新冠疫情推动了非洲数字技术的创新与应用。
供应链中断和物流挑战等障碍在整个非洲大陆依然存在。
社会企业家正在想办法克服这些问题，并提供可扩展的医疗解决方案。
新冠疫情推动了非洲国家的数字技术创新与应用，催生了许多蓬勃发展的科技初创企业。与此同时，疫情也放大了整个非洲大陆既有的障碍，例如供应链中断和物流挑战，而这些问题获得了国际和本地生态系统行动者的绝大部分关注。
如何推动撒哈拉以南非洲的健康公平？
社会企业家在支持性的有利环境助力下抓住了这一机遇，借此实现解决方案的跨越式发展，尤其是在扩大数字技术应用方面。这是一份新发布报告中重点提出的三项主要发现之一：《包容性卫生系统：非洲实现健康公平的创新路径》， 该报告为撒哈拉以南非洲卫生生态系统中的所有行动者和利益相关方提供了路线图。
1. 公共部门和私营部门如何加快创新规模化
移动应用程序Whispa由社会企业家Morenike Fajemisin及其团队开发。他们开发了尼日利亚首款移动应用程序，为年轻人（以女性为主）提供优质的性健康教育、私密或匿名的远程医疗咨询、均衡的避孕咨询，以及经济实惠的避孕预约服务等。
Whispa Health只是报告中列出的众多成功创新案例之一。尽管有这些令人鼓舞的例子，许多其他解决方案在规模化方面仍未得到充分利用。部分原因在于缺乏有利环境，而这种环境本可由公共部门和私营部门合作伙伴共同努力营造。
“我五岁时，有一位表姐十八岁就怀孕了。因此，她无法继续接受教育。这件事改变了一个年轻女性的整个人生轨迹。而她远非尼日利亚唯一的例子。2019年，我的国家统计到27亿例堕胎。如果她和与她同龄的女孩们能够获得避孕措施，这个数字就不会这么高。我表姐的故事促使我创建了Whispa，”Morenike Fajemisin解释道。
尼日利亚连续创业者Abimbola Adebakin及其团队利用既有的有利环境，同时应对供应链物流和药品可及性方面的挑战。她创建了药品订购平台myMedicines，并成功显著提升了尼日利亚各地客户，甚至偏远乡村居民获取药品的便利程度。
其平台myMedicines将尼日利亚几乎所有州的持证药店与有需要的人连接起来，这些人可以通过众包方式从全国各地药店获得高质量、价格实惠的药品。该平台不仅有助于解决用户的获取难题并简化购药流程，还确保了所购药品的安全性。若没有有利环境，myMedicines将无法在尼日利亚实现规模化运营。
“我们最初与快递服务机构尼日利亚邮政服务（NIPOST）合作，该机构是全国主要的服务机构，覆盖范围广泛，拥有5,000名员工和遍布全国的1,000个网点。这使myMedicines能够将药品和医药产品配送至全国各地的客户。如今，我们与其他物流合作伙伴合作，目前正在进行内部试点，以探索如何进一步提高上门配送的效率，”Abimbola Adebakin解释道。
2. 许多应对障碍的解决方案未得到充分利用
新冠疫情期间，支持交通和数字解决方案规模化的有利环境迅速扩大。例如，加纳政府设立了“冠状病毒供应链与贸易中断应对小组”，以减轻疫情对加纳企业，尤其是中小型企业（SMEs）的影响。该小组迅速动员团队，协助解决影响这些企业的具体供应链问题和挑战。尽管做出了这些努力，其他创新（通常以社区为基础）仍未能实现规模化。
造成规模化不足的一个原因在于，社会企业家缺乏高效的支持体系（包括辅导、社区建设和融资机制），这阻碍了他们的成长和韧性建设。例如，南非的Silulo Ulutho Technologies为偏远和服务不足地区的创业者建立了支持体系，为他们提供一站式商业和职业服务中心，以提升这些社区成员的能力和技能。
像Silulo这样的解决方案主要用于应对危机的经济影响，在较小程度上应对数字化和数据可及性方面的障碍。专注于开发医疗能力、性别平等及基本需求保障解决方案的社会企业家和创新者，可以借助此类组织所代表的结构性支持体系受益。
3. 在健康公平领域，社会创新者提供切实可行的解决方案
新冠疫情等系统性冲击往往会暴露既有的社会弱点。疫情导致失业、社会保障体系失灵、教育和学校教学中断、粮食安全受损以及基于性别的暴力增加，从而加剧了广泛的健康不平等。这些冲击既凸显了健康不平等对企业整体绩效和长期可持续性构成的实质性风险，也凸显了企业和激进的协作倡议需要在应对此类不平等方面发挥关键作用。
通过诸如全球健康公平网络及其“零健康差距承诺”等倡议，企业领袖正在展现其履行承诺、推动全球健康公平的决心。与那些在开发可扩展、可持续满足当地需求和优先事项的解决方案方面走在前列的社会创新者合作并予以支持，为企业履行这些承诺提供了切实可行的路径。
承认健康公平是一项社会目标，就需要认识到这些社会因素并非独立于卫生部门之外。事实上，它们是构建更公平社会体系的重要组成部分。
我们如何就健康公平采取行动？
拓展经验：要继续推进这一工作，必须在全球、区域和跨主题层面，更广泛地探索和比较已识别的障碍与解决方案。例如，来自更广泛全球南方地区的社会企业家，如施瓦布基金会社会企业家Sabeen Haque，她是巴基斯坦doctHERs的联合创始人兼首席执行官。该平台提供一种创新的医疗市场，借助在线技术，实时连接女医生与数百万服务不足的患者。这些创新者持续激励着人们，需要得到进一步认可，并获得参与和交流的机会。
采用系统性方法：要有效推动创新，所有利益相关方都需要进行根本性转变，朝着更广泛的健康公平议程看齐。社会创新者和企业家、政策制定者、民间社会、政府机构、资助方和慈善机构以及其他变革推动者，均可将所产生的洞见和建议作为路径，开创新的行事方式和存在方式，因为实现健康公平是每个人的责任。
共同行动：推动企业就健康公平采取行动的核心，在于企业决策者能够了解其在健康公平方面的最大影响和机遇所在。通过全球健康公平网络，一组多方利益相关方合作伙伴将试点企业健康足迹评估，以衡量其运营在员工队伍、产品与服务、社区投资和生态系统合作伙伴关系方面如何影响健康结果。这反过来可以为企业与社会创新者、政府和民间社会合作、实现最大健康公平回报的领域提供参考。
