一个简单的足球如何帮助儿童了解艾滋病

Kids play football inside the camp for refugees and migrants in the Belgrade suburb of Krnjaca, Serbia, January 16, 2018. Picture taken January 16, 2018 REUTERS/Djordje Kojadinovic
Football is the most popular sport in the world and has impact far beyond the field.Image: REUTERS/Djordje Kojadinovic
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远离俄罗斯世界杯的喧嚣,创新者正利用足球的普遍吸引力创办致力于行善的企业。

无论是在非洲挽救生命、帮助英国失业人员重返工作岗位,还是在亚洲推动女性平等,这些企业的类型与足球迷一样多元。

“足球是世界上最受欢迎的运动,因此它具有影响更多人的优势。”Vi-Ability首席执行官亚当·布尔(Adam Bull)如是说。

这家总部位于威尔士的社会企业,将未就业、未接受教育或培训的年轻人安排到体育俱乐部,每次为期八周,让他们学习商业技能,之后再协助他们找到工作或接受进一步培训。

“对许多人来说,全身心投入体育运动是一种逃避现实的方式。你可以借此吸引人们参与社会公益。它能够吸引并激励那些无法通过传统途径接触到的人群,”布尔说。

自2009年成立以来,Vi-Ability已帮助两千多人实现就业或接受进一步教育,并通过为地方政府提供此类服务获得收入。

足球产业价值数十亿美元——俄罗斯为举办世界杯支付了110亿美元——因此,即使只是利用该行业全球价值中极小的一部分,也可能改变人们的生活。

Image: 汤森路透基金会

生机勃勃

在伦敦,一家小店出售的足球价格约为官方“Telstar”世界杯用球的五分之一,却承诺带来远不止于此的价值。这些足球为就业不足者创造工作机会,并被用于帮助非洲儿童了解预防艾滋病的最佳方法。

“后卫代表免疫系统或白细胞,进攻者是病毒,它们试图射门得分,也就是感染身体。这就是我们将足球作为学习工具的方式,”Alive and Kicking的本·萨德勒(Ben Sadler)解释道。

这家社会企业在肯尼亚、赞比亚和加纳生产足球,为难以找到工作的人创造就业机会,并将销售利润用于资助健康培训。

据联合国最新数据显示,2016年记录的一百万例艾滋病相关死亡中,撒哈拉以南非洲约占四分之三。

萨德勒对汤森路透基金会表示,向热爱足球的非洲年轻人传递简单的预防信息或许会有所帮助。自2004年以来,该公司已培训一千多名教练,向三万多名儿童开展相关项目。

这家非洲唯一的足球制造商还在其他方面努力产生积极影响。其150名员工是在当地慈善机构的协助下选定的。在赞比亚,占员工总数40%的聋哑人此前从未有过工作;其他员工则来自贫民窟。

“我们关注来自弱势就业群体及背景的人士,”该公司首席执行官萨德勒说。

改变游戏规则者

足球可以在任何场地上进行,不分性别,且易于上手。顶级比赛广泛播出,全球都能收看,而街头足球则在世界各地广泛开展。

这一切确保了足球的受欢迎程度,也使其广泛的吸引力能够被轻松利用。

蒂姆·詹尼根(Tim Jahnigen)于2006年创办了“一个世界玩耍计划”(One World Play Project),因为他希望无论身在何处的儿童都能玩耍。

受达尔富尔儿童用简陋材料玩球的影像启发——袋子、绳子、垃圾桶都可以加以改造——他发明了一种几乎坚不可摧的足球,能够经受任何难民营或灾区的粗暴对待。

他位于加利福尼亚州的公司表示,自2010年以来,已售出或捐赠超过200万个足球,并估计每个足球最多可供30人使用。詹尼根认为,足球有助于人们忘却日常生活的单调繁琐,并表示他的足球已将游戏带入数千万人的生活之中。

Image: Alive and Kicking

女性同样受益

Street Football World是一家成立于2002年的社会企业,在四大洲设有办事处。该机构利用足球在柬埔寨培训女性,并联结女性教练与球员,以帮助解决该国的性别失衡问题。

该组织由德国博士生尤尔根·格里斯贝克(Juergen Griesbeck)创立,其起因是哥伦比亚球员安德烈斯·埃斯科瓦尔(Andrés Escobar)遇害事件。埃斯科瓦尔在1994年世界杯期间曾打入一粒乌龙球。

英国文化协会是一家由国家出资、负责在海外推广英国文化的机构。该机构表示,以足球这项深受全球喜爱的运动为基础建立社会企业,是十分合理的。

“围绕社会使命构建商业模式并非易事,而能够做到这一点,本身就是一种极具启发性的模式,”负责英国文化协会社会企业发展工作的特里斯坦·埃斯(Tristan Ace)如是说。

英国被视为创新社会企业领域的全球领导者。据会员组织Social Enterprise UK统计,去年约有70,000家企业雇用了近100万人,而2007年的企业数量为55,000家。

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