年轻人失业的可能性是25岁以上成年人的三倍。
随着全球经济复苏，我们必须为他们重新培训技能，以适应不断变化的工作世界。
Crescent Petroleum与Education For Employment的合作表明，投资技能发展可以促进青年就业。
新冠疫情颠覆全球经济已近18个月。随着大规模疫苗接种持续推进，企业也开始规划重返办公室，各国正逐步迈向复苏。然而，新一轮的乐观情绪却将整整一代年轻人排除在外，他们对即将到来的新秩序和不断变化的经济毫无准备。
在商界领袖齐聚世界经济论坛“就业重启峰会”（Jobs Reset Summit）之际，必须把重建这些年轻人的技能放在首位。许多年轻人（包括中东和北非（MENA）地区的大量青年）已经错过了整整一年的学业，或在毕业时几乎没有就业前景。他们错过了实习或职业培训项目，而这些项目原本是通往现代工作的必经之路；入门级职位依然稀少。更糟的是，他们在学校所学的技能，在后疫情时代可能已不再那么有用。
如今，政策制定者和商界领袖有责任帮助这些年轻人更新技能并接受培训，以适应新的工作世界。尽管青年失业率创下历史新高，大多数企业仍面临着讽刺性的挑战：缺乏合格的求职者。政府和商界领袖必须将年轻人置于后疫情复苏的核心，并确保他们具备这些工作所需的技能。
如今，政策制定者和商界领袖有责任帮助这些年轻人更新技能并接受培训，以适应新的工作世界。
Majid Jafar，Crescent Petroleum首席执行官。
即便在全球增长上升时期，据国际劳工组织估计，2017年仍有约7090万年轻人处于失业状态，全球青年失业率为13.1%。此后，15至24岁青年的劳动参与率持续下降，最新数据显示，疫情期间该比率急剧下滑。
年轻人失业的可能性是成年人（25岁及以上）的三倍。部分原因在于，他们有限的工作经验在入门级职位中对其不利。疫情期间培训和实习机会的减少只会使这种情况更加恶化。事实证明，年轻人职业生涯早期的劳动力未被充分利用，会对其生活水平产生长期影响，而疫情预计将严重削弱他们的前景。
为未来工作重新培训技能
世界各地的年轻人表示，他们担心新技术（尤其是机器人技术和人工智能）会使工作岗位和生计消失。尽管年轻人是热衷于早期采用技术的群体，但他们也意识到自己的工作可能会被这些技术取代。无论在发达国家还是发展中国家，人们普遍担忧，此类技术未必能创造出薪酬更高的新工作岗位。
麦肯锡全球研究院在2017年估计，全球14%的劳动力将需要被完全重新培训，而40%的劳动力则需要部分重新培训，才能继续从事目前的职业。麦肯锡对美国和欧洲高管进行的调查显示，多达70%的高管预计，到2020年其员工将有重大的再培训需求。
麦肯锡认为，四项关键技能对于新冠疫情复苏中的这些员工至关重要：在完全数字化环境中开展工作的能力；培养用于重新设计与创新的认知技能；强化社交和情感技能，以促进更好的协作、管理与自我表达；以及培养韧性和适应能力，以便能够承受预期中的新冠疫情余震。
幸运的是，这些技能是可以学习和培养的。政策制定者和商界领袖可以通过有针对性的投资，以及在学校通常不教授的领域开展能力建设，产生重大影响。重新培训和更新学校课程将在未来工作中至关重要，而培养学校未曾教授的软技能同样不可或缺。
支持中东地区的青年就业
Crescent Petroleum长期致力于中东和北非青年的能力建设与技能发展，并积极支持旨在提高年轻人就业能力、帮助他们做好工作准备的各项举措。今年1月，我们与Education For Employment（Education For Employment，EFE）合作，共同推出其Catalyst Fund，以加倍推进EFE在中东和北非地区促进青年就业的努力。
2021年第一季度，EFE-约旦、EFE-巴勒斯坦和EFE-埃及为2075名年轻人提供了培训，其中三分之二以上为女性，帮助他们掌握新技能，并提供就业安置支持。EFE的技能培训、职业指导和就业安置项目将帮助这些年轻人提高就业能力，并在就业后在工作中立足和发展。EFE的培训项目目前侧重于提供虚拟就业和零工经济工作所需的数字技能与人文技能，帮助青年在新经济中取得成功。
世界经济论坛在塑造阿拉伯地区未来方面做了哪些工作？
中东的年轻人始终发现自己在现代工作世界中准备不足。为应对这一需求，Crescent Petroleum于2020年与阿拉伯世界领先的大规模开放在线课程（MOOC）平台Edraak启动合作，共同开发一系列开放、免费的在线职业准备课程，旨在提升中东地区青年的就业技能。我们希望通过这些课程惠及50万名年轻人，目前正稳步迈向这一目标。
赋能年轻人的在线工具
MOOC正迅速被证明是向大规模人群提供培训和教育的高效方式，而新冠疫情更进一步提升了人们对大规模在线培训的接受度。MOOC的教学方法及其底层技术，能够提供可快速扩展的课程体系，服务该地区数以万计的学生，并高效地为他们做好工作技能准备。
我们相信，这是一项能够显著提升年轻人就业能力的重要工具，我们期待取得积极成果。能够在一定程度上为本地区各地的年轻人赋能，帮助他们共同建设更加光明的未来，我们深感自豪。
青年失业是中东和北非地区面临的核心挑战。在疫情后重建的过程中，我们必须确保年轻人有机会持续发展并充分发挥其潜力。我们希望吸引更多伙伴与我们合作，共同对年轻人的生活产生持久影响。我们必须帮助他们实现梦想，才能释放本地区乃至全球真正的经济潜力。
