许多人工智能专家预测，45年内机器或许能在每项任务上超越人类。
目前，人们尚未就如何塑造这些技术以支持不断变化的劳动力和经济达成共识。
我们邀请150多位专家探讨这些挑战，并分享他们对人工智能未来的积极愿景。
当前人工智能的发展趋势可谓非同寻常。日复一日，我们听到各种消息：系统和机器开始承担一些直到最近还被视为人类专属且永恒领域的任务：作出医学诊断，起草法律文件，设计建筑，甚至创作音乐。
不过，我们在此关注的是更引人注目的可能性：高水平机器智能系统有望在几乎所有任务上超越人类。这并非科幻小说。在一项近期调查中，顶尖计算机科学家给出的预测中位数是：这项技术有50%的可能会在45年内问世。
值得注意的是，这项调查也揭示了显著分歧。有些人认为高水平机器智能很快就会到来，另一些人则认为还要等很久，甚至可能根本不会到来。近期关于人工智能未来的文献中，从大众评论到更专业的分析，都充斥着这类意见分歧。
尽管观点相互矛盾，有一点很明确：如果我们认为这种结果有可能发生，就应该对此予以关注。这些技术持续进步可能造成极其深远的颠覆性影响——加剧近来不平等扩大的趋势，削弱工作促进社会融合的作用，并使许多人失去目标感和成就感的来源。
专家齐聚一堂，分享对人工智能的愿景
2020年4月，斯图尔特·拉塞尔和夏尔-爱德华·布埃共同发起了一项雄心勃勃的倡议，名为“积极的人工智能经济未来”。两人均为世界经济论坛全球人工智能理事会（GAIC）成员。在一系列研讨会和访谈中，来自各行各业的150多位专家在线聚集，探讨这些挑战、人工智能可能带来的积极愿景及其对政策制定者的影响。
参与者包括玛德琳·阿什比（科幻作家、战略前瞻专家）、刘宇昆（雨果奖获奖科幻与奇幻作家），以及经济学家达龙·阿杰姆奥卢（麻省理工学院）和安娜·萨洛蒙斯（乌得勒支大学）等众多人士。以下内容概述了这些交流，并整理自论坛报告《积极的人工智能经济未来》。
未来的“工作”将是什么样？
与会者对此看法不一。一派认为，摆脱传统工作的束缚后，人们可以利用新获得的自由去探索、提升自我、参与志愿服务，或做其他令自己满足的事情。持这一观点的人通常支持某种形式的全民基本收入（UBI），同时承认，当前的教育体系几乎没有让人们做好准备，使他们能够摆脱经济约束，自主规划人生。
我们研讨会和访谈中的另一派则持相反看法：传统工作或许仍不可或缺。在他们看来，UBI等于承认失败，因为它假定大多数人无法为社会作出任何具有经济价值的贡献。他们可以由机器供养、安置和娱乐，但除此之外，只能自行打发时间。
人们将从事人际服务工作，这类服务可以由人提供，或者我们更愿意由人来提供。这些服务包括心理治疗、辅导、人生教练和社区建设。也就是说，即使我们不再能提供常规的体力劳动和脑力劳动，仍然可以发挥人之为人的价值。要让这类工作创造真正的价值，我们需要更善于展现人性——而我们的教育体系和科学研究基础在这方面一向薄弱。
因此，无论我们认为传统工作的终结是好事还是坏事，教育和科学似乎都需要彻底转向，以帮助个人过上充实的生活，或支撑一个主要依靠高附加值人际服务的经济体。我们还需要确保人工智能驱动的自动化所带来的经济收益能够在社会中公平分配。
构建积极未来的六种人工智能情景
当前行动面临的最大障碍之一，是人们尚未就应以怎样的未来为目标达成共识，或许是因为几乎没有人讨论什么样的未来值得追求。缺乏愿景是个问题，因为一旦高水平机器智能问世，我们可能很快就会被前所未有的技术变革和难以抗衡的经济力量压得喘不过气来。这将使一个巨大的机遇付诸东流。
因此，从科幻作家到经济学家和人工智能专家，研讨会及访谈的参与者都尝试描绘积极的未来愿景：在这样的未来中，人工智能可以完成我们如今所说的大部分工作。
这些情景展现了人类可能的发展轨迹，但没有一种可以明确断定必然能够实现或值得追求。虽然各个愿景之间存在重要共识，也常常显现出值得关注的分歧。
1. 共享经济繁荣
技术进步带来的经济收益在全球范围内广泛共享。由于人工智能大幅提高了生产率，全球经济规模扩大到原来的10倍。人们共享繁荣，因此能够做得更多、取得更大成就。可通过采取多种措施来实现这一愿景，从建立全球税收制度到完善失业保险。
2. 企业转向
大型企业专注于开发造福人类的人工智能，同时不掌握过多经济或政治权力。可以通过改变企业所有权结构和更新反垄断政策来推动这一愿景。
3. 灵活的劳动力市场
人类的创造力和面对面的支持能为人们争取时间，帮助他们寻找新的职业角色。人们适应技术变革，并在新兴职业中找到工作。相关政策将着力改善教育和再培训机会，同时加强社会安全网，帮助那些原本会因自动化而处境更差的人。
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4. 以人为本的人工智能
社会选择避免过度自动化。商界领袖、计算机科学家和政策制定者决定开发能够增加而非减少劳动力需求的技术。应加强对开发以人为本的人工智能的激励，并在必要时对自动化征税。
5. 充实的工作
新工作比以往的工作更令人满足。机器承担危险和枯燥的任务，人们则转向生产效率更高、更令人满足、更灵活且人际互动更多的工作。实现这一愿景的政策包括加强工会，以及提高员工在公司董事会中的参与度。
6. 公民赋权与人类繁荣
在工作需求减少、基本需求由全民基本收入（UBI）满足的世界里，人们的幸福感将越来越多地来自有意义的无偿活动。人们可以探索、提升自我、参与志愿服务，或做其他令自己满足的事情。社会参与度也将得到提升。
这份报告旨在开启更广泛的讨论，探讨我们想要怎样的未来，以及实现这一未来必须面对哪些挑战。如果技术进步继续势不可挡地向前发展，我们的子孙后代所生活的世界将大不相同。围绕这些问题，我们需要展开更多讨论、研究和政策参与——这些问题如今重要到不容忽视。
