德勤发布了一份报告，展示亚太地区国家应对职场自动化挑战的准备程度。
澳大利亚准备最充分，得分为72%，而印度（44%）和巴基斯坦（40%）等国准备最不充分。
印度、孟加拉国和巴基斯坦在农业、采矿和建筑等行业的就业水平较高，这些行业未来可能因自动化而面临严重冲击。
德勤近期发布的一份报告显示，在应对即将到来的职场自动化挑战方面，南亚国家在亚太地区准备最不充分。
在考量创新潜力、营商环境、劳动者教育水平和社会安全网的排名中，印度满分100分仅得44分。孟加拉国和巴基斯坦得分更低，分别为41分和40分。后两国被列为在农业、采矿、建筑、物流和制造业等领域自动化挑战中风险最高的国家。与印度一样，孟加拉国和巴基斯坦在这些行业的就业水平较高，而这些行业未来可能因自动化而面临严重冲击。报告还指出，孟加拉国60%的服装工人可能在2030年前因自动化而失业。
在教育、行政或金融等受自动化影响较小的行业，南亚的就业水平仍然较低。由于报告还考量了劳动者提升技能的能力，以及失业后能否获得补偿，南亚国家因此额外失分。
澳大利亚和新加坡理所当然地成为最能适应自动化未来的国家。尽管日本和韩国在报告中的自动化进展和劳动者培训方面获得了较好评价，但其准备程度分别为69%和66%，得分略低。韩国在帮助因转型而受影响的劳动者这一社会层面尤其失分。
菲律宾得分为56%，低于泰国，但高于印度尼西亚和越南。报告指出，现有的企业培训项目以及劳动者重新掌握技能的意愿为该国带来了优势；而农业就业比例较高、研发投入较低以及互联网用户比例较低，则使其容易受到职场自动化的负面影响。德勤还指出，在菲律宾注册一家企业所需的最短时间抑制了创新。开办企业需要33天，是所调查的十二个国家中耗时最长的。
澳大利亚是自动化准备最充分的国家，新加坡紧随其后，位居第二。Image: Statista
