戴谛，公众参与部，世界经济论坛；电话：+41 (0) 22 869 1405；邮箱：di.dai@weforum.org.
· 18岁至35岁的青年人对当今世界持谨慎乐观的态度。从整体来看，他们的价值观积极进取，不同地区对待性别平等和同性婚姻的态度也不尽相同。
· 千禧一代既拥护新技术，也关心隐私和个人数据安全，且把对互联网的连接视为赋权的关键。
· 大多数青年人对所在国家的腐败问题和就业机会缺失感到灰心失望。全球青年人最关心的问题仍是气候变化，列在战争和贫困之前。
· 2016“全球杰出青年年度调查”展示了18至35岁的青年人对技术、治理、价值观以及企业在社会中的作用的深入思考与观点。
2016年8月22日，瑞士日内瓦——尽管对普遍存在的腐败、冲突、气候变化以及社会经济缺乏包容性等问题相当忧虑，青年人依然十分乐观：在参与2016年“全球杰出青年年度调查”的千禧一代中，70%的人认为当今世界充满机会；50%的人相信他们可以为本国的决策贡献积极力量。
世界经济论坛于今日发布了第二版调查报告，该报告提供前所未有的深入思考，涉及方面包括世界各地青年人的所思所想、关注重点以及忧虑。本次调查由全球杰出青年社区发起，该社区在171个国家和地区拥有6,000多名成员。181个国家的26,000名青年用九种语言参与了本次调查。
是什么让千禧一代忧心忡忡？
在所有参与调查的地区中，年轻人认为腐败以及政府缺乏责任感是本国最为紧迫的问题；此外，他们主要担心的问题还包括缺乏经济机会、教育赤字以及贫困。
从全球层面来看，千禧一代连续两年认为气候变化是影响当今世界最为严重的问题——紧随其后的是大规模冲突、宗教冲突和贫困。
当问及谁可以成功应对挑战时，针对本国层面的挑战，26%的千禧一代相信自己可以胜任，随后是政府（20%）和公民社会（17%）；针对全球性挑战，26%认为国际组织可以担此重任，随后是他们自己（20%）。
自我认知：民族国家的终结？
在18岁至35岁的青年人中，36%的人更多的将自己定义为“全球公民”；22%的人将国籍作为认知自我的关键因素; 9%的人则更多从宗教信仰角度来定义自己的身份。在18岁至22岁这个更为年轻的群体中，国籍认同占据着主导地位，视自己为全球公民的人数紧随其后。如果从地区层面来看，在中东和南亚地区，宗教在青年人的身份认同中起为重要的作用；在东亚和太平洋地区，有一半的调查对象通过国籍作为自己的身份认同的依据。
千禧一代看好技术，但是……
几乎所有地区的青年人都对新技术持非常欢迎的态度，并且每天都在使用数字技术。86%的青年人认为尽管技术在发展过程中减少了部分就业机会，但是技术最终会成为就业增长的推动力。他们认为人工智能、机器人和物联网将成为最大的技术趋势。此外，他们中的大多数还认为从新技术中获益最多的是教育和医疗行业。
在问及自身生活的哪一方面受技术影响最大时，65%的人认为是职业；55%的人认为是教育；42%的人认为是流动性。尽管技术创新在教育中发挥了巨大作用，48%的人依然认为传统的课堂教育效果要优于当前采用的教育技术。
从全球层面来看，千禧一代对技术的最大忧虑是隐私和个人数据保护。在东亚和太平洋地区，青年人对（数字）隐私的担心最为明显。比如说，该地区73%的千禧一代声称，因为担心个人数据的安全问题，他们会放弃下载某些应用。
在调查对象中，63%的人依然使用笔记本或个人电脑作为收发邮件的主要手段，55%的人将其作为网上购物的主要手段，高达82%的人使用智能手机作为在社交媒体上活动的首选设备。
在新技术的应用方面，青年人对政府的认可度不高，41%的青年人批评政府应用新技术水平过低。具体到地区，这个比例在拉丁美洲和非洲均为55%，中东为49%，即几乎一半的千禧一代对政府的技术应用水平表示不满。与此形成对比的是，北美地区的企业因先于其它地区快速采用新技术，而得到了该地区78%青年人的高度认可。
青年人对政府和私营部门的期望是什么？
通过进一步分析青年人对政府的期望，调查发现所有地区的千禧一代都对公共部门的腐败程度最为失望：58%的青年人认为腐败是最大的问题；30%的青年人对官僚机制不认同；29%的青年人认为政府缺乏责任意识。排在第四位的问题是政府缺乏诚信。
