，它们能将一些创新的想法 ...
白皮书显示，人工智能训练、解释和维护等三方面的就业机会可能增长最快。. “创造性破坏”（Creative destruction）是经济学的核心概念之一。. 早在1942年，Joseph Schumpeter就提出了这个概念。. “创造性破坏”的本质是说，变化不可避免，旧的处事方式会不断被新 ...
一份新报告发现，过去几年全球青年就业状况有所改善，但仍然有6500万年轻人失业。. 所获学历和当今所需的工作技能之间不匹配是年轻人难以找到工作的原因之一。. 世界经济论坛的报告《塑造学习的未来：人工智能在教育4.0中的作用》指出，政策制定者 ...
世界经济论坛2025年年会将召集全球领袖，共同应对全球和区域关键挑战，例如应对地缘政治冲击、促进增长以改善民众生活水平、推动公正和包容的能源转型。
以A、B公司为例：假设两家公司员工的合理市场薪酬均为2000万美元，B公司刚好支付了2000万美元，而A公司支付了3000万美元，那我们就需要重新理解公司实际创造的整体价值。
通过利用财会专业人士和数据分析师的专业技能以及企业资源规划（ERP）系统，我们可以加快气候行动。. 将温室气体排放视为一种资源类型，并考虑其生产相关的成本，组织可以更好地做出达成它们气候目标及环境、社会和治理（ESG）目标的决策。. 该目标是 ...
世界经济论坛通过其 10 个中心整合公共和私营部门的努力，以产生更大的影响。 探索我们的中心. 我们的影响力战略. 在瞬息万变的全球环境中，世界经济论坛采取综合方法促进积极变革。 我们的战略建立在我们的中心、社区、会议、合作伙伴和洞察力之上。 阅读我们的影响力故事. 全球议程. 每周 议程. 每周为您呈现推动全球议程的紧要问题（英文） 立即订阅. 您可以随时点击我们电子邮件中的链接取消订阅。 了解更多详情，请查看我们的 隐私政策. The 54th Annual Meeting of The World Economic Forum will take place at Davos-Klosters from 15th to 19th January 2024.
即使榜单上其他工作被人工智能颠覆的可能性也很高，如电话销售员（68%）、统计助理（61%）和银行出纳员（60%），但授信员、收银员和文员的风险仍旧遥遥领先、高居榜首。 白皮书指出：“由于所有工作任务的62%都涉及语言，大语言模型可能会对各种职业都产生重大影响。 大语言模型本身功能就很丰富，加上人们使用起来又很方便，导致其极快被市场采用和接受。 这些都表明未来许多工作任务及与其高度相关的职业都可能受到大语言模型的影响。 生产力较易增强的工作. 人工智能或许无法直接代为完成涉及批判性思维和解决复杂问题能力的任务，但它能够通过增强生产力为劳动者提供帮助。 大语言模型的辅助将节省劳动者的时间，从而提高他们的生产力。 生产力增强的效果在劳动者工作任务涉及数学和科学分析时尤为显著。
2024年10月15日. 工作与未来. 2027年将有23%的工作岗位将发生变化，如何在就业转型中抓住机遇？. 全球劳动力市场正在经历深刻变革，其驱动力来自技术进步和发现、经济转型以及正在进行的绿色转型。. 尤其是考虑到最近生成人工智能的重大进步以及新冠疫情 ...
北京代表处首席代表. 陈黎明 （Liming Chen） 先生于 2022 年 7 月出任世界经济论坛大中华区主席。. 在此之前， 他自 2015 年初至 2022 年 6 月任 IBM 大中华区董事长。. 加入 IBM 前， 陈黎明于 2008 年至 2015 年担任 bp 中国区总裁及 bp（中国） 投资有限公司董事长。. 陈 ...
鉴于许多发达国家都出现了人口老龄化问题，对劳动力需求也持续不断，美国将不会是唯一一个重新评估退休问题的国家。 经合组织预计，到2060年代中期，平均实际退休年龄将延长两年。
我们的研究旨在解决以下关键问题：为跨国公司工作的父母的工资待遇是否优于其他公司？ 在全球范围内，跨国公司给予母亲和父亲的薪酬是否存在明显差异？
利用最新的太阳能、电池、轻质复合材料和航电技术， 高空平台通信系统 （HAPS）系统有望 提升通信和观测能力。. HAPS系统通常以气球、飞艇或固定翼飞机的形式在距地面约20km的高度飞行，其连通性、覆盖范围和性能超越地面塔和卫星，在全球偏远地区尤其 ...
风险投资（VC）在推动金融科技创新方面发挥着关键作用，然而，许多公司难以获得风投资金。. 世界经济论坛和麦肯锡公司联合发布的最新报告 《推动创新：弥合金融科技融资缺口》 分析了金融科技风投资金的全球差距，并提出了应对融资缺口和促进创新的 ...
钢铁：打造更加绿色的未来. 钢铁行业的温室气体排放量约占全球的8%，预计到2050年需求量将增加30%。. FMC已获得27家公司的承诺，确保到2030年，至少10%的钢材采购实现近零排放。. .chakra .wef-r2smif {color:#000000;}.chakra .wef-r2smif a {color:#0065F2;-webkit-text-decoration:none;text ...
The World Economic Forum is an independent international organization committed to improving the state of the world by engaging business, political, academic and other leaders of society to shape global, regional and industry agendas. Incorporated as a not-for-profit foundation in 1971, and headquartered in Geneva, Switzerland, the Forum is tied to no political, partisan or national interests.
2024年全球性别差距. 然而，与去年相比，报告中四个维度的性别平等进展效果甚微。. 在今年评估的146个国家中，全球性别差距缩小了68.5%。. 从2023年至今，在2006年以来连续追踪的101个国家中，性别差距只缩小了0.1个百分点。. 按照目前的进展速度，还需要134年 ...