上个月，世界经济论坛发布了第三版全球塑造者年度调查。这是针对千禧一代、地域覆盖范围最广泛的调查，《2017年全球塑造者年度调查》超过31,000名年龄在18至35岁之间的人参与了调查，分享了他们对社会、商业、政治、经济和科技的看法，以及对职场和职业发展的抱负。气候变化连续第三年仍是全球最受关注的问题。
调查还确定了南亚年轻人最为关切的地区性问题，包括经济机会和就业不足（47.3%的受访者选择）、贫困（34.6%）、教育不足（33.8%）和不平等（31.7%）。
南亚目前正处于十字路口。未来几年，该地区实现公平增长的前景，很大程度上取决于其应对根本性问题的能力，例如创造就业机会、提高透明度、改善生活水平并实现共同繁荣。随着人口日益年轻化，年轻人有了前所未有的机会，可以积极参与塑造该地区的未来。
创造就业机会
南亚拥有17亿人口，是世界上增长最快、但一体化程度最低的地区。在当今技术迅速变革、竞争日益激烈的世界中，南亚国家需要受教育程度高、充满活力且技能娴熟的劳动力，以维持长期增长。世界银行指出，创造就业机会是议程上的一项关键优先事项因为未来三十年，该地区每个月都必须吸纳近100万名新劳动者。
通过SAFER倡议，印度加尔各答中心的全球塑造者已为500多人提供基础急救培训，帮助他们稳定患者病情，并缩短救护车接到呼叫后因难以迅速抵达城市贫民窟某些地点而造成的响应时间。
公平增长
毋庸置疑，强劲的增长和韧性为减少南亚国家的贫困作出了重大贡献。然而，尽管取得了令人瞩目的进展，该地区仍是世界上贫困人口最多的地方。创造就业机会，以及对教育、医疗和城市发展的投资，都有助于促进公平增长与繁荣。
有鉴于此，孟加拉国达卡中心的全球塑造者——中心由一群年轻人组成，全球塑造者致力于为所在社区带来积极改变——召集了来自六个城市贫民窟的150名儿童，并以足球赛作为地方发展的工具，处理教育、健康意识和社会融入等问题。赛事鼓舞了10至14岁的弱势青少年，并向他们传递了重要信息。
教育
过去十年，该地区在扩大入学机会方面取得了巨大进展，但教育质量低下仍严重阻碍其发展与增长，据世界银行指出。必须提升各级教育水平，使学生、教师和劳动者掌握符合当今需求的技能。
认识到这一日益增长的需求后，印度艾哈迈达巴德中心正通过为印度年轻人开发学校标准课程未涵盖主题的教育资源，推动教育公平。他们的“塑造教育”项目关注性别意识、月经禁忌、弱势群体获取知识的机会不足，以及对公民基本权利缺乏认识等非传统议题。“塑造教育”还在建设可持续的社区图书馆，为教育工作者制作在线自助教程，并举办工作坊，向社区普及权利和性别议题。
人人享有机会
“男女必须成为平等的伙伴，共同应对世界面临的挑战，也共同把握机遇。两方的声音对于确保第四次工业革命兑现其造福社会的承诺至关重要。”世界经济论坛创始人兼执行主席克劳斯·施瓦布曾如此表示。尽管增长迅速，南亚在人类发展方面的表现仍处于全球最差之列，数百万人无法获得清洁饮用水、可靠的医疗保健、电力和教育；根据最新的《世界经济论坛全球性别差距报告》，南亚要实现职场性别平等还需要整整一千年。
缩小性别薪酬差距方面也几乎没有进展。巴基斯坦拉合尔中心的成员发起了“性别故事”倡议，旨在揭示不平等、推动公众讨论，并通过工作坊、影片和媒体在当地寻找解决不平等问题的新办法。迄今，已有5,000人参与该中心组织的工作坊和宣传活动。
两位为青年发声的人士：马尔维卡·艾耶尔和乌特卡什·阿米塔布
全球有一半人口未满30岁。然而，在影响他们的决策中，他们的声音往往被排除在外。千禧一代代表着新一代的希望，强烈渴望参与变革。作为一个整体，他们必须采取行动，把现有挑战转化为机遇，突破界限，并通过探索基于人的维度、文化认同和目标感的增长新模式，重新思考现有体系。
全球塑造者马尔维卡·艾耶尔怀着激励他人的热忱，积极投身相关事业。她因爆炸失去双腿，幸存下来后致力于推动性别赋权，并为残障人士发声。马尔维卡是联合国青年发展机构间网络青年与性别平等工作组成员，并获邀与一组背景多元的商界领袖、政策制定者和专家共同主持即将举行的印度经济峰会。
她希望借此机会表达年轻人的关切，并提高公众对教育和包容领域最紧迫问题的认识。身有残障从未阻止马尔维卡带来积极改变、帮助建设一个更有同理心的世界。她克服逆境的决心，充分展现了坚韧、勇气和积极乐观。她在与自身困境抗争的同时，积极倡导纳入残障权利，将人生挑战转化为有意义的机遇，这无疑会激励许多人。
同样，德里中心的全球塑造者、Network Capital创始人乌特卡什·阿米塔布，将在印度举办的首届开放论坛上代表青年发声。Network Capital是一个全球同伴指导社区，活跃于89个国家。这场特别会议旨在为当地听众——学生、创业者、年轻专业人士和公众——提供机会，讨论他们对2022年印度的愿景。
论坛小组成员将探讨转变教育并提升就业能力、推动创新与创业，以及通过体育、艺术和文化赋能青年等议题。阿米塔布表示：“要创造性地发挥印度的人口红利，我们需要能够思考、怀抱梦想，并为系统性挑战构建可持续解决方案的青年。为此，我欢迎NITI Aayog的阿塔尔创新使命；这是一场旨在培育新一代创业者的全国性行动。它致力于将关注重点从死记硬背转向创造性思维。Network Capital已与阿塔尔创新使命合作，为全国各地的阿塔尔创新实验室提供受过培训的导师。我对这将释放的种种可能性感到振奋。”
