女性领导者成功控制了疫情，但公众对她们的态度并未改善

从新西兰总理杰辛达·阿德恩，到德国总理安格拉·默克尔，女性领导人因她们处理新冠疫情危机而受到赞扬，但一项研究显示，超过半数人仍然对女性掌权怀有不信任感。

调查发现，在七国集团中，只有52%的人——46%的男性和59%的女性——对女性担任政府首脑感到“十分舒服”。

虽然这个比例相对于2019年上涨了6%，但调查公司Kantar表示，雷克雅未克领导力量表显示，当人们被问及男性与女性在政治和商业上是否同样适合担任领导角色时，大家的态度并没有改变。

“我不想显得很悲观……但是性别平等并没有在向正确的方向发展。”Michelle Harrison这样告诉汤森路透基金会。她担任Kantar公共部门的首席执行官，并是该量表的联合发起人。

“（从20世纪50年代以来），我们已经进步了很多，但现在没有迹象表明我们处在一个变革的时代。情况可能正相反。”她警告道，疫情可能将使女性退回到传统的角色。

研究员们尤其惊讶地发现，与年长的群体相比，年轻人对女性担任高层角色更有偏见，这种差异在英国、德国和法国最为明显。

他们的研究调查了七国集团——英国、加拿大、法国、德国、意大利、日本和美国——的23000人，还有印度，肯尼亚以及尼日利亚，给每个国家从0到100进行排名。

英国和加拿大从去年的73和77名上升到今年的81名，然而七国集团的总分仍然不变，为73，意大利、日本和德国的分数拖了后腿，这三个国家的排名下降了三位到66名。尼日利亚则以47名垫底。

在大部分国家，年轻男性的进步程度明显低于年轻女性，差异最明显的是意大利和德国。

被调查者被单独询问是否对女性担任领导人感到“十分舒服”。

英国是一个有过两任女性首相的国家，且在这个榜单上名列第一，有69%的人给出了确定的回答，相比之下，日本的百分比只有38%。

在美国，卡玛拉·哈里斯将在民主党人乔·拜登当选后成为美国历史上第一位女性副总统，62%的被调查者表示，他们对拥有一个女性领导人感到“十分舒服”。

该量表是由一群女性政治家在2018年推出的，旨在调查人们对工业、政治和其他行业中女性领导者的看法。

通过分析23个指标，研究人员指出，人们对媒体、娱乐、科学和经济行业的女性领导者态度最为积极。而游戏业、汽车制造业、外交以及政治则是女性最不被看好担任领导角色的行业。

本文作者：

Emma Batha，记者，汤森路透基金会

本文原载于世界经济论坛Agenda博客，转载请注明来源并附上本文链接

翻译：程杨

校对：王思雨