西班牙即将通过一项适用于内阁的性别平等法

· 观看(01:16)
undefined
本内容由人工智能自动翻译。

内阁职位中至少 40% 必须由女性担任,政党在选举中提名的男性和女性人数也必须相同。这项新的性别平等法还适用于大型企业,要求管理人员中女性至少占 40%。

《平等代表法》已获西班牙内阁批准,目前该内阁中女性占 60%,但仍需提交议会表决。这是西班牙最新的一项进步立法。该国已宣布,任何年满 14 岁的人都可以更改其法律登记的性别。对于遭受痛经困扰的人,该国也规定了带薪休假。

在全球范围内,我们距离实现政治领域的性别平等仍有很大差距。只有 6 个国家的议会中女性占比达到或超过 50%,其中包括卢旺达(61%)、古巴(53%)和尼加拉瓜(52%)。2006 年至 2022 年间,全球内阁中女性的平均占比从 10% 上升至 16%。而女性在部长职位中的占比则从 15% 上升至 23%。按照目前的速度,还需要 155 年才能消除政治赋权方面的性别差距。

内阁职位中至少 40% 必须由女性担任,政党在选举中提名的男性和女性人数也必须相同。这项新的性别平等法还适用于大型企业,要求管理人员中女性至少占 40%。

《平等代表法》已获西班牙内阁批准,目前该内阁中女性占 60%,但仍需提交议会表决。这是西班牙最新的一项进步立法。该国已宣布,任何年满 14 岁的人都可以更改其法律登记的性别。对于遭受痛经困扰的人,该国也规定了带薪休假。

在全球范围内,我们距离实现政治领域的性别平等仍有很大差距。只有 6 个国家的议会中女性占比达到或超过 50%,其中包括卢旺达(61%)、古巴(53%)和尼加拉瓜(52%)。2006 年至 2022 年间,全球内阁中女性的平均占比从 10% 上升至 16%。而女性在部长职位中的占比则从 15% 上升至 23%。按照目前的速度,还需要 155 年才能消除政治赋权方面的性别差距。