Previous Global Future Council on Social Cohesion and Just Transition 文章 话题 全部 气候行动 经济增长 公平、多样性和包容性 世界经济论坛制度 第四次工业革命 健康与医疗系统 工作与未来 自然与生物多样性 利益相关者主义 话题 过滤条件 金融和货币体系全球债务规模创新记录，加剧可持续发展目标实现压力Victoria Masterson 和 Madeleine North 2023年10月14日 经济增长首席经济学家：应如何看待经济不确定性对可持续发展目标造成的影响？Spencer Feingold 2023年10月10日 世界经济论坛制度用这3个简单原则实现ESG的“S”目标Alexis Crow 2023年09月19日 公平、多样性和包容性足球界的“玻璃天花板”：为什么女性足球教练这么少？Pete Holmes 2023年08月24日 公平、多样性和包容性薪酬透明制将如何推动实现男女同工同酬？Kate Whiting 2023年08月12日 公平、多样性和包容性如何破除职场女性的第二层“玻璃天花板”？Anne Hayes 2023年07月22日 健康与医疗系统人的预期寿命越来越长，但生活质量怎样才能更高？Rich Nuzum、Yvonne Sonsino 以及 Azka Ali 2023年07月14日 世界经济论坛制度供应链韧性固然重要，但多边贸易体系才是破局关键Ralph Ossa 2023年06月13日 新兴技术残疾人失业率最高达80% 如何让人工智能也变得更包容？Yonah Welker 2023年04月26日 食品和水资源营养危机：全球成年青少年女性营养不良率飙升25%Charlotte Edmond 2023年04月12日 工作与未来重返职场计划：打捞沉淀的人才价值Emily McCrary-Ruiz-Esparza 2023年03月27日 公平、多样性和包容性世界顶级大学的校长有哪些是女性？Phil Baty 2023年03月18日 金融和货币体系纸币上的女性肖像仍然罕见Katharina Buchholz · Statista 2023年03月09日 公平、多样性和包容性职场女性需要的不仅是平等，还有公平Miao Sun 2023年03月08日 公平、多样性和包容性怎样才能实现男女财富公平？Manjit Basi 2023年01月01日 工作与未来四种方法应对职场“微歧视”Angie Farrag-Thibault 2022年12月07日 公平、多样性和包容性为女性企业家赋权，我们必须向性别规范发起挑战Rathi Mani-Kandt 2022年11月30日 公平、多样性和包容性只有减贫才能解决妇女遭受的暴力问题Bincheng Mao 2022年11月26日 城市转型城市设计未照顾到女性权益：以下是需要采取的措施Ewan Thomson 2022年11月05日 公平、多样性和包容性为什么通货膨胀对女性的影响更大？Bincheng Mao 2022年11月03日 上页 2/9 下一个
