最近两个月，我一直与一位职业教练合作，她是 Pivot 教练团队的 Rebecca Fraser-Thill。
每两周，Fraser-Thill 和我都会通电话，讨论我的目标、实现目标的计划，以及我完成她布置的挑战的进展。
回想职业辅导经历中最重要的收获，我们第一次通话时的一句话格外清晰。
先交代一下背景：我告诉 Fraser-Thill，我最终想成为《商业内幕》的高级记者。她问我实现这个目标后会有什么感受——我说，我会更有信心，相信自己有能力报道某些新闻并进行相关采访。
几分钟后，Fraser-Thill 问我，要获得高级记者这一头衔，需要达到哪些里程碑。我说，在安排采访时，我需要更加主动。
Fraser-Thill 把我说过的话归纳成了一句简洁的话：“如果你已经担任高级记者，你会觉得更有底气，也更有信心主动联系别人进行采访——但你说的恰恰是，你要达到这个目标，必须先做到这一点。”
哇。
“我并不完全认同‘假装直到成功’，不过有时候，我们确实也得先表现得仿佛已经做到了。”她补充道。
换句话说：我一直等着有人正式任命我为高级记者，然后才承担更多责任。但如果我不先证明自己有能力承担更多责任，根本不会有人考虑给我这个头衔。
Fraser-Thill 把这种联系明确指出后，我们得以进一步探讨，如何在报道和采访中主动出击。举个例子：我不再等编辑或同事给我线索，而是自己去联系知名人士和畅销书作者。
不过，我觉得“表现得仿佛已经做到了”这条普遍建议很有力量。它大概适用于任何行业：别只是等着升职后才展现全部潜力，也别等到那时才逼自己去做超出你自认为能力范围的事。
