尼日利亚作家沃莱·索因卡是首位获得诺贝尔文学奖的非洲人，他成年后选择约鲁巴人的铁之神奥贡作为自己的缪斯。
奥贡是启蒙者、实验者，也是锻造与铁砧之秘密技艺的揭示者。
一位艺术家兼政治活动家为何会选择铁匠之神作为灵感来源？
这或许是因为索因卡比我们许多人更早意识到，非洲的问题需要一种本身必须在性质上变得 技术化 的创造性进程。我将其称为“技术化准则”，即一种信念：在社会发展到某一阶段时，那些渴望变革的人已无法再将理论与实践割裂开来。他们必须成为本国的战士。
如今的非洲处于什么阶段？
当前非洲的状况是一种“创造性动荡”：创意过多，而有能力将事情落实的人却不够。
因此，非洲创新者必须将自己锻造成一支革命性精英群体，既能游刃有余地处理变革的政治事务，也能同样熟练地经营金钱事务。
传统精英与政治变革推动者之间的鸿沟日益扩大。因此，非洲革命性精英的首要目标，是与部分传统精英合作，向他们证明其创新具有达到规模并持续保持的潜力。他们必须向对方展示足以引起关注的重大成果。
这需要将非洲创新的故事从异域猎奇的桎梏中解救出来，不再被视为边缘运动。这种观念使非洲产品和服务的潜力无法真正进入大多数非洲市场的主流，也束缚了那些具有真正全球出口潜力的创新。
难怪最近一项针对尼日利亚人的调查发现，人们对移动货币的认知度仅处于个位数的低水平。
非洲创新者已开始听从这一建议，我们可以从哪里寻找灵感？答案是电子商务（eCommerce）和移动商务（mCommerce）。
电子商务显示出成为非洲新型超级经济体的迹象，具备真正的物质力量，这正是奥贡式的现实。随着数千万美元来自主流投资者的融资、数百万用户转向线上购物、数千家小额金融运营方的涌现，以及众多创新者突破非洲笨重的基础设施，并提供新的家庭安防、桌面出版服务和农业服务，局面已彻底改变。
站在这一运动前沿的非洲创新者正努力将传统经济驱动力吸纳进来。最近，非洲两家最大的电信运营商与互联网投资者合作，组建了一个新的电子服务投资巨头，并承诺投入近十亿美元为该模式提供动力，这便是我们的见证。他们并不试图绕开主流经济及其官僚体系和基础设施问题，而是“从内部改造它”，并将这些低效因素作为推动新回报的燃料。
在尼日利亚等国，年轻员工已进入政府部门，并为前沿创新者开辟了穿越官僚体系的通道，供其加以利用。在卢旺达，企业家已设法进入官僚体系的最高层，正在推动与中小企业及国家机构建立新的合作伙伴关系。
非洲创新者长期以来一直需要一位新的缪斯。这位缪斯如今已然出现，非洲创新的面貌似乎将永远改变。
作者：Bright Simons 是 MPedigree 总裁，也是世界经济论坛全球青年领袖。
图片：2013年5月18日，埃及本哈一家工厂内，一名工人正在参与计算机的生产制造过程。路透社/Mohamed Abd El Ghany