在问及腐败问题可能的解决办法以及如何打造透明政府时，44%的千禧一代支持对那些治理不善的官员采取更加一贯的惩罚措施；38%的青年人要求实现司法独立；33%的青年人要求政府与公民定期开展公开对话。
总体来看，50%的调查对象认为他们可以为本国的决策贡献力量。从地区来看，该比例在欧洲显著低于其它地区，欧洲青年人中对此持怀疑态度的人数最多：44%的人认为他们对国家决策的影响极小。
针对社会机构的信任程度，47%的调查对象认为其本国政府和媒体最不可信，同样只有37%的调查对象认为其工作单位是公正和诚信的。
在36%的青年人看来，私营部门最大的贡献是创造就业，20%的青年人则认为私营部门最大的贡献是推动经济发展和外商投资。
在问及自身职业问题时，千禧一代在寻找工作的时候希望获得公平的薪水（54%）、个人成长（45%）和目标感（36%）。在本次调查中，调查对象都不乏自信：关于自己能否为就业市场提供合适技能这一问题，74%的青年人都表示“自信”或“非常自信”。但是，在谈及职业前景时，这样的乐观情绪却有所减弱：只有54%的人预期可以找到不错的工作。
价值观：包容性是青年人的共同目标
从调查平均结果来看，这个年龄群体表现出了积极进取的价值观。同时，他们在某些方面也表现出了更传统的一面。比如，不论对直属上司、首席执行官还是国家总统，超过一半的调查对象对女性领导者都持较高接受度。另一方面，接近5半数人对女性领导者表现出了一定程度上的不适应，还有5%的人对此表现出了严重的不适应。值得注意的是，男性和女性调查对象均对女性领导者表现出了同等程度的适应。
在收入问题上，如果女性伴侣的收入高于男性，只有67%的男性表示“接受”或“非常接受”。对于这一问题，女性表现出了更加开明的态度，75%的女性给出了肯定的答案。但是，约有四分的女性调查对象对这一问题秉持更传统的态度。
在同性婚姻这一问题上，从全球来看，53%的千禧一代表示强烈支持，13%的人某种程度上可以接受，13%的人尚未决定，还有相当一部分人持反对态度（22%）。如果从人类发展指数来看，同性婚姻的支持度显然与一个国家的发展水平（联合国开发计划署排名）和收入水平（世界银行分类）密切相关。在这一问题上持明显不同立场的地区是中东和非洲，这里的大多数人都“反对”或“强烈反对”同性婚姻。
千禧一代对未婚生子问题的反应也是类似的。从全球范围来看，70%的青年人觉得未婚生子可以接受，而大多数来自中东和非洲的青年人对此持反对态度。
我们欢迎难民
世界各国的青年人对待难民问题的态度更加一致：67%的调查对象对难民表示同情。另外还有两个群体持截然相反的态度：10%的人认为难民是对本国的恩赐（这个比例在美国达到了17%），10%的人则视难民为威胁。此外，73%的人表示欢迎难民进入他们的国家，还有22%的人甚至欢迎难民住在他们家里。
调查方法
· 2016年“全球杰出青年年度调查”采用9种语言，收到了181个国家和地区的26,600名等青年人的回复 。
· “千禧一代”指年龄为18岁至35岁（含35岁）的青年人。
· 调查对象中既包括2,000名全球杰出青年社区成员，及24000名青年。
· 调查采用匿名形式，且没有根据个人身份对答案进行跟踪。各个城市的调查结果主要由调查分支机构通过网络收集；部分城市的调查结果是在线下收集的，以确保样本没有偏倚，使无法上网的青年人参与调查。
· 为了覆盖那些不能便捷获得设备的青年人，部分地区还设立工作室，为调查对象提供相应设备，以便他们能够完成调查。为了避免因口译而导致的偏倚或其它影响，调查不鼓励采用采访形式。
· 调查对象参加本次调查没有获得任何报酬。
全球杰出青年社区是由多个分社区组成的网络，这些分社区的发起者和领导者是拥有巨大潜力、取得杰出成就并愿意为所在社区做出贡献的青年人。该社区是世界经济论坛的一个倡议组织。
编辑参考：
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