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《与领袖对话》是世界经济论坛推出的播客，聚焦全球顶尖变革者，展现高效领导者不可或缺的习惯与特质。
喜悦、专注与承诺：领袖分享达沃斯之后推动解决方案所需的要素。
领袖们齐聚达沃斯年度会议，探讨应对世界最重大问题的解决方案。但从山上返回后，他们如何保持乐观？在最新一期《与领袖对话》播客中，参加五月活动的首席执行官、专家等人士分享了他们的期待，并就达沃斯之后如何继续推动进步提出建议。
受访领袖：Ray Dalio，Bridgewater Associates创始人；Lindiwe Matlali，Africa Teen Geeks创始人；Frans van Houten，Royal Philips首席执行官；Alex Liu，Kearney管理合伙人；Achim Steiner，联合国开发计划署署长；Nela Richardson，ADP首席经济学家；Kristian Teleki，Friends of Ocean Action主任；Tolullah Oni，剑桥大学医学研究委员会流行病学部门城市流行病学家。
迅速行动
Frans van Houten：嗯，变革心理学指出，实际上，人们需要在到家后的四天内开始落实自己的打算。所以，请不要拖延。召集几位工程师和其他同事，安排他们汇集最佳创意，因为在你的公司或机构里，肯定有很多人深受鼓舞，愿意为拯救地球、保护生物多样性和迈向循环经济贡献力量。
循环经济的核心，是让我们摆脱线性经济模式——我们消费，然后东西就变成了废弃物。采用循环经济模式后，我们会重复利用材料，让产品翻新后重新投入使用，并确保不浪费任何东西。
所以，如果你是在达沃斯参会的领导者，周一就要安排这些人着手推动你的公司或机构迈向循环经济。
认清不可调和的分歧所带来的风险
Bridgewater Associates创始人兼联席首席投资官Ray Dalio最近出版了一本书：《应对不断变化的世界秩序的原则》。书中指出了一些规律，可帮助领导者应对变局。他分享了领导者如何渡过当前动荡局势的建议，也谈到了他对未来的期望。以下是他的观点。
Ray Dalio：领导者要想充分应对当前局势，最重要的一件事就是认识到，最大的风险是战争。最大的风险是不可调和的分歧，它们会以这样或那样的方式严重损害世界经济，而受害最深的将是最贫困的人。如果把避免这种情况列为头等大事，并彼此协作，就仍然可以竞争，可以继续开展其他竞争，但不能跨越那些会导致此类可怕冲突的红线。这是最重要的事。
修复海洋，守护地球
Friends of Ocean Action主任Kristian Teleki指出，让海洋始终成为关注重点，有助于领导者实现更大的气候目标。
Kristian Teleki：因此，任何返程的领导者都应思考海洋对自己意味着什么，尤其是就气候变化而言。我们知道，有五种解决方案可以帮助我们实现温室气体减排目标的20%，从而迈向1.5摄氏度目标。想一想，这五种方案是：减少海运排放；基于自然的解决方案；调整饮食，多吃来自海洋、碳强度较低的食物；发展海上风电或其他海上可再生能源；以及在海床储存碳。
但只要采用其中一种方案——例如海上可再生能源——效果就相当于让10亿辆汽车一年不开上道路。海洋就在这里，可以帮助我们实现应对气候变化的目标，但我们需要把这些措施落实下去。
铭记“个体的力量”
Achim Steiner受过经济学训练，是数字包容的热忱倡导者，也是联合国开发计划署（UNDP）署长。这段经历让他深切认识到个体行动的力量。年度会议结束很久之后，他希望领导者仍能记住以下几点：
Achim Steiner：几个月前，UNDP发布了一份新报告，名为《人类世的人类安全及其面临的新威胁》。其中一个令人震惊的数据是，如今七个人中有六个人感到极度不安全。不安全感不仅关乎个人对世界正在发生之事的感受，也会侵蚀我们对自身以及自己能够采取什么行动的信心。
