本周精选：性别差距如何在世界各地的商业、健康、教育和政治领域显现。订阅 此处 ，即可通过电子邮件接收本周内容。
取之不尽的导师资源。 女性是否承受了过多支持？（纽约时报）
克罗地亚选出首位女总统。 保守派民粹主义者科琳达·格拉巴尔-基塔罗维奇击败中左翼现任总统。（半岛电视台）
印度也迎来首位跨性别市长。 马杜·金纳尔出身最低种姓，并以4,500票之差击败对手。（印度时报）
女性掌舵GDF Suez。 这家法国能源公用事业公司将把两个最高职位交给女性。（华尔街日报）
刻板印象、暴力与责怪受害者。 一项令人不安的研究发现，青少年常认为遭受侵害是女性自己的错。（世界经济论坛）
女性呼吁取消女性科学大会。印度女性科学家希望获得平等竞争的机会，而非特殊支持。（Scroll.in）
以色列正统派女性反抗只有男性候选人的选票。 “我们什么事都在做。我们是养家者。我们应该有更大的发言权。”（彭博社）
“我把自己说成秘书，这样就没人会发现我是保镖。” 认识这些保护中国百万富翁的女性。（Vice）
怀孕如何改变大脑结构。 成为父母的感受很像坠入爱河。（《大西洋月刊》）
本周数据
2014年票房最高的250部电影中，有17%由女性编剧， 从 《银河护卫队》 到 《消失的爱人》。
这比2013年有所提升；当年，在票房最高的250部电影中，女性编剧占10%。
本周引言
“是时候挺身而出，做得更多了。”
面对外界对硅谷性别失衡的批评，英特尔首席执行官布莱恩·克尔扎尼奇 承诺在五年内投入3亿美元 ，以提高员工队伍的多元化程度。
作者：Ceri Parker，论坛议程副主任。
图片：2010年3月23日，一名女性走在马德里商业区卡斯蒂利亚大道。路透社/Andrea Comas
