不确定性已成为全球经济的一大决定性特征。
在论坛2026年年会召开之前，我们邀请了五位来自全球未来理事会的专家，就进步的可能所在提供见解。
以下是他们的观点。
世界正处于不确定性高度上升的时期。气候变化、地缘政治紧张局势和快速的技术变革同时出现，使复杂性和相互依存程度都在加深。在这种环境下，进步较少取决于孤立的突破，而更多取决于使这些突破得以实现的合作质量。
世界经济论坛主席兼首席执行官博尔格·布伦德在去年于迪拜举行的全球未来理事会年会上强调：“在这个更加不确定的新时代，对话是我们最大的创新与韧性来源。”
跨部门、跨学科和跨地区的对话，对于建立信任、协调激励机制以及将理念转化为行动，正变得日益重要。这一观点是论坛2026年年会的主题“对话精神”的基础，也是全球未来理事会（GFC）工作的基础。全球未来理事会是论坛的多利益相关方、跨学科知识网络，汇聚了来自商界、政府、学术界和民间社会的专家。
在年会召开之前，我们请五位全球未来理事会专家分享正在推进的进步的具体案例。综合他们的观点，可以得出一个简明的结论：即便在多重危机交织之际，只要对话得以持续、责任得以共担，有意义的进步就会逐步形成。
Neeti Mehta Shukla，Automation Anywhere联合创始人兼首席影响力官，美国
Neeti Mehta Shukla是全球未来理事会“就业与前沿技术”工作组的联合主席。
“在多重危机交织和技术快速变革的当下，我看到了有意义进步的明显迹象。在各行各业和各类机构中，技术正日益建立在以人为本的基础之上。
“世界经济论坛呼吁发展符合伦理且负责任的人工智能，强调透明度、公平性和包容性，这一呼吁在各级领导层中得到回应，并正在塑造实际做法。目前已形成广泛共识，即人工智能必须放大人类潜力，而非取而代之。越来越多来自各行业、各地区的代表正在开展跨领域协作，将这些原则转化为行动，建立使技术进步与人类长期进步相协调的框架。进步的第一步，是树立共同目标，然后承诺有效地转型并交付解决方案。”
“此外，围绕以技能为基础的经济、再培训计划、可持续实践、负责任的人工智能框架、治理与监管，以及让所有人都能获得技术等方面的势头正在增强，以帮助社会在冲击来临前做好准备。同样令人鼓舞的是，人工智能服务于社会公益方面取得了突破，从提升教育和医疗水平的数字工具，到帮助非营利组织扩大影响力的自动化方案。”
“当我们将人工智能与自动化结合于同理心之中，将智能与伦理结合起来，并在各部门和各社会之间持续开展对话时，进步就会从愿景走向现实。这让我相信，我们不仅是在适应变化，更是在共同塑造变化。”
David Garza Salazar博士，墨西哥蒙特雷理工学院及高等教育学院院长
David Garza Salazar博士是全球未来理事会“人力资本发展”工作组的成员。
“在一个因气候、地缘政治、技术和人口结构等挑战交织而充满不确定性的世界中，认识到高等教育的作用并推动其传统模式的演进，对于社会进步至关重要。
“大学始终是推动进步的关键场所。正如丹尼尔·帕特里克·莫伊尼汉所言：“如果你想建设一座伟大的城市，就创办一所大学，然后等待200年。”如今，大学体现着建立在证据之上的希望，是思想交汇、批判性辩论、科学进步、创新、创业和公民教育的平台。大学既塑造心智，也塑造品格，并展现出抵御冲突与意识形态的韧性。”
“由失业与就业创造所驱动的再培训革命，正在推动各领域的教育计划：包括私营企业、新加坡的SkillsFuture等政府计划、英国的终身学习权益，以及由大学主导的各项努力。这些都表明，挑战已被识别，解决方案也开始落实。”
“大学和其他利益相关方正在反思人工智能为各级教育带来的挑战与机遇，包括人工智能时代所需的技能、人工智能在教学与学习中的应用，以及该技术的伦理考量。”
“传统模式的演进将从这些反思中产生。令人鼓舞的是，全球各地的大学校长正专注于做到的，不仅是成为世界上最好的大学，而是成为为世界服务的最佳大学。”
