为何现在汇聚青年领袖比以往任何时候都更重要

Some 500 young leaders will convene in Switzerland for the Global Shapers Annual Summit.
The Global Shapers community consists of young leaders determined to drive systemic change from the ground up.Image: World Economic Forum/Thibaut Bouvier
本内容由人工智能自动翻译。
  • 气候冲击、经济不平等和政治极化等危机正日益定义并推动我们的世界。

  • 2025年全球塑造者年度峰会将于7月9日至11日在瑞士日内瓦举行,本届主题为 Next Generation Now。

  • 全球塑造者青年领袖网络正齐聚一堂,以激发新思路、建立合作伙伴关系,并推动集体行动,实现持久影响。

在一个日益被危机定义的世界里——气候冲击、经济不平等和政治极化——青年人并不在等待变革,而是在推动变革。

本周,来自150多个国家和地区的500名青年领袖将齐聚瑞士日内瓦,在世界经济论坛总部参加2025年全球塑造者年度峰会。全球塑造者——青年创新者和社区领袖——正处于新一代的前沿,决心自下而上推动系统性变革。

本届峰会以“Next Generation Now”为主题,彰显一个有力的事实:青年人并非明日的领袖,而是今日正在领导。全球人口中有一半不满30岁,他们的见解与行动不仅关乎包容,更是构建更具可持续性、公平且创新的未来的战略必需。

自2011年成立以来,全球塑造者社区已发起3000多项地方倡议,覆盖全球超过1500万人。从美国消除医疗债务,到巴基斯坦白沙瓦提升气候韧性,再到巴林布代耶推动城市转型——这些项目均荣获2025年创新奖的殊荣,青年变革者正在带来切实而持久的影响。

但这场峰会不仅是对青年领导力的表彰,更是集体行动的助推台。通过沉浸式工作坊和战略对话,全球塑造者将提升技能、建立强有力的伙伴关系,并加速解决当今最紧迫挑战的方案。以下是推动今年议程的四大关键主题:

1. 共同领导:应对当今挑战的协作式领导力

青年领袖深知,当今复杂且快速变化的世界需要一种新的领导风格——以协作、同理心、信任和共同问责为根基。他们正从传统的自上而下结构中转向,采取更具包容性、参与式的方式,重视多元视角与经验。

他们不急于推行解决方案,而是致力于营造让每个人都感到被看见、被倾听并获得赋能的环境。在全球塑造者峰会上,与会者正通过积极倾听、明确意图设定和深入反思,练习如何构建这种包容性环境。

他们的呼吁大胆而明确:当今真正的领导力要求共同领导——因为在日益互联的世界中,协作不是软技能,而是必需。

报名参加“Next Generation Now:Leading with Purpose and Courage”活动,请前往 LinkedIn。

2. 重塑工作:打造包容且富有韧性的经济体

随着人工智能(AI)和自动化重塑未来工作形态,青年领袖正以公平与包容为核心,重新构想经济体系。基于种族、性别、身份认同和地理位置的持续性障碍,仍在限制数百万人的机会。

与此同时,青年人持续受到全球危机的不成比例冲击。从全球大流行病、气候扰动到地缘政治不稳定,青年失业率居高不下,许多年轻劳动者从事非正规、不稳定或低质量的工作。这些系统性挑战需要大胆且面向未来的解决方案。

全球塑造者正积极回应这一呼吁。借鉴世界经济论坛的《未来就业》、《全球性别差距》及“Future of Inclusion”倡议,他们正在制定切实策略以弥合机会差距,包括提升社区技能、支持多元化创业者,以及塑造包容性经济政策。

他们的信息十分紧迫:构建让每个人——而不仅仅是少数人——都能蓬勃发展的经济体。一个有韧性的未来,取决于今日青年人的成功。

报名参加“Next Generation Now:Youth Economy and Skills for Tomorrow”活动,请前往 LinkedIn。

3. 大胆创新:设计以人为本的解决方案

青年主导的创新正在重塑世界——不是修补现有事物,而是为人类和地球重建体系。 全球塑造者正在开拓大胆、包容且扎根本地的解决方案。无论是通过GovTech重新构想政府,设计数字健康平台,还是提供以社区为基础的气候工具,青年创新者都在证明:变革始于创造力与勇气。

在峰会上,全球塑造者正分享推动基层创新规模化、原型开发新方法以及利用全球伙伴关系的工具。他们的方法不止于颠覆,而是设计更加公平、以人为本且更具响应力的体系。他们向世界发出的挑战是:投资青年主导的创新,使其成为推动变革的力量。

报名参加“Next Generation Now:Revolutionizing Social Innovation”活动,请前往 LinkedIn。

4. 团结世代:推动集体气候行动

气候变化不仅是环境危机,更是一项决定性的代际挑战。2025年标志着关键转折点。随着各国准备迎接巴西COP30,它们必须回应首次《巴黎协定》下的全球盘点,即对气候进展的正式审查。

这是提高雄心、落实公正并调整方向的时刻。全球塑造者正以紧迫感和远见积极行动。从共同撰写《青年气候宣言》,到推动公正转型政策,青年领袖正在塑造以人和公平为先的气候战略。

通过与全球塑料行动伙伴关系、清洁空气联盟及公平转型倡议的合作,他们正将青年视角融入气候治理之中,从地方组织到全球政策设计。

他们的呼吁明确:团结世代与各部门,开展紧迫且持久的气候行动,并将青年人不仅视为倡导者,更视为建设更加公正、更具韧性未来的建筑师。

报名参加“Next Generation Now:Igniting Intergenerational Climate Leadership”活动,请前往 LinkedIn。

汇聚集体影响力的战略平台

2025年全球塑造者年度峰会不仅是一次聚会,更是一个战略平台,新一代正借此塑造当下的未来。当这些青年领袖分享见解、激发思路并建立联盟时,他们不仅在塑造自身的未来,更在重塑我们共同的世界。

在世界经济论坛,我们致力于确保青年领导力不流于象征,而是实现结构性融入。从每年在达沃斯年会上安排50名全球塑造者参会,到让青年人参与论坛各中心及影响力计划,我们正在为下一代领袖搭建参与塑造体系的路径。

通过放大青年人的想法与解决方案,世界经济论坛不仅是在跟上不断变化的世界,更是在助力塑造它。全球塑造者正在实施社区解决方案,而论坛则汇聚体系领导者。我们携手将洞见转化为行动,将目标转化为进步。

授权与转载
世界经济论坛发布的文章,可依据《知识共享署名-非商业性使用-禁止演绎4.0国际公共许可协议》以及我方《使用条款》进行转载。 本文所表达的观点仅代表作者个人立场,并不代表世界经济论坛的观点。