デロイトおよび気候ガバナンス・イニシアティブとの共同制作
信頼と誠実さは人と人とのやり取りや関係の中核にあり、ビジネスも例外ではありません。環境課題は、ステークホルダーの信頼を得るうえでの焦点となりつつあります。期待の範囲と強度が変化する中、企業は気候変動と自然損失に対して、より迅速に、より慎重に、より誠実に対応しなければなりません。
企業の受託者として、取締役会メンバーは、自社の気候および持続可能性への取り組みに対するステークホルダーの期待の高まりを常に把握する責任を負っています。本稿では、持続可能性への移行を背景に企業が直面している共通のリスクとプレッシャーを検討します。取締役会メンバーが、自社の気候対策の誠実さと、それに対する信頼を確保することによって、いかにレジリエンスを構築できるかを学びましょう。