Nela Richardson博士，ADP首席经济学家兼环境、社会与治理官，美国
Nela Richardson博士是全球未来理事会“就业与前沿技术”工作组的成员。
“人工智能有望彻底变革职场。但在它能够兑现推动人类潜力与福祉提升的承诺之前，这项技术需要人的帮助。”
“人工智能的终极考验，在于人们如何将其融入日常工作。创新既可能提高也可能降低生产率，既可能创造也可能消灭就业岗位，既可能提高也可能降低生活水平，既可能促进也可能减缓增长。关键不仅在于技术本身，更在于人们如何运用它。”
“一支乐于接受变化的劳动力队伍至关重要。好消息是，如今的员工参与度很高，这预示着人工智能的高效应用前景良好。2025年，我们的全球劳动力调查收集了来自36个国家的逾39,000名员工的回复。连续第二年，19%的受访者表示全身心投入工作，这是2015年以来数据记录的最高水平。”
“我们的数据显示，雇主可以通过投资技能发展、帮助员工从工作中找到意义以及减少压力暴露来培养员工的参与度。举一个例子：在认为雇主正在对其进行投资的员工中，53%全身心投入工作。而当缺乏此类支持时，参与度降至12%。”
“我们的人工智能之旅必将有起伏、转折，也会遇到死胡同。雇主有能力创造条件，让这项技术助力员工成长。”
Alice Ruhweza，非洲绿色革命联盟主席，肯尼亚
Alice Ruhweza是全球未来理事会“自然与安全”工作组的联合主席。
“在多重危机考验全球韧性之际，我从农业、气候行动、土壤保护和包容性日益融合为一种新的进步范式中看到了信心。在非洲各地，农民正在采用气候智慧型做法、再生土壤管理、耐旱作物和数字咨询平台，这些举措在加强粮食安全的同时也在修复生态系统。”
“一个有力的例子是GoGettaz影响力奖得主、尼日利亚Rural Farmers Hub创始人Gabriel Eze。他们的人工智能驱动土壤智能平台仅凭GPS坐标即可提供实时诊断，在缺乏正式土壤检测的地区改变了决策方式。该平台以当地语言提供洞察，并得到300多名青年村级顾问的支持，已覆盖逾31,000名农民，并加速了气候智慧型土壤管理的推广。”
“流域恢复和农林复合经营等基于自然的解决方案，日益被纳入各国发展规划，证明生物多样性保护并非与生产力相抵触，而是长期繁荣的基础。”
“尽管仍有大量工作有待完成，但从为小农户韧性提供的混合资本，到用于精准农业的人工智能工具，金融与技术的扩展表明，转型已经在进行之中。最令人鼓舞的是，国家、大洲和全球层面的政策框架如今正围绕农业食品体系、气候、生物多样性和包容性趋于一致，推动系统性变革的动力日益增强。”
北野宏明博士，索尼集团首席技术研究员，日本
北野宏明博士是全球未来理事会“通用人工智能”工作组的成员。
“人工智能将持续改变我们的文明，其规模可能远超我们目前的想象。
“人工智能将很快能够自主且持续地做出重大科学发现。这一范式转变——“作为科学家的人工智能”或“科学家型人工智能”——超越了将人工智能仅仅视为工具的观点。在这一新格局中，科学家型人工智能的能力将成为任何顶尖研究机构保持竞争力的必备条件。由于科学家型人工智能不受职业生涯中对失败的恐惧所束缚，它能够探索人类研究者因高度不确定性而可能回避的未知领域。我预测，特别是通过对这些前沿领域的探索，由科学家型人工智能主导的研究将产生大量达到诺贝尔奖水准的成果。”
“在社会层面，个人人工智能代理将深入渗透到我们的日常生活中。正如科学家型人工智能可能超越最优秀的人类科学家，个人人工智能陪伴代理在理解力和自我照顾能力方面可能超越大多数人类，并可能成为我们生活中最契合的伙伴。其社会、心理和个人层面的影响将极为深远；这可能成为人工智能最大的单一应用，从根本上改变我们与他人的关系和亲密程度。对个人人工智能代理的情感依赖可能会成为一个问题，但对许多人而言也可能成为一种支撑，因为人工智能代理可以日夜倾听和陪伴你，始终与你相伴。”
“这种人工智能形态的出现，将成为未来社会与个人框架中最重大的议题之一。”
