新冠疫情后，我们必须以真正的宗旨为导向，重新设计经济。
社会企业内部创业是推动这一企业宗旨与转型的催化工具，但必须在公司内部培育。
非凡先行者计划由尤努斯社会企业、施瓦布社会企业家基金会和Porticus共同发起，为这些企业社会内部创业者搭建交流平台，让他们彼此学习。
如果说2020年教会了我们什么，那就是生活不能再像从前那样继续。新冠疫情沉重打击了全球经济。我们必须重新设计经济。企业已经承诺将利益相关方价值置于业务核心，致力于开发真正服务社会宗旨的产品、大幅削减碳排放，并打造公平、包容且有韧性的价值链。现在，我们需要一份实现这些目标的路线图。
推动这一转型的一种方式，是依靠社会企业内部创业者——他们是利用所在公司资产和资源，为社会或环境问题创造创新商业解决方案的员工。他们在企业内部成为创业者，并凭借开创性角色推动变革，激励他人采取行动。但他们无法独自完成这项工作。仅仅派大批员工参加设计思维研讨会，让中层管理者与初创企业创始人一起喝卡布奇诺，是远远不够的。要为这些先行者打造生态系统，需要勇气、决心和领导力。
参考《非同寻常的商业》研究系列——该系列由尤努斯社会企业、施瓦布社会企业家基金会和Porticus于今年早些时候发布——我们提炼出五项建议，帮助企业培育社会企业内部创业文化：
1. 建立连贯一致的叙事，凸显服务地球与社会的创新如何与企业宗旨相连
员工需要了解所在公司、公司产品以及最终自己的工作与世界有什么关联。该如何做到这一点？首先，明确阐述企业宗旨，说明公司如何切实应对相关社会或环境问题。完成这一步后，还要让每个人都能具体感知这一宗旨：强调解决这些问题如何与业务目标、企业战略和长期价值创造相联系。借助现有的一些案例研究，展示社会企业内部创业的具体实例。最重要的是，讲述这些实例背后的历程——其中的艰辛、挑战和疑虑，以及取得的成功。真实可信的叙事能够激励人们勇于尝试。
2. 将社会企业内部创业与核心使命和战略相联系
与核心战略明确挂钩，是社会企业内部创业者取得成功的关键。这能确保他们获得推动工作所需的资源，并为组织中的每个人创造价值。
要了解社会企业内部创业者所应对的社会趋势和问题，也会如何影响企业的长期价值创造。例如，AXA“新兴客户”项目由施瓦布基金会企业内部创业奖得主Garance Wattez-Richard领导，通过创新保险产品，帮助发展中国家的脆弱群体抵御重大风险。基于这些洞察，Garance及其团队不断创新保险产品，并深入了解AXA未来在不断壮大的中产阶层市场中的机遇。
将社会企业内部创业从业务中“有则更好”的边缘地带转移到核心运营中，就能为整个组织创造价值，并确保转型在公司各处推进。
3. 调整激励机制和内部政策，支持社会企业内部创业
如果没有相应的政策变革，再宏大的企业宗旨也注定失败。这就像在旧操作系统上运行最新款iPhone。
将社会和可持续发展指标纳入目标设定和激励机制。这样既能为创新和社会企业内部创业营造良好环境，也能授权员工以创业者的方式采取行动。
允许员工在工作时间开展自己的项目（例如谷歌的“20%时间”政策），并确保承担社会企业内部创业项目确实能够促进员工职业发展（例如，Louise James因参与埃森哲发展伙伴关系项目而逐步晋升为埃森哲董事总经理）。
4. 通过长期预算为社会企业内部创业铺设发展路径
建立支持社会企业内部创业者取得成功的基础设施，例如训练营、创新团队、新产品快速通道，甚至专门负责社会创新的业务部门。Danone Communities由施瓦布基金会奖项得主Corinne Bazina领导，是一个独立业务部门，支持12家社会企业在15个国家开发可持续商业模式，应对营养不良、饮水获取和减贫等挑战。该部门每天直接服务600万人。
其次，应通过社会创新基金，确保获得超越常规预算周期的长期资金支持。一些企业内部创业者会尽早制定多年期路线图，以此模拟这种支持。这些路线图列出具体里程碑，作为衡量成功的标志，从而触发资金和资源拨付。
5. 加入社会企业内部创业者社群
无论在组织内部还是外部，社群都是各层面创新的重要组成部分。
我们的研究发现，正是这些联系成为关键成功因素。因此，尤努斯社会企业和施瓦布社会企业家基金会与Porticus以及社会企业内部创业领域的多家机构合作，共同推出了非凡先行者计划。
该计划为期九个月，为来自世界各地企业的社会企业内部创业者提供支持，促进他们汇聚交流。经验丰富的社会企业内部创业者将与处于起步阶段的同行分享知识，世界一流的教练将帮助扩大他们倡议的规模，资深演讲者则将阐述社会企业内部创业在利益相关方经济中的作用。专属高管圈为企业高层领导者提供交流机会，让他们借鉴社会企业内部创业者的鼓舞人心的实例，推动宗旨转型。
建设新经济不会偶然发生；这需要勇敢而杰出的人士突破他人对他们的期待。这些人士——包括高管和企业内部创业者——需要充满活力的生态系统、资源和全球关注，才能推动产生实质影响的变革。
