女性主导的初创企业如何改变非洲

• 女性占非洲自雇人口的58%，贡献了非洲大陆约13%的GDP。

• 在非洲大陆实现性别平等之前，女性创业者的收入仍将低于男性同行。

• 政府和政策制定者可通过有针对性的政策支持女性创业者和非洲女性主导的初创企业，包括实施性别响应型预算编制和利用《非洲大陆自由贸易协定》。

非洲推动性别平等和增强女性权能的努力，促使女性创业者和女性主导的初创企业在非洲大陆不断涌现。尤其是撒哈拉以南非洲，女性参与创业活动的比例居世界首位，达到26%。根据《万事达卡女性创业者指数》（MIWE）2021年版，博茨瓦纳、南非和加纳是全球女性创业者比例最高的国家之一。

该指数显示，这些国家不仅女性拥有的企业比例较高，而且还正式支持女性创业者。研究显示，女性占非洲自雇人口的58%，成为创业者的可能性也高于男性。

这一发现意义深远。非洲及其他地区由女性主导的初创企业盈利能力不逊于（甚至可能高于）男性主导的初创企业，而且更有可能推动女性赋权，为非洲大陆带来积极的社会影响。尽管如此，考虑到女性创业者在企业融资方面面临诸多挑战，非洲的性别差距近期可能仍难以缩小。

世界经济论坛的《2022年全球性别差距报告》估计，全球实现性别平等平均还需132年；2020年的估计为99.5年。

据世界银行称，撒哈拉以南非洲各地的女性创业者持续获得低于男性的利润（平均少34%）。性别歧视是造成这种差距的原因之一；其他原因包括获得资金和资产的渠道有限、缺乏支持网络，以及其他社会因素和自我设限因素。

女性主导初创企业的经济潜力

非洲开发银行（AfDB）指出，女性主导的初创企业是经济发展的关键推动力量，并通过创造就业机会促进非洲大陆的金融融合。因此，非洲各国政府可通过释放女性创业者的潜力，促进经济增长并帮助数百万人摆脱贫困；正如世界银行所指出的，通过适当的政策和干预措施改造非洲大陆。

哈佛大学的研究还表明，提高女性拥有的企业比例并缩小非洲的性别差距，有助于促进增长。同时，管理咨询公司罗兰贝格的一项研究指出，女性创业者为非洲经济增长贡献了2500亿至3000亿美元，相当于非洲大陆GDP的约13%。

即使放眼全球，女性经济也被视为世界上规模最大的一个新兴市场，有望为2025年全球GDP贡献12万亿美元。此外，女性创业者为自己和他人创造就业机会，并推动非洲大陆的社区发展和生活条件改善。女性创始人为非洲初创企业经济引入新产品，提高生产力，并在男性主导的市场中带来竞争。

根据一项麦肯锡关于非洲性别平等力量的研究，2018年女性贡献了非洲大陆GDP总量的33%。事实上，非洲各国政府可以通过释放女性主导初创企业的潜力，并为其蓬勃发展创造公平的营商环境，实现更大幅度的增长。研究显示，撒哈拉以南非洲目前面向女性创业者的资金缺口达420亿美元。

然而，预计如果弥合性别差距，到2025年非洲的GDP可增加3160亿美元 。因此，非洲各国政府有切身利益去实施适当的政策，保护女性创业者，并应对阻碍她们的企业取得与男性企业同等成功的挑战。支持女性创业是实现经济赋权、改善非洲家庭生活质量的一条途径，前提是女性将收入用于与自己共同生活的人，包括家人。在后疫情时代，许多非洲经济体正从疫情的不利经济影响中复苏，这些努力因此更加迫切。

推动非洲女性主导的初创企业起步

女性主导的初创企业在非洲发挥着至关重要的作用，因此非洲各国政府和政策制定者必须消除限制女性创始人成长潜力、降低她们参与非洲初创企业领域程度的社会文化障碍。

非洲政策制定者可通过采用以性别平等为重点的政策，应对非洲女性拥有的初创企业面临的融资难题，例如性别响应型预算编制（GRB），这有助于改善公共资金向女性拥有的企业的分配。除了通过立法加强女性权利，非洲各国政府还可利用GRB应对针对初创企业女性创始人的性别偏见和歧视。

非洲国家还可利用《非洲大陆自由贸易协定》（AfCFTA），该协定旨在建立统一的大陆商品和服务市场，并促进非洲内部贸易。AfCTA可用于营造有利于女性创始人发展的环境，使非洲女性创业者能够在整个非洲大陆拓展业务。

纠正性别差距不仅能让掌权者站在历史正确的一边，也能让整个国家更加繁荣，从而使他们有切身利益为女性创业者创造有利的发展环境。