3项紧急举措避免气候灾难:达沃斯2024领导人观点

Speaking in the session 'Climate and Nature: A Systemic Response Needed', leaders from business, international organizations and academia shared recommendations and policies to help create a cleaner, greener, more equitable world.
Speaking in the session 'Climate and Nature: A Systemic Response Needed', leaders from business, international organizations and academia shared recommendations and policies to help create a cleaner, greener, more equitable world.
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  • 必须采取紧急行动,应对气候危机并确保能源安全。

  • 在题为“气候与自然:需要系统性应对”的会议上,来自商界、国际组织和学术界的领导人分享了相关建议和政策,以助力打造更清洁、更绿色、更加公平的世界。

  • 2024年达沃斯论坛,即世界经济论坛年会,于1月15日至19日在瑞士达沃斯举行。

“人类正处于危机之中”,世界经济论坛自然与气候中心董事总经理Gim Huay Neo表示。她在年会期间于达沃斯举办的一场会议上发言时补充道:“2023年是有记录以来最热的一年……极端干旱、极端降雨、热浪、野火,随着地球逐渐接近甚至越过临界点,这些影响只会更加严重。”

“我们确实需要奇迹”,Neo补充道,随后向小组成员提问:“我们必须拉动哪些杠杆,才能创造这些奇迹?”

1. 弥合知识与实践之间的鸿沟

得克萨斯理工大学的凯瑟琳·海霍(Katharine Hayhoe)是一位气候科学家,也是气候变化议题上最具影响力的传播者之一。她指出,在谈论环境危机时,我们也应将其与最重要的事物联系起来:食物、住所、自然世界以及我们所爱的人。

“我们必须帮助人们将头脑与内心联系起来,”海霍表示,“我们需要帮助人们将其与他们已经关心的事物联系起来。如果我们不知道他们关心什么,就必须通过提问并倾听他们的回答来弄清楚……如果我们不知道该怎么做,那就什么也做不了。”

也许更具挑战性的是,如何让气候变化问题成为所有政治人物都会关注的议题,无论其政治立场如何。

国际货币基金组织董事总经理克里斯塔利娜·格奥尔基耶娃(Kristalina Georgieva)认为,要弥合知识与实践之间的鸿沟,并切实履行对后代的责任,领导人就必须敢于行动,即便他们知道自己的行动未必讨所有人喜欢。她表示:“即使不受欢迎,也有责任采取行动。坦白说,如果我们动摇,或者说‘让我算算这将如何影响我今年的利润’,那么我们向那些仰望我们的人发出的又是什么信号呢?这样做就对了。”

2. 注入紧迫感

对于世界银行这样规模庞大、影响深远的机构而言,领导人应如何推动体系变革,以确保气候行动能够切实惠及当地社区?

世界银行行长阿杰伊·班加(Ajay Banga)表示:“我们面临的是一场生存性的气候危机。如果不关注气候,我们就无法考虑消除贫困;如果不关注医疗保健,我们就无法考虑消除贫困;如果不关注粮食不安全和脆弱性问题,我们同样无法考虑消除贫困。这就是现实,我们面临的是一系列相互交织的危机。”

班加补充道:“紧迫感是我们唯一的救星。”随后,他概述了世界银行将落实的五项关键政策承诺,以帮助各国减缓并适应气候变化的最严重影响。

班加表示,世界银行45%的融资将用于气候相关工作。此外,世界银行还承诺到2030年为非洲1亿人口接入可再生能源,解决资金错配问题以减少甲烷排放,帮助小国承担气候灾难的成本,并确保碳市场的收益切实惠及当地社区。

格奥尔基耶娃补充道,这种紧迫感必须由各国政府以及国际机构共同承担。由于国家自主贡献距离2030年所需目标仍有约50%的差距,国际货币基金组织及其合作伙伴需要“对各国政府施压”,鼓励其加大努力,并将化石燃料补贴资金转向气候行动。

3. 破除经济迷思

未来的商业模式能否建立在消耗自然资源的基础之上?宜家首席执行官耶斯佩·布罗丁(Jesper Brodin)表示:“这绝对是最糟糕的想法”,而坚持这一政策的企业终将被淘汰。

他补充道:“从经济角度看,认为可持续发展和气候行动必然需要付出更高成本,是当今最大的迷思之一。但如果你看看宜家的总体足迹和自2016年以来的总体增长……我们的业务增长了30.9%……而我们的绝对碳减排量达到了24.3%。”

但这并不意味着转型会很容易。布罗丁表示:“秘诀在于领导力。”“领导力体现在能够承担起这份责任,基于这样一种认识作出承诺:另一种选择是绝对不可想象的。我相信,世界经济论坛首席执行官领导人联盟中的企业,将是未来五年、十年、十五年、二十五年后你会看到的品牌。那些仍在站台上等待的企业,已经非常接近‘为时已晚’的境地。”

能够在这一转型中存活下来的企业,将是那些将自然和影响置于商业模式核心,并且更重视长期目标而非短期需求的企业。

“我们需要在经营方式中引入自然的概念……即不考虑自身行为的直接后果而去创造价值。如果你不去承担已经产生的成本,以后就必须面对它们,”Massellaz董事长安德烈·霍夫曼(Andre Hoffmann)表示。

“一个完全独立于自然之外的企业,我认为走不了太远。你需要了解自己需要多少水、水供应情况如何,以及一旦没有水会发生什么。”

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