所以，我始终记在心里的一点是，个体的力量极其重要。如今，世界上有太多人感到无能为力——无论你是年轻人、在校女童，还是生活在内战之中的人，或是住在家中尚未通电的国家里的人。然而，人们能够改变现状。
我认为，我们需要持续让每个人都感受到自身的重要性，也让他们明白自己能够影响接下来发生的事。对我而言，这仍是我们所做一切的出发点；无论它把你带向何方，那都是你对人生的选择。但请相信个体的力量，相信社区、社会和人类大家庭能够改变接下来发生的事。
“请相信个体的力量，相信社区、社会和人类大家庭能够改变接下来发生的事。”
Achim Steiner，联合国开发计划署署长
关注最脆弱群体
Lindiwe Matlali是Africa Teen Geeks的创始人。该组织是非洲规模最大的计算机科学非营利组织之一。她热衷于科技，也致力于消除障碍，培养新一代科技企业家。以下是她对领导者关爱世界上最脆弱群体的寄语。
Lindiwe Matlali：认真对待自己的角色。要明白，你承担的其实是一份责任。
一旦承担起这个角色，（一旦）你理解了这一点，你就会成为每个孩子的父亲或继父——尤其是最脆弱的孩子，比如孤儿和贫困儿童。他们能得到的唯一帮助来自政府，因为他们依赖政府和那些资金。
所以，作决定时要想到这一点，设身处地地想一想。在开始让自己变得更富有之前——我们没有人能做到完全无私——如果你的责任是照顾他人，就要认真对待，并尽力把事情做好。因为这不是为了你自己。作出糟糕的决定，受影响最大的是脆弱群体。
借助青年力量
Tollullah Oni是一名公共卫生医生和城市流行病学家。她敦促领导者拓展交往圈，与年轻一代建立联系，因为她深知这能为世界上最先进的城市带来改变。以下是她的看法：
Tollullah Oni：请找一位同事一起梳理：我们城市、我们国家有哪些年轻人积极参与并动员气候行动，积极推动环境保护和健康空间建设？这些领域有很多创新。
我认为，最先进的城市是那些懂得如何纳入参与式治理的城市。它们不会只把年轻人视为受益者，而是把他们视为推动变革的力量和关键行动者。因此，我会建议你回家后了解所在地区有哪些积极行动的年轻人，并想办法让他们参与现有和未来的各项计划。
以新关系为基础继续前行
Nela Richardson是人力资本管理公司ADP的首席经济学家，也是ADP研究院的联合负责人。以下是她对这个难得的齐聚时刻，以及如何以此为基础继续前行的看法。
Nela Richardson：“我需要知道的一切都是在幼儿园学到的”这句话在达沃斯也很适用，因为幼儿园老师教给孩子的重要一课之一，就是合作的价值。我想不出还有比现在更适合见证全球合作的时刻。
这就是让所有人齐聚本论坛、来到这些山巅的意义——大家本周相聚，不只是为了见面，更是为了建立关系、交流思想，从而促成深度合作。在这个世界迫切需要合作的时刻，这一点尤为重要。
“我想不出还有比现在更适合见证全球合作的时刻。”
Nela Richardson，ADP首席经济学家
喜悦在推动进步中的作用
Kearney的Alex Liu认为，喜悦也能推动进步。以下是他的进一步阐述：
“喜悦带来感恩，带来乐观，带来希望。我认为，它也能带来解决方案。”
Alex Liu，Kearney管理合伙人
Alex Liu：坚持不懈、志向远大、专注事业并养家糊口，都没有问题。但你也需要在当下找到那些源泉，让你热爱自己所做的事、热爱身处之地、热爱自己。我认为，这是释放能量、解决所有这些问题的关键。我们知道这些问题，也有解决方案，但人们已经筋疲力尽了——实在太难了！
喜悦带来感恩，带来乐观，带来希望。我认为，它也能带来解决方案。这是一个凡事皆有可能的世界。我认为，这是一个凡事皆有可能的论坛。没有喜悦，进展就会更慢。
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