数字化服务、平台技术和人工智能（AI）的蓬勃发展正在重塑贸易和劳动力市场。各国如何才能吸引数字领域的就业和投资，发展国内生态系统，并保障数字工作者的劳动权利和社会保障？本白皮书将以肯尼亚的数字经济为例，探讨这一问题。
该报告指出了诸多挑战，包括数字就业的可及性、这些岗位中体面劳动的缺失以及人工智能和自动化导致的就业流动性增加。报告探讨了政府和企业采取的一系列应对措施，并重点建议修订劳动法以纳入数字劳动者；为企业提供体面劳动工具包；以及通过贸易和区域框架协调劳动标准。
该研究基于对近 40 位利益相关者的访谈以及在内罗毕举办的一次研讨会。该研究由非洲实践中心 (Africa Practice) 参与，是劳德斯基金会资助的 TASC 平台-世界经济论坛贸易和劳工项目的一部分。