世界经济论坛和麦肯锡公司欣然宣布发布白皮书《韧性促进可持续包容性增长》，该白皮书由世界经济论坛主席博尔格·布伦德和麦肯锡全球管理合伙人鲍勃·斯特恩费尔斯共同撰写。
本文介绍了韧性联盟的背景和目标。韧性联盟是2022年世界经济论坛年会上启动的一项新的公私合作领导计划。该联盟汇集了各国政府部长、首席执行官和国际组织负责人，旨在加速在建设全球韧性方面的集体行动和投资。
在持续且相互交织的冲击下，各组织需要构建并管理韧性，以确保人人享有可持续、包容的未来。将韧性发展成为一项关键能力至关重要。联合国、世界经济论坛、麦肯锡全球研究院、国际货币基金组织和其他组织均估计，年度GDP增长的很大一部分将取决于组织和社会发展韧性的程度。成功取决于领导者如何应对诸多挑战，包括气候变化、能源转型、供应链中断、医疗保健可及性以及收入、性别和种族不平等问题。
这些相互关联的问题不能孤立地看待。我们需要充足的投资和新的能力，来构建“韧性”。重点必须放在灵活性和预防上，以便更快地适应环境的干扰和变化。这种韧性将支持以增长为导向的战略，并具备缓冲能力作为储备，以抵御直接冲击。
该白皮书阐明了韧性的含义，探讨了韧性的组成部分，并深入研究了七个具有根本性跨领域商业、经济和社会影响的主题。此外，它还指明了构建通用韧性框架的方向，该框架将帮助组织制定韧性发展计划并衡量进展。