求职过程耗时、令人紧张，而且常常令人沮丧。
无论你刚刚开始职业生涯，还是正在转换职业方向，求职过程中总有些环节至少会让你感到有些摸不着头绪。
从面试到薪资谈判，求职时有许多因素会产生影响，一个失误就可能让整个过程功亏一篑。
要掌握求职这门艺术，以下13本书可以为你提供指导：
理查德·N·鲍尔斯的《你的降落伞是什么颜色？》
适合：求职入门
如果你只打算读这份书单中的一本，不妨选这本。为什么？它涵盖了求职各方面的内容，从求职的角度来看。
本书前半部分讲述如何制作引人注目的简历和求职信，以及如何提升人脉拓展、面试和谈判技巧；后半部分则聚焦于如何找到理想的职业。
戴维·艾伦的《搞定》
适合：让求职过程井井有条
找新工作涉及许多环节，因此这本书值得一读，它会教你时间管理和组织安排的基础知识。
它还会教你重新审视目标并保持专注，帮助你顺利度过求职转型期。
戴尔·卡耐基的《人性的弱点》
适合：拓展人脉
卡耐基这部经典著作中有许多经验之谈，能帮助你改善个人生活和职业发展。尤其是在拓展人脉（以及参加求职面试）时，你会学到如何赢得他人的好感，让他们支持你。
卡耐基的建议着眼于如何让你与他人的互动更有成效。例如，他建议读者鼓励他人谈谈自己，而不是主导谈话，并强调双方都认同的事情。
卡尔·纽波特的《优秀到无法被忽视》
适合：寻找职业道路
在《优秀到无法被忽视》中，纽波特认为，“追随你的热情”是一个有缺陷的陈词滥调，也是不好的职业建议。
为了支持这一观点，这位乔治敦大学教授曾与有机农场主、风险投资家、编剧、自由职业计算机程序员及其他从业者交流，了解他们如何找到自己热爱的职业。
他发现了什么？让工作与既有热情相契合，并不会影响工作满意度。相反，人们会逐渐热爱那些自己努力投入、并随着时间推移不断精进的工作。
丹尼·鲁宾的《等等，这封邮件该怎么写？》
适合：撰写各种职业相关内容
别被书名误导——《等等，这封邮件该怎么写？》并不只是讲如何写出听起来专业的邮件——当然，书中也确实包含这方面的实用技巧。
本书涵盖了几乎所有你能想到的、需要书面表达的求职情境，从撰写领英个人资料、简历和求职信，到寻求内推或职业指导。即使你一辈子没写过一个字，这本书也能帮你展现出最专业能干的一面。
乌尔里希·博瑟的《学得更好：掌握生活、商业与学校中的成功技能，或者说，如何几乎精通任何事》
适合：提升所在领域的专业能力
“博瑟的写作聪明又平易近人。他介绍了六种方法，教人如何精通自己喜欢的任何领域，无论是篮球还是量子物理学；他的文风一下子就吸引了我，”阿德里安·梁，一位亚马逊资深编辑，告诉《商业内幕》亚马逊。
作者使用清晰易懂的语言，并以轶事、数据和实验为所有例子提供支持。
“这里有很多内容需要消化，但令人欣慰的是，现在有一位专家老师在引导你踏上有效学习之路，”梁说。
威廉·斯特伦克 Jr.和E·B·怀特的《风格的要素》
适合：修改求职信和简历
求职时最严重的失误之一，就是寄出满是语法、拼写和标点错误的简历或求职信。
斯特伦克和怀特的语法经典著作能帮助任何人大幅提升文字表达能力。
从常见的拼写错误到语法和标点问题，这本简洁有趣的读物能为你答疑解惑。
斯科特·史密斯的《找到理想工作：年轻专业人士的内部指南》
适合：选择职业
作者曾在华尔街、华盛顿、好莱坞和硅谷工作，还拥有工商管理硕士和法学学位。他通过本书分享自己作为年轻专业人士在职场闯荡时积累的职业秘诀。
本书谈到如何选择职业、如何找工作，也提供简历和面试方面的建议。
史蒂夫·道尔顿的 《两小时求职法：运用科技更快找到合适的工作》
适合：获得第一次面试机会
本书提供实用建议，教你如何在海量的网络招聘信息中筛选机会。
你将学会如何利用Excel、谷歌、领英和校友数据库，在很短时间内完成三个重要步骤：确定目标雇主的优先次序、联系他们，并争取他人为你提供内部推荐。
迈克尔·波特的《抢尽风头》
适合：面试
你可能不需要读完整本书来准备求职面试中可能遇到的问题。你可以轻松查阅Glassdoor，或阅读有关面试问题的文章。
更重要的是，想清楚如何以最有力的方式展现自己是这份工作的最佳人选。这本书可以为你提供帮助。
作者认为，每一次互动都是一场表演，求职面试也不例外。作为求职者，你必须说服并激励他人聘用你。本书分享了实用建议，帮助你即使面对最令人紧张的面试也能表现出色。
罗杰·费希尔、威廉·L·尤里和布鲁斯·巴顿的《谈判力：在不让步的情况下达成协议》
适合：获得工作
这本出版已有30年的书，是开始任何谈判前的绝佳入门读物。
本书以哈佛谈判项目的研究为基础，提供了实用的谈判步骤，其中的关键要点包括充分了解谈判对方的利益诉求。
刘易斯·林和克里斯汀·柯的《五分钟谈出更高薪水》
适合：谈判争取薪资和福利
理解薪资谈判背后的理论是一回事，但付诸实践往往说起来容易做起来难。
本书作者都是薪资谈判专家，他们为60多种谈判情境提供了可直接使用的措辞范本，帮助你提出加薪要求，大大减轻谈判的压力。
瑞安·霍利迪的《障碍即道路：化考验为胜利的永恒艺术》
适合：应对求职受挫
“刚进入一个新岗位或行业的人知道自己会遇到障碍，”梁说。“而且会遇到很多很多障碍。”
本书从古代智慧中汲取启示，为读者提供面对障碍的永恒见解。
“霍利迪提出以斯多葛哲学作为应对这些挑战、甚至从中获益的一种方式，让你的生活充实起来，远远超越格子间或办公室的围墙，”梁说。
