倦怠：4位领导者分享真实经历与应对之道

职业倦怠每年因工作日损失给全球造成的估计成本高达1万亿美元——你很可能也亲身感受过。在这期特别汇编节目中，领袖们分享了他们过去一年间录制的亲身经历。他们还提供了实用策略，帮助及早识别职业倦怠、设定界限、营造心理安全并打造有韧性的团队——而不仅仅是高产的团队。
本期嘉宾包括：
-Calm首席执行官戴维·柯，揭示导致员工得不到支持的盲点，并解释为什么分享自己的心理健康历程可能是领导者打造更有韧性团队的最有力工具
-科尔尼公司的保拉·贝略斯塔斯·梅格尔萨，讲述迫使她正视职业倦怠的惊人健康危机，以及帮助她重新调整优先事项的问题
-美国体操协会前首席执行官李丽玲，谈为何为团队提供心理健康支持应成为常态，以及西蒙娜·拜尔斯在东京奥运会决定退赛如何重塑围绕自我倡导和心理安全的讨论
-August首席执行官、社会企业家纳迪娅·冈本，谈拼命工作文化、“女老板”式职业倦怠、寻找快乐，以及休息为何如今成为她成功的核心。