她是挪威首相，肩负着管理一个拥有500万人口、国内生产总值超过4000亿美元的国家的重任。
但就连埃尔娜·索尔贝格也曾遭遇男性居高临下地向她解释。她本人并没有使用这个说法，但这位政治家在达沃斯接受采访时，讲述了自己职业生涯早期的一段经历，许多女性听后都会会心地感到一阵不适。
“我遇到过很多人，他们可能因为当时你还是政坛上的年轻女孩而低估了你，”她说。
“我记得有一次我在议会的财政委员会开会，一家大型银行机构的一位首席执行官试图像对小孩子那样，用非常幼稚的方式告诉我利率市场是如何运作的。随后，委员会主席俯身对他说，她是委员会里学历最高的人。”
索尔贝格是七位女性组成的小组成员之一，成员还包括IBM首席执行官吉妮·罗曼提和国际货币基金组织总裁克里斯蒂娜·拉加德，她们共同主持达沃斯论坛。然而，女性掌权所处的大环境并不乐观：全球各国议会中的女性占比为23%；在美国，《财富》500强企业中，仅有6%由女性掌舵。
“我认为需要有更多女性：女性越多，这种局面就越自然，”索尔贝格说。“我们必须讨论#MeToo这类议题，必须讨论性骚扰，必须讨论权力如何在人与人之间运用……我们必须明白，最重要的是，这关乎发挥社会全体人才的力量，而不是男女之间的对立。”
