据一场道德投资峰会的组织者称，帮助女性和女孩的投资去年大幅增长，达到历史新高，并即将成为主流。
女性创业者往往比男性面临更多障碍，包括难以获得融资、商业人脉、国际市场机会和榜样支持。
女性还要再等217年，才能获得与男性同等的收入和职场代表权，世界经济论坛在2017年的一份报告中表示，这显示性别差距近十年来最大。
但有迹象表明，企业越来越愿意采用所谓的“性别视角投资”，即明确以惠及女性为目的进行投资，例如致力于缩小薪酬差距、增加女性领导者、打击家庭暴力以及促进女性健康。
这项发现是在首届旨在增加有助于消除性别不平等的投资的全球峰会召开前公布的。
Suzanne Biegel是性别智慧投资峰会的组织者之一。她在伦敦表示，这一运动正处于“关键转折点”。
“势头正站在我们这边。投资者的热情正在不断高涨，寻求资本和新合作伙伴的人也有需求，相关机会正变得越来越多，”Biegel在一份声明中说。
影响力投资公司Veris Wealth Partners在一份报告中表示，过去一年，专门惠及女性和女孩的投资在全球增长85%，达到创纪录的24亿美元。该报告于周二发布。
该公司在峰会召开前发布的一份报告中说，这一金额是四年前1亿美元的23倍。
“如果我们保持这一增长速度，五年内就可能看到大规模采用，从曾被视为小众的领域走向主流。这一机遇真实存在，既有利于实现性别平等，也能带来稳健的财务回报，”Biegel说。
美国参议院一个委员会在2014年发现，美国企业中每10家有3家由女性拥有，但女性企业每获得1美元投资，男性主导的企业就能获得23美元。
高盛与世界银行集团合作，为新兴市场的女性创业者提供资本，该合作项目在5月的投资额达到10亿美元。
世界银行称，职场性别不平等可能导致全球损失超过160万亿美元的收入，据世界银行。这一数字比较了所有劳动年龄人口的终身收入与女性收入达到男性水平时的终身收入之间的差额。
世界经济论坛在2017年估计，缩小薪酬差距可使英国GDP额外增加2500亿美元，美国GDP增加1.75万亿美元，中国GDP增加2.5万亿美元。
（Lin Taylor报道，@linnytayls；Lyndsay Griffiths编辑。请注明来源为汤森路透基金会。该基金会是汤森路透旗下的慈善机构，报道人道主义问题、冲突、土地与财产权、现代奴役和人口贩运、性别平等、气候变化及韧性。访问 http://news.trust.org 阅读更多报道。）
