3月就业报告出人意料，显示美国经济上月减少了701,000个就业岗位，而市场预期仅为减少100,000个。
该报告还未涵盖当月最后两周，期间有1000万美国人申领失业保险。
报告显示，新冠疫情带来的经济冲击出现的时间比人们预想的还要早。
3月就业报告显示，新冠疫情初期的影响远比经济学家预期的严重，预示美国经济未来将面临更大的损害。
美国经济在3月份减少了701,000个就业岗位，数据来自劳工部周五发布的报告。这一降幅远高于经济学家普遍预计的10万个岗位减少。失业率从2月的3.5%跃升至4.4%。
“这些数字令人痛心，”Schmidt Futures的经济学家Martha Gimbel对《商业内幕》表示，“报告告诉我们的是，经济冲击出现的时间比人们以为的还要早。”
该报告属于滞后数据，因为其只包含截至3月14日的数据。这意味着报告遗漏了当月最后两周的情况，正是在那段时间，随着全国各地加强严格的社交隔离措施以遏制新冠病毒传播，有1000万美国人申领失业保险，裁员随之增加。
尽管如此，该报告仍受到新冠疫情的影响。劳工部在报告中指出，就业和工时减少与失业率上升之间的反差，可归因于新冠病毒的影响及为遏制其传播而采取的措施。
该报告还指出，数据收集也受到危机影响。住户调查的回复率（用于收集失业率和劳动力数据）比近几个月低10个百分点，而企业调查（用于收集非农就业人数这一核心数据）的回复率比平常低约9个百分点，美国劳工统计局表示。
“未回复情况使劳工统计局更难准确掌握劳动力市场状况，”美国银行经济学家Joseph Song写道。
以下七张图表展示了3月报告的糟糕程度。
失业率上升0.9个百分点，达到4.4%。
据劳工统计局称，失业率也可能受到部分人员对住户调查作答方式的影响。原因在于，大量受访者将自己记为就业但缺勤，其中许多人本应被计为因临时裁员而失业。
如果这些工人被记为失业，失业率将比公布数字高出近一个百分点，超过5%，据劳工统计局称。
Gimbel表示，那些自认为就业但实际缺勤的人数“令人心碎”。
“这个数字反映出，在当前经济形势下，人们仍在苦苦坚守希望。如果企业能够存活下来，他们的工作或许还在，”她说，“但目前很多企业正面临生存危机。”
更广义的失业衡量指标（包括失业但未积极求职的人，以及想要全职工作的兼职人员）在3月也大幅飙升。
U6是更广泛的就业衡量指标，包括失业及未积极求职的人，以及想要全职工作时长的兼职人员。
该指标的上升表明，随着业务放缓，企业不仅在裁员，还“也在相当强力地采取行动，尤其是在休闲和酒店业”，Gimbel表示。
处于黄金工作年龄（25至54岁）的成年人比例下降速度是大衰退以来未曾见过的。
“这正是你退休前的黄金工作年龄，而它却骤然暴跌，实在残酷，”Gimbel表示。
“通常经济学家更倾向于看黄金年龄段就业人口比率，因为我们的人口正在老龄化。这是一种控制人口结构因素的方法，”她说。
她接着说：“换个角度看，如果控制人口结构差异，我们在一个月内就抹去了整个复苏成果。”
处于劳动力市场（即就业或积极求职）的美国人比例也急剧下降。
劳动参与率的骤降显示出“劳动力脱离”现象，美国银行的Song写道。这一下降“与3月“居家令”生效后工人留在家中的情况相符”，他表示。
月内晚些时候，多个州进一步加强了居家和保持社交距离的要求，这意味着3月报告是“未来将至的不祥信号”，Song表示。
根据每月雇主调查，美国就业岗位数量在2月至3月间减少了701,000个，结束了连续113个月的净新增就业纪录。
本次就业岗位流失规模远超经济学家普遍预计的美国经济在3月减少10万个岗位的估计，显示出该国新冠疫情最初阶段的状况。
该报告发布前，因危机导致的裁员在第二周创下纪录。劳工部报告称，有660万人申领失业保险（截至3月28日当周），这一数字加上截至3月21日当周申领的330万人。
本周已出现“两次就业数据发布，其数据远比人们预期的糟糕”，Gimbel表示。“展望未来，这实在令人不寒而栗。”
大多数行业受到重创，其中休闲和酒店业在3月减少了459,000个就业岗位。
据劳工统计局称，非农就业总降幅中约三分之二发生在休闲和酒店业，主要集中在餐饮服务及饮品场所。
报告显示，其他受到明显冲击的行业还包括医疗保健和社会援助、专业与商业服务、零售业以及建筑业。
新冠疫情期间医护人员面临裁员是危机中“不寻常的特征”，ZipRecruiter劳动经济学家Julia Pollak对《商业内幕》表示。她说，这表明没有哪个行业真正能够抵御经济衰退。
酒店业的就业流失主要来自餐厅和酒吧。
“这份报告实际上主要涉及休闲和酒店业，”Gimbel表示。“我们还得等下一份报告，才能看到其他行业受到的冲击。”
尽管3月报告已经过时，经济政策研究所经济学家Elise Gould仍指出，“今天的数据提供了我们目前所处劳动力市场危机初期的一些重要信息，包括哪些行业是最先受到影响、最为脆弱的行业”，并提到休闲和酒店业的损失。
她接着说：“此外，由于雇主开始减少工时并裁减员工，3月的平均周工时和总周工时均有所下降。”
休闲和酒店业的平均周工时从2月的25.8下降至3月的24.4。
