社会创新者如何在达沃斯激发变革

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  • 社会企业正成为全球经济中一股日益壮大的力量,人们对包容性解决方案和可信赖领导者的需求不断增长。

  • 创纪录的50位社会创新者将参加世界经济论坛达沃斯年会。

  • 他们多元的声音将展现社会企业应对不平等、环境风险和公共卫生风险等挑战的力量。

随着世界着眼于摆脱新冠疫情造成的创伤,并应对气候变化、经济动荡和战争带来的新一轮冲击,加强对可持续发展议程的投入、防止社会遭遇改变人生的动荡,这一迫切需求从未如此强烈。

显然,2022年将是人类和地球的关键一年。社会各界的利益相关方需要加倍努力,才能重建信任并建立体系,帮助社会中最脆弱的人群。他们发现自己被困在一系列相互交织的危机中一系列相互交织的危机,这些危机可能导致今年另有2.63亿人陷入极端贫困。

社会创新者以公平与正义为运营准则,在这一过程中发挥着至关重要的作用:当传统机构和市场失灵时,他们能够提供新方法和颠覆性服务。由于优先追求长期社会目标,他们能够应对环境可持续性、健康、教育和农村发展等领域的根深蒂固的问题。

社会创新者为达沃斯带来多元视角

来自社会创新领域各方的变革型领导者,包括企业和公共部门的社会内部创业者及思想领袖,将以创纪录的规模出席今年的世界经济论坛年会,为未来这一关键时期的全球政策讨论带来多元声音。

共有50位社会创新者在施瓦布社会企业家基金会的支持下亲赴达沃斯,人数超过以往任何一届年会的两倍。他们将参与活动议程的各个环节,并与世界领导人开展一系列闭门对话和会晤。

达沃斯关注重点的这一转变不仅关乎社会责任,也体现了“响应能力”——换言之,社会创新者会调动其掌握的一切资源,无论是在企业、公共部门还是社会领域,以推动包容性并带来积极的环境影响。

社会创新者带来的视角,以及他们与所服务的公民和社区的紧密联系,使他们能够灵活应对社会不平等和保护环境生态系统所面临的挑战。

他们与因性别、种族、能力或经济阶层而面临障碍的群体合作,并采取包容性治理方式;这与跨国企业或大型多边组织总部可能持有的“直升机视角”形成鲜明对比。

社会创新者正在帮助社区

成果不言自明。在过去二十年里,施瓦布基金会由400多位社会创新者组成的社群开展的工作,直接改善了总计7.22亿人的生活。这群领导者的工作帮助了非洲、亚洲和拉丁美洲农村地区及各城市的人们,也惠及欧洲和北美受到社会排斥的社区。

以价值观为基础、富有创意的企业创造了广泛的机遇,包括运用人工智能在亚洲开展教育项目、为非洲农民提供小额融资计划、推出促进医疗服务可及性与公平性的新型医疗模式,以及动员青年和公民掌握自己的未来、成为变革推动者。

在过去二十年里,施瓦布基金会由400多位社会创新者组成的社群开展的工作,直接改善了总计7.22亿人的生活。

经过验证的解决方案仍在不断涌现。施瓦布基金会最新评选出的两位获奖者——来自Karo Sambhav的 Pranshu Singhal,以及来自SAS Brasil的 Adriana Mallet——展现了社会创新者想象力的广度:他们分别计划在印度开展废弃物回收,并在巴西推广远程医疗。在其他地方,也有人以独具特色的方式运用现代工具,例如 High Resolves 的 Roya Baghai 正借助其平台Videos for Change,放大那些以创新方式参与社会议题、并正在推动世界积极变革的年轻人的声音。

合作伙伴关系能够扩大社会创新者的影响力

如今,社会企业正成为全球经济中一股日益壮大的力量。值得注意的是,疫情期间,人们对社会企业所提供服务的依赖有所增加,因为世界各地服务不足的社区面临日益严峻的经济和社会挑战。仅在欧洲,据估计,社会经济领域包括280万个实体,并提供超过1360万个有偿就业岗位;在一些国家,这相当于全部就业岗位的9.9%。

然而,尽管社会企业家能够在转变体系方面发挥催化作用,迄今为止,政府和大企业仍未充分认可他们作为变革推动者的作用。事实上,只要获得适当支持和资金,他们就能取得更大成就。

扩大其影响力的一种方式,是建立能够促进更广泛合作和知识共享的生态系统。

疫情期间,一项此类倡议率先启动:2020年4月成立了新冠疫情社会企业家响应联盟。该联盟是在社会企业经常发挥关键作用、率先帮助社会中受疫情打击最严重的人群之际形成的。

世界经济论坛如何推动社会创新?

通过联合行动并与大企业及多边组织合作,该联盟得以扩大社会企业家在全球的影响力。例如,联盟鼓励大型企业“采购社会企业产品和服务”,并展示政府可采纳的政策工具和项目,以释放社会经济的潜力。

因此,联盟如今拥有90多个成员,这些成员共同代表并支持全球多达10万名社会企业家。

展望未来,该联盟计划将重点从新冠疫情拓展至更广泛的领域,并更名为全球社会企业家联盟。自其在一个世纪以来最严重的卫生紧急事件初期成立以来,联盟积累了信任、洞见和合作伙伴关系;如今,它将借此动员私营和公共部门领导者支持社会创新运动,推动实现一个包容且可持续的未来,让所有人受益。

对于加入联盟的跨国企业合作伙伴——SAP、联合利华、德勤和微软——这也为将与社会企业家的合作纳入其ESG 战略提供了机会。

社会创新者真正倾听合作对象的声音,提供切实可行的替代方案,以应对不平等、排斥和环境恶化等棘手问题,并在这一过程中建立深厚的信任。